Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste innovative Sicherheitslösungen für die Automatisierung.
- Unternehmen: HIMA Group – ein globaler Anbieter von Sicherheitslösungen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Sicherheit mit einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder vergleichbar, Erfahrung in Softwaretests und Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
HIMA Group ist ein global unabhängiger Anbieter von sicherheitsrelevanten Automatisierungslösungen für die Prozess- und Bahnindustrie, der Menschen, Vermögenswerte und die Umwelt schützt. Das 1908 gegründete Familienunternehmen hat seinen Hauptsitz in Brühl bei Mannheim, Deutschland, und ist durch strategische Akquisitionen stetig gewachsen. Heute beschäftigt HIMA etwa 1.150 Fachkräfte in 22 Tochtergesellschaften weltweit.
Unsere internationalen Teams bringen Expertise aus allen Ecken der Welt zusammen, mit einem gemeinsamen Fokus auf die Entwicklung zuverlässiger und nachhaltiger Lösungen. Bei HIMA werden die Mitarbeiter ermutigt, Initiative zu ergreifen, ihr Wissen einzubringen und über Grenzen hinweg zusammenzuarbeiten, um Projekte mit echtem Einfluss zu liefern.
Die Arbeit bei HIMA bietet abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, bei denen Ihre Arbeit greifbare Auswirkungen hat. Gleichzeitig können Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich weiterentwickeln und zur Weiterentwicklung der Sicherheitstechnik beitragen. Mit einer Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit, Verantwortung und nachhaltiger Innovation basiert, bieten wir ein professionelles Umfeld, in dem Experten gedeihen und bedeutende Beiträge leisten können.
Verantwortlichkeiten
- Überprüfung von Anforderungen und Entwicklung entsprechender Testfälle.
- Planung, Gestaltung, Dokumentation und Implementierung von Software- und Systemtests.
- Koordination und Durchführung von System- und Integrationstests.
- Entwicklung und Pflege von Testumgebungen und der zugehörigen Testinfrastruktur.
- Beitrag zur Entwicklung neuer Funktionen und Erstellung der zugehörigen Testmodelle.
- Automatisierung von Tests, einschließlich der Entwicklung automatisierter Testskripte und -tools.
- Bewertung und Auswahl geeigneter Werkzeuge und Technologien für das Testen von Safety PLCs.
- Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung von Teststrategien, Testmethoden und Prozessen.
- Sicherstellung und Umsetzung von Qualitätsanforderungen gemäß internen und externen Standards.
- Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit von Anforderungen bis hin zu Testfällen und Testergebnissen.
- Überprüfung und Bewertung von Testergebnissen, einschließlich Berichterstattung und Dokumentation.
- Durchführung qualitativer Fehlanalysen und Unterstützung bei Ursachenanalysen.
- Enge Zusammenarbeit mit den Entwicklungsteams, um das Testen nahtlos in den Entwicklungsprozess zu integrieren.
Anforderungen
- Ein Abschluss in Elektrotechnik, Computertechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Tiefgehende Erfahrung in Softwaredesign, Testmethoden und Programmierkenntnissen, idealerweise in Python und/oder Robot Framework.
- Kenntnisse relevanter funktionaler Sicherheitsstandards (z.B. IEC 61508) und Sicherheitsstandards (z.B. IEC 62443-4-X).
- Erfahrung im Umgang mit Safety PLCs und Kenntnisse industrieller Kommunikationsprotokolle wie Profinet, Ethernet/IP, Modbus usw.
- Ein starkes Qualitätsbewusstsein und einen systematischen, analytischen Ansatz.
- Erfahrung im Umgang mit Testmanagement-Tools und Versionskontrollsystemen (z.B. Polarion, SVN, Git oder ähnliche Tools).
- Kenntnisse in der Testautomatisierung, einschließlich der Entwicklung von Testscripten für Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD) Umgebungen.
- Erfahrung in der Durchführung von System- und Integrationstests, idealerweise im Bereich Sicherheit oder eingebettete Systeme.
- Verständnis von hardware-nahen Tests und Schnittstellen zwischen Software und Hardware.
- Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und technische Inhalte klar und präzise zu kommunizieren.
- Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Fokus auf Termintreue und Zielerreichung.
- Gute schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse.
Unsere Vorteile
- Zweckorientierte Arbeit: Beitrag zu nachhaltigen Lösungen in der sicherheitsrelevanten Automatisierung, die Menschen, Vermögenswerte und die Umwelt schützen.
- Globale Zusammenarbeit und Vielfalt: Arbeiten in vielfältigen, international ausgerichteten Teams, die als „One Team, One Goal“ weltweit Ergebnisse liefern.
- Wissensbasierte Kultur: Ideen teilen, unternehmerisch denken und zu innovativen Lösungen mit greifbarem Einfluss beitragen.
- Internationales Arbeitsumfeld: Arbeiten mit Kollegen weltweit, Teilnahme an globalen Projekten und Zusammenarbeit über Teams und Länder hinweg.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige Karrierechancen innerhalb einer wachsenden internationalen Organisation.
- Gemeinschaft und Kultur: Teamevents, offene Kommunikation, flache Hierarchien, kollaborative Teamarbeit und eine Kultur der Vielfalt und Inklusion.
HIMA Group bietet flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Für bestimmte Positionen können Mitarbeiter zwischen verschiedenen Teilzeitmodellen wählen. Job-Sharing ist ebenfalls möglich. Vielfalt, Gleichheit und Inklusion sind ein integraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Kandidaten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Bitte stellen Sie sicher, dass Sie über eine gültige Arbeitserlaubnis für den jeweiligen Standort verfügen. Ein Bewerbungsschreiben ist nicht erforderlich. Sie müssen nur ein Konto erstellen, mit dem Sie sich auf diese und zukünftige Positionen bewerben können. So können Sie alle Ihre Bewerbungen an einem Ort verwalten und automatische Benachrichtigungen über neue geeignete Positionen erhalten.
Principal Engineer R&D System Test (m/f/d) in Brühl Arbeitgeber: HIMA Group
Die HIMA Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit, Verantwortung und nachhaltiger Innovation basiert, fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. In Brühl bei Mannheim profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einer offenen Kommunikation, die es Ihnen ermöglicht, aktiv zur Sicherheitstechnologie beizutragen und Teil eines globalen Teams zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über HIMA Group und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei HIMA Group interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei HIMA Group unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei HIMA Group!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HIMA Group vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von HIMA Group beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
