Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Expertenfunktion für Stammdaten bei einem Premiumautomobilhersteller.
- Arbeitgeber: IndivHR ist dein Partner für individuelle Karriereberatung im IT Recruiting.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 3 Monate Entgeltfortzahlung, Jobrad, Weiterbildung und After-Work-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Transformation in der Automobilindustrie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik und mindestens 5 Jahre Erfahrung mit S/4HANA erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Startup-Umfeld mit Unterstützung durch globale Konzerne.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Willkommen bei indivHR, wo deine Karriere und Individualität an erster Stelle stehen. Wir sind nicht nur Experten im IT Recruiting– wir sind deine persönlichen Karriereberater. indivHR steht für individuelle Human Resources, und unser Name ist Programm. Wir begleiten dich auf dem Weg zu Deiner Traumposition, die nicht nur deinen Qualifikationen entspricht, sondern auch deine persönlichen Werte und deine Lebensvision widerspiegelt.
Du bist kreativ und neugierig und suchst eine Herausforderung? Wir suchen die besten Spezialisten mit Spaß an Innovationen und neuen Technologien. Unser Kunde gestaltet die digitale Transformation in der Automobilindustrie, erarbeitet innovative Prozesse und implementiert passgenaue IT-Lösungen. Werde Teil dieses motivierten Teams als:
- Du übernimmst die Expertenfunktion für den Bereich Stammdaten (Materialstamm, Business Partner, etc.)
- Du stellst sicher, dass alle relevanten Stammdaten aus den Quellsystemen in das neue SAP-System migriert werden und in ausreichender Qualität zur Verfügung stehen
- Du arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen und berätst diese in Hinblick auf die Umsetzbarkeit ihrer Anforderungen hinsichtlich Stammdaten
- Du bist für alle Teilprojekte die zentrale Anlaufstelle für das Thema Stammdaten und koordinierst und organisierst die verschiedenen Anfragen aus den einzelnen Teilprojekten
- Du begleitest Deine Projekte in allen Phasen – von der Konzeption, der technischen Umsetzung, dem Go-live bis hin zum Support
Was Dich ausmacht:
- Du hast Dein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Studiengänge abgeschlossen
- Du kennst Dich mit den SAP Stammdaten Materialstamm und Business Partner aus und hast bereits mindestens 5 Jahre Erfahrung mit S/4HANA
- Optimalerweise hast Du schon mit dem SAP Migrationscockpit gearbeitet
- Du bringst eine hohe IT-Affinität mit
- Du zeichnest Dich durch Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus und hast die Anforderungen unserer Kunden stets im Blick
- Du behältst auch bei vielen verschiedenen Themen und Anforderungen den Überblick und kannst die anfallenden Aufgaben priorisieren
- Du möchtest dein Wissen weitergeben und den internen Wissensaufbau mitgestalten
- Dein Herz schlägt für innovative Technologien und stetiges Lernen
- Deutsche Sprachkenntnisse von C1/C2-Niveau sind für diese Stelle zwingend erforderlich
Was Dich erwartet:
- Du profitierst von außergewöhnlichen Benefits: 3 Monate Entgeltfortzahlung, Jobrad, 8 Tage Weiterbildung im Jahr, Unfallversicherung, After-Work-Events (z.B. Lasertag) sowie einem ÖPNV- und Kinderbetreuungszuschuss.
- Dynamisches Umfeld eines Startups, eingebettet in die Sicherheit zweier globaler Konzerne (Muttergesellschaften)
- Workshops, spezielle Fortbildungen
- Förderung der Spezialisierungs- und Karrierewünsche der Mitarbeiter
Engineer Firmware (m / w / d) Arbeitgeber: Hima
Kontaktperson:
Hima HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Engineer Firmware (m / w / d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Automobilindustrie und SAP-Experten zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Workshops teil, die sich auf digitale Transformation und SAP-Lösungen konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Unternehmen und Recruitern in Kontakt zu treten.
✨Aktive Teilnahme an Online-Kursen
Melde dich für Online-Kurse oder Webinare an, die sich mit SAP S/4HANA und Stammdatenmanagement beschäftigen. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen und kann dir helfen, deine Kenntnisse aufzufrischen und zu vertiefen.
✨Vorbereitung auf technische Interviews
Bereite dich auf technische Fragen und Fallstudien vor, die häufig in Interviews für Ingenieure im Bereich Firmware gestellt werden. Übe, deine Erfahrungen mit SAP Migrationscockpit und Stammdatenmanagement klar und präzise zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Engineer Firmware (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über indivHR und den Premiumautomobilhersteller, für den du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Engineer Firmware wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in SAP Stammdaten und S/4HANA.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für innovative Technologien und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hima vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, insbesondere mit den SAP-Stammdaten und S/4HANA. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Anforderungen erfüllt hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP und dem Migrationscockpit. Sei bereit, deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen detailliert zu erläutern und eventuell auch praktische Lösungen zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für Innovation
Unterstreiche deine Leidenschaft für neue Technologien und kontinuierliches Lernen. Teile Beispiele, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast oder innovative Lösungen entwickelt hast, um Probleme zu lösen.