Junior Recruiter (m/w/d) für unsere Bewerberhotline

Junior Recruiter (m/w/d) für unsere Bewerberhotline

Braunschweig Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe spannende Erstgespräche und wähle die besten Talente für unsere Kunden aus.
  • Unternehmen: HiOffice, ein innovativer Recruiting-as-a-Service-Anbieter mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Benefits und regelmäßige Coachings für Deine Karriere.
  • Weitere Informationen: Team-Events, hochwertige Arbeitsplätze und ein inspirierendes Arbeitsumfeld warten auf Dich.
  • Warum dieser Job: Starte Deine Karriere im Recruiting und arbeite mit Menschen, die Du inspirierst.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Kommunikationsstärke und Freude am Austausch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Das erwartet Dich

Du suchst den idealen Einstieg ins Recruiting und arbeitest gern mit Menschen? Egal, ob Du frisch aus dem Studium kommst oder eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen hast – wenn Kommunikation, Organisation und Kundenkontakt Deine Stärken sind, bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen ab sofort einen Junior Recruiter (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet an unserem Standort in Braunschweig. Werde Teil eines engagierten Teams, das Top‑Talente identifiziert und unseren Kunden die besten Kandidaten präsentiert.

Deine Aufgaben:

  • Du führst Erstgespräche mit Kandidaten, die durch unsere Social‑Media‑Kampagnen generiert wurden.
  • Du übernimmst die Vorauswahl geeigneter Talente für unsere Kunden.
  • Du dokumentierst die Gesprächsergebnisse in unserem Bewerbermanagement‑Tool und bereitest Kandidatenprofile professionell auf.
  • Als Markenbotschafter unserer Kunden vermittelst Du relevante Job‑ und Unternehmensinformationen.
  • Du verbindest Recruiting mit Kundenberatung, indem Du sowohl Kandidaten betreust als auch Unternehmen unterstützt.

Dein Profil:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich HR, Psychologie oder BWL – idealerweise mit erster Erfahrung im Kundenkontakt, Vertrieb oder Service.
  • Freude am Austausch mit Menschen, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit.
  • Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenmotivation.
  • Sicherer Umgang mit MS‑Office‑Programmen.
  • Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift.

Warum wir?

  • Direkter Berufseinstieg mit Entwicklungsmöglichkeiten: Wir begleiten Dich bei Deinem Karrierestart und bieten regelmäßige Coachings.
  • Innovatives und wertschätzendes Team: Gemeinsame Mittagspausen, Team‑Events und ein inspirierendes Arbeitsumfeld erwarten Dich.
  • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive.
  • Optimale Arbeitsbedingungen: Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und kostenlosen Parkplätzen.
  • Zusätzliche Benefits: Wähle, was zu Dir passt – Fitnessstudiomitgliedschaft, Gesundheitsbudget (600 € jährlich) oder die SmartCard mit HelloBonnie. Zudem gibt es eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Weiterbildungsmöglichkeiten.

Dein persönliches Benefits-Paket – Du hast die Wahl:

  • HelloBonnie – Nutze Deine Smartcard für Freizeit, Genuss oder persönliche Entwicklung. Ganz nach Deinen Vorlieben.
  • Hansefit – Trainiere in Fitnessstudios oder probiere etwas Neues: Schwimmen, Bouldern, Minigolf und vieles mehr.
  • 600 € Gesundheitsbudget – Investiere in Sehhilfen, Massagen, Physiotherapie oder was auch immer Dir guttut.

Team‑Events:

Wir haben die besten Team‑Events! After‑Work‑BBQ, Mottotage, Pizza‑Party – uns fällt immer etwas ein. Wer dabei sein möchte, ist herzlich willkommen.

Regelmäßige Weiterbildung:

Ob Mentoring, Gruppencoaching, Lernvideos, individuelle Kurse oder den Besuch von Fachmessen. Wir sind hier, um Dich bestmöglich zu unterstützen. Besonderes Augenmerk legen wir zusätzlich auf regelmäßiges und konstruktives Feedback!

Ein Team in Top‑Lage!

Unser Sitz ist im 4. Stock des ARTmax Komplexes, mit hellen Räumen und eigenem Parkplatz! Unsere gemeinsame Mittagspause verbringen wir bei: Tandure, Döner, Pizza - direkt nebenan!

Bezuschussung Deiner bAV:

Bei HiOffice hast Du die Möglichkeit, eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen – die wir selbstverständlich bezuschussen.

Über uns:

HiOffice ist ein Recruiting-as-a-Service-Anbieter (RaaS) mit Sitz in Braunschweig und Standorten im gesamten DACH‑Raum. Wir ermöglichen Unternehmen aus über 50 Branchen, offene Stellen planbar und schnell zu besetzen – ohne den Aufwand klassischer Recruiting‑Prozesse. Die Grundlage dafür ist die HiOffice Cloud: eine eigene Datenbank mit über 1.000.000 qualifizierten Fachkräften, die täglich um rund 1.200 neue Profile wächst. Unsere KI analysiert in Echtzeit über 100 Datenpunkte pro Kandidat und identifiziert exakt die Fachkräfte, die gerade wechselbereit sind und zum jeweiligen Stellenangebot passen. Abgerundet wird das durch Sellcruiting – ein Prozess, in dem KI und erfahrene Recruiter:innen Hand in Hand arbeiten, um unseren Kunden ausschließlich vorqualifizierte, interessierte Kandidaten zu liefern. Mehr als 2.000 Unternehmen vertrauen bereits auf HiOffice. Werde Teil unseres Teams in Braunschweig, Bonn, Wien oder Mattersburg!

Junior Recruiter (m/w/d) für unsere Bewerberhotline Arbeitgeber: HiOffice Group GmbH

Als Performance Marketing Manager (m/w/d) bei uns in Braunschweig erwartet Dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist großgeschrieben wird. Wir bieten Dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, um Deine Karriere voranzutreiben. Mit einer zentralen Lage, modernen Arbeitsplätzen und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Gesundheitsbudget und regelmäßigen Team-Events, bist Du Teil einer engagierten Familie, die gemeinsam an den Erfolgen unserer Kunden arbeitet.

H

Kontaktdaten:

HiOffice Group GmbH Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Recruiter (m/w/d) für unsere Bewerberhotline mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Kundenkontakt
Erstgespräche führen
Vorauswahl geeigneter Talente
Dokumentation von Gesprächsergebnissen
MS-Office-Kenntnisse