Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Patientenversorgung und Mitgestaltung kardiologischer Abläufe.
- Unternehmen: Familienfreundliches Klinikum mit flachen Hierarchien in Coburg.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 31 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und zukunftsorientierte Beschäftigung im öffentlichen Dienst.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kardiologie in einem modernen Umfeld mit neuester Technik.
- Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Kardiologie mit Erfahrung in invasiver Kardiologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 160000 - 190000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein Klinikum der Grund- und Regelversorgung, suchen wir einen Oberarzt für invasive Kardiologie (m/w/d). Das Klinikum bietet medizinische Leistungen in Orthopädie, Gefäßmedizin, Innere Medizin, Frauenheilkunde und Intensivmedizin und legt Wert auf ein familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien.
Zur Verstärkung der kardiologischen Abteilung suchen wir einen Oberarzt für invasive Kardiologie am Standort Coburg. Die Aufgaben umfassen:
- Eigenverantwortliche Patient*innenversorgung
- Mitgestaltung diagnostischer und therapeutischer Abläufe
- Teilnahme an der 24‑h‑HKL‑Bereitschaft inklusive komplexer Prozeduren
- Supervision der Assistenzärzte
- Patient*innenaufklärung und Visiten
Qualifikationen:
- Facharztanerkennung für Innere Medizin und Kardiologie
- Erfahrung in der invasiven Kardiologie und Vorerfahrung in der 24‑h‑HKL‑Bereitschaft
- Freude an der Mitgestaltung neuer Abläufe und Prozesse
- Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
- Engagement, soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Benefits:
- Gehaltsspanne 160.000 – 190.000 € je nach Qualifikation und inklusive Dienste
- 31 Urlaubstage für eine ausgewogene Work‑Life‑Balance
- Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Standortgarantierte und zukunftsorientierte Beschäftigung im öffentlichen Dienst
- Zusammenarbeit in einem engagierten, teamorientierten Umfeld
- Hochmoderne Herzkatheteranlage der neuesten Generation mit vollständiger Funktionsdiagnostik (IVUS, iFR, FFR usw.)
- 2. HKL‑Anlage für den Ausbau der Elektrophysiologie ab Mitte 2026
Oberarzt invasive Kardiologie Raum Coburg (m/w/d) | moderne Herzkatheteranlage im Großraum Cobu[...] Arbeitgeber: HiPo Executive GmbH - Ärztevermittlung
Das Klinikum in Coburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein familiäres Betriebsklima und flache Hierarchien fördert. Mit umfangreichen Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer modernen Herzkatheteranlage bietet das Klinikum nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung der kardiologischen Abteilung mitzuwirken. Die 31 Urlaubstage sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen die persönliche und berufliche Entfaltung der Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
HiPo Executive GmbH - Ärztevermittlung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt invasive Kardiologie Raum Coburg (m/w/d) | moderne Herzkatheteranlage im Großraum Cobu[...] erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Kardiologie ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die noch nicht veröffentlicht wurden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren kardiologische Abteilung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, neue Prozesse mitzugestalten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt invasive Kardiologie Raum Coburg (m/w/d) | moderne Herzkatheteranlage im Großraum Cobu[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Besonders in der Kardiologie ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du in unser Team einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HiPo Executive GmbH - Ärztevermittlung vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich über das Klinikum in Coburg und seine Schwerpunkte. Zeige, dass du die familiäre Atmosphäre und flachen Hierarchien schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu invasiven kardiologischen Verfahren und deiner Erfahrung in der 24-h-HKL-Bereitschaft. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten und dein Engagement verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten
Da die Rolle auch die Supervision von Assistenzärzten umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit und Führung zu sprechen. Betone, wie du neue Abläufe mitgestalten möchtest und dabei das Team unterstützt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Klinikum zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für kontinuierliches Lernen.
