Attraktive Vergütung - tolles Arbeitsklima - breites Spektrum
Gebiet:
München
Arbeitgeber:
Für eine Facharztpraxis für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde im Großraum München suchen wir zum 1. Januar 2027 eine engagierte Fachärztin oder einen engagierten Facharzt für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, die oder der Freude an einer eigenverantwortlichen Tätigkeit und Interesse an einer langfristigen beruflichen Perspektive
Die modern ausgestattete Praxis bietet das gesamte Spektrum der konservativen Hals-Nasen-Ohrenheilkunde mit einem langjährig gewachsenen Patientenstamm. Besondere Schwerpunkte liegen in der funktionellen und ästhetischen Nasenchirurgie sowie der Nasennebenhöhlenchirurgie. Ergänzend bieten wir ästhetische Behandlungen im Gesichtsbereich an.
Ihre Aufgaben:
Das erwartet Sie alsFacharzt HNO (m/w/d):
- Prävention, Diagnostik und Therapie von Erkrankungen im Bereich der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde
- Durchführung von konservativen Behandlungen und chirurgischen Eingriffen
- Modern ausgestatte Praxis
Ihr Profil:
Das sollten Sie alsFacharzt HNO (m/w/d) mitbringen:
- Sie sind Facharzt im Bereich Hals-Nasen-Ohrenheilkunde (m/w/d)
- Sie besitzen die deutsche Approbation
- Sie haben Empathie und Freude am Umgang mit Menschen
- Einsatz-, Verantwortungs- und Innovationsbereitschaft, sowie Flexibilität setzen wir Voraus
- mehrjährige Berufserfahrung im ambulanten Sektor
Ihre Vorteile:
Das erhalten Sie alsFacharzt HNO (m/w/d):
- Eine überdurchschnittliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, in Vollzeit oder Teilzeit tätig zu sein
- Ein vielseitiges medizinisches Leistungsspektrum mit individuellen fachlichen Gestaltungsmöglichkeiten
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit einem erfahrenen Praxisteam
- Option auf Partnerschaft / Teilhaberschaft
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Facharzt HNO im Großraum München(m/w/d) | Option auf Partnerschaft Arbeitgeber: Hipo Executive Gmbh
Unser Kunde bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für die Ärztliche Leitung Pneumologie in Berlin, geprägt von einem engagierten Team und einer offenen Kommunikationskultur. Die Möglichkeit zur individuellen Gestaltung des Tätigkeitsschwerpunkts fördert nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die fachliche Expertise in der Patientenversorgung und der strategischen Weiterentwicklung des Fachbereichs. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Fortbildungsmöglichkeiten und einem flexiblen Arbeitszeitmodell, das eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.
