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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technischer Support für ein führendes Unternehmen in einem internationalen Team.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Anbieter mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsversicherung und umfassende Einarbeitung.
- Andere Informationen: Klare Karrierewege und Unterstützung beim Umzug nach Portugal.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der sonnigen Stadt Lissabon und erlebe eine hohe Lebensqualität.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse, technikaffin und kundenorientiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1100 - 1300 € pro Monat.
DRINGEND GESUCHT: Starten Sie noch diesen Monat Ihre neue Karriere im sonnigen Lissabon! Sprechen Sie fließend Deutsch und leben derzeit in Europa? Möchten Sie Teil eines wichtigen technischen Projekts für einen weltweit führenden Anbieter werden? Cross Border Talents sucht motivierte Talente für unser internationales Team in Lissabon.
Eckdaten zur Stelle
- Standort: Vor Ort in Lissabon, Portugal (On-site)
- Projekt: Technischer Support
- Startdatum: Ab sofort / diesen Monat (flexibel)
- Vertrag: Unbefristet (CDI)
Gehalt und finanzielle Vorteile
- Grundgehalt: 1.100 EUR pro Monat (14-mal pro Jahr gezahlt)
- Signing Bonus: Zusätzlicher Willkommensbonus bei Vertragsabschluss
- Monatlicher Bonus: Bis zu 135 EUR zusätzlich (zielabhängig)
- Jährlicher Bonus: 120 EUR alle 11 Monate
- Verpflegung: 7,63 EUR pro Arbeitstag über eine Essenskarte (einer der höchsten Sätze in Portugal)
Gesundheit und Wohlbefinden
- Versicherung: Krankenversicherung ab dem 1. Tag (kleiner monatlicher Eigenbeitrag)
- Kostenfrei: Versicherung ist nach 6 Monaten zu 100% kostenlos
- Training: Voll bezahlte professionelle Einarbeitung ab dem ersten Tag
Umzugspaket (Relocation)
- Aus dem Ausland: Gemeinsame Unterkunft für bis zu 12 Monate möglich (Details im Interview)
- Flugkosten: Bitte beachten Sie, dass Flugtickets nicht erstattet werden
- Innerhalb Portugals: Unterstützung beim Umzug innerhalb des Landes ist verfügbar
Ihr Profil
- Sprachen: Deutsch auf Muttersprachniveau (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)
- Wohnsitz: Derzeitiger Wohnsitz innerhalb Europas
- Skills: Technikaffin, starke Problemlösungsfähigkeiten und kundenorientiert
- Arbeitserlaubnis: EU-Reisepass oder gültige portugiesische Aufenthaltserlaubnis erforderlich
Karriere und Entwicklung
Wir fördern unsere Mitarbeiter. Sie haben Zugang zu klaren Karrierewegen (Senior, Trainer, Team Lead oder Supervisor) durch unsere Coaching- und Mobilitätsprogramme.
Warum Lissabon?
Genießen Sie eine der schönsten Hauptstädte Europas! Lissabon bietet eine hohe Lebensqualität, historischen Charme, ein lebhaftes Nachtleben und eine herzliche internationale Gemeinschaft.
Bereit für das Abenteuer?
Deutschsprachiger Spezialist für technischen Support – Lissabon, Portugal Arbeitgeber: Hiring International Academy
Kontaktperson:
Hiring International Academy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Deutschsprachiger Spezialist für technischen Support – Lissabon, Portugal
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine technischen Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wissen, dass du das drauf hast!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, schneller ins Gespräch zu kommen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Lissabon und das Unternehmen! Informiere dich über die Stadt und das Projekt, an dem du arbeiten würdest. Ein bisschen Enthusiasmus kann einen großen Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Deutschsprachiger Spezialist für technischen Support – Lissabon, Portugal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Lass die Standardfloskeln weg und sei authentisch!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für den technischen Support bei uns in Lissabon geeignet bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Infos zur Stelle nochmal nachlesen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hiring International Academy vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Stelle
Da die Position einen Deutschsprachigen Spezialisten für technischen Support erfordert, solltest du sicherstellen, dass du deine Deutschkenntnisse in der Kommunikation während des Interviews zeigst. Übe technische Begriffe und Phrasen, die relevant für den Support sind, um zu zeigen, dass du die Sprache und das Fachgebiet beherrschst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Mach dich mit den neuesten Technologien und Trends im technischen Support vertraut. Informiere dich über gängige Probleme und Lösungen, die in der Branche auftreten. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Rolle stark kundenorientiert ist, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Kundenprobleme gelöst hast. Zeige, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst und wie du eine positive Erfahrung für sie schaffst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im technischen Support oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.