Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung der Verfügbarkeit von Produktionsanlagen und Überwachung der Steuerungssysteme.
- Unternehmen: Hirotec Manufacturing Deutschland, ein innovatives Unternehmen in der Automobilindustrie.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, regelmäßige Schulungen, Essenszuschuss und Bikeleasing.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre und offene Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie mit modernsten Technologien und einem starken Teamgeist.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik oder Mechatronik, Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellung der Verfügbarkeit teil- und vollautomatisierter Produktionsanlagen im laufenden Schichtbetrieb
- Überwachung sowie Sicherstellung eines reibungslosen und prozesskonformen Zusammenspiels der Produktionssteuerungssysteme (SPS, Roboter, Produktionsleitsystem) am Standort
- Durchführung und Dokumentation von Änderungen und Reparaturen sowie Softwarewartung und -updates an Maschinensteuerungen und Bearbeitungsprogrammen
- Analyse und Behebung von Störungen an Maschinen und Anlagen
- Datensicherung der Anlagen
- Inbetriebnahme neuer Komponenten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektronik, Mechatronik oder Ähnlichem
- Fortbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) von Vorteil
- Erfahrung in der Instandhaltung von Maschinen und mit vernetzten automatisierten Fertigungslinien
- Kenntnisse in den Steuerungen TIA-Portal und KUKA/Fanuc Steuerungen wünschenswert
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Wir bieten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen
- Regelmäßige Schulungen, Trainings und Fortbildungen sowie die Förderung bei individuellen Weiterbildungen (Sonderurlaub, Zuschuss)
- Essenszuschuss (Kantinenverpflegung auch im Schichtbetrieb)
- Bikeleasing
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Mitarbeiterrabatte
- Teamarbeit und Zusammenhalt in familiärer Atmosphäre
- Unternehmenskultur geprägt von Teamarbeit und Zusammenhalt, offenem Betriebsklima und einer Du-Kultur
- Ausstattung mit modernsten Arbeitsmitteln
Über uns
Die Hirotec Manufacturing Deutschland GmbH ist der erste produzierende Standort der japanischen Hirotec Group auf dem europäischen Kontinent. Seit unserer Gründung fertigen wir in Geiselhöring mit rund 200 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern hochwertige Karosserieteile für namhafte Automobilhersteller, als verlässlicher Tier‑1‑Lieferant. Als Teil einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe verbinden wir die Werte eines global agierenden Familienunternehmens mit der Dynamik eines modernen Produktionsstandorts. Präzision, Qualität und kontinuierliche Weiterentwicklung stehen bei uns im Mittelpunkt. Mit modernsten Fertigungstechnologien, einem starken Teamgeist und gelebter Hands‑on‑Mentalität gestalten wir die Automobilindustrie von morgen aktiv mit. Wir setzen auf ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen wachsen können: Fachlich wie persönlich. Wer bei Hirotec Manufacturing Deutschland einsteigt, entscheidet sich für Stabilität, Weiterentwicklung und die Chance, die Zukunft unser innovatives Produktionswerk mitzugestalten.
SPS Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: Hirotec
Die Hirotec Manufacturing Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamischen und wachsenden Umfeld bietet. Mit regelmäßigen Schulungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die familiäre Unternehmenskultur, geprägt von Teamarbeit und einem offenen Betriebsklima, sowie moderne Arbeitsmittel und attraktive Zusatzleistungen wie Essenszuschüsse und Bikeleasing machen den Standort Geiselhöring zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS Programmierer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als SPS Programmierer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie verwenden, wie TIA-Portal oder KUKA/Fanuc Steuerungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS Programmierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hirotec vorbereitet
✨Mach dich mit den SPS-Systemen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SPS-Systeme verschaffen, die im Unternehmen verwendet werden, insbesondere TIA-Portal und KUKA/Fanuc Steuerungen. Zeige dein Wissen über diese Systeme und wie du sie in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Störungen an Maschinen behoben oder Änderungen an Produktionsanlagen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit und Zusammenhalt in der Unternehmenskultur von Hirotec wichtig sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in vergangenen Projekten gespielt hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet regelmäßige Schulungen und Fortbildungen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Programmen stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich kontinuierlich zu verbessern.
