Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalthemen und führe die Entgeltabrechnung durch.
- Unternehmen: Hirschvogel Umformtechnik GmbH, ein innovativer Partner in der Automotive-Branche.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktiver Standort mit vielen Freizeitmöglichkeiten und guter Anbindung an München.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Personalabteilung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Die Hirschvogel Group ist ein Unternehmen in Bewegung. Als technologieoffener Innovationspartner und Komponentenhersteller in der Automotive-Branche gestalten wir den Wandel im Mobilitätssektor mit. Wir sind in den wichtigen Marktregionen der Welt vor Ort. Unsere massivumgeformten und weiterverarbeiteten Stahl- wie auch Aluminiumkomponenten werden von allen namhaften Fahrzeug-Herstellern und -Zulieferern verbaut. Wir bieten antriebsunabhängige ebenso wie auf E-Mobilität oder auch wasserstoffbasierte Antriebskonzepte ausgerichtete Komponenten.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind für die Bearbeitung aller administrativen Personalthemen, vom Ein- bis zum Austritt, für einen definierten Mitarbeiterkreis in enger Zusammenarbeit mit den HR-Business-Partnern bzw. Personalreferenten verantwortlich. Dazu zählt unter anderem die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen etc.
- Sie übernehmen die Pflege der Zeitwirtschaft und der Personalstammdaten in SAP HCM sowie die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden.
- Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung in SAP HCM inklusive aller Folgeaktivitäten für Ihren festen Mitarbeiterstamm durch.
- Für die Mitarbeiter in Ihrem festen Mitarbeiterstamm sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d) in allen abrechnungsrelevanten und administrativen Fragestellungen.
- Zudem haben Sie die Chance, sich in spannenden Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung der administrativen Personalarbeit einzubringen oder bei entsprechender Qualifikation Zusatzaufgaben zu übernehmen, wie z. B. die Rolle als SAP-Key-User (m/w/d).
Ihr Profil:
- Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekauffrau (m/w/d), Bankkauffrau (m/w/d), Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
- Berufserfahrung: Erste Erfahrung in der Personalabteilung eines mittelständischen Unternehmens wünschenswert
- Fachkenntnisse: Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- IT-Kenntnisse: Sichere Anwendung der gängigen MS-Office-Programme, Erfahrung mit SAP HCM wünschenswert, aber kein Muss
- Herzensthema: Für uns stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt. Deshalb suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d), der mit Herz und Verstand agiert. Empathie, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Mitarbeiter sind für diese Position unerlässlich. Gleichzeitig lieben Sie es, eigenverantwortlich einen festen Bereich zu managen.
Unsere Benefits:
- Finanzielle Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Zusatz-Unfallversicherung sowie Ferien-Kinderbetreuung
- Gesundheit: Gesundheitscenter mit Betriebsärzten und integriertem Fitnessstudio, Gesundheitskurse, bezuschusstes Betriebsrestaurant, Bikeleasing sowie externe Mitarbeiterberatung
- Weiterbildung: Sprachkurse, interkulturelles Training sowie ein breites Schulungsangebot zur Stärkung Ihrer Fach- und Methodenkompetenzen
- Arbeitsplatz: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, zwei Bildschirmen und Notebook, Möglichkeit auf Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten
- Events: Mitarbeiterfeste, Hirschvogel Ski-Cup, Fußball- und Stockturnier
Darauf können Sie sich freuen: Ein attraktiver Unternehmensstandort im 5-Seen-Land mit gleichzeitiger Nähe zu den Bergen und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten sowie guter Anbindung zu den Großstädten München und Augsburg. Eine ungezwungene, persönliche Atmosphäre, in der Teamwork zu tollen Ergebnissen führt und jeder Mitarbeiter das Vertrauen der Führungskraft genießt. Eine einladende und dynamische Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen!
Hirschvogel Umformtechnik GmbH Dr.-Manfred-Hirschvogel-Straße Denklingen
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalverwaltung und -abrechnung Arbeitgeber: Hirschvogel Umformtechnik GmbH
Die Hirschvogel Umformtechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch eine gesunde Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einschließlich Weiterbildungsangeboten und einer offenen Unternehmenskultur, schafft das Unternehmen eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Stärken geschätzt werden.
Kontaktdaten:
Hirschvogel Umformtechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalverwaltung und -abrechnung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Hirschvogel arbeiten oder ähnliche Positionen haben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Hirschvogel verstehst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Personalverwaltung und -abrechnung. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalverwaltung und -abrechnung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand agieren. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle als Personalsachbearbeiter (m/w/d) zuschneidest. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir mehrmals durch oder lass jemanden drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hirschvogel Umformtechnik GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Hirschvogel Umformtechnik GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die aktuelle Entwicklung in der Automobilbranche an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung und -abrechnung unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit SAP HCM oder deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu sprechen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da die Position viel Kontakt mit Mitarbeitern erfordert, ist es wichtig, dass du deine empathischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke zeigst. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter haben würdest.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und Projekten zur Optimierung der administrativen Personalarbeit zu fragen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
