Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalthemen und führe die Entgeltabrechnung durch.
- Unternehmen: Hirschvogel Umformtechnik GmbH - Innovativer Partner in der Automotive-Branche.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote, Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Attraktiver Standort mit Freizeitmöglichkeiten und guter Anbindung an München.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Personalabteilung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Die Hirschvogel Group ist ein Unternehmen in Bewegung. Als technologieoffener Innovationspartner und Komponentenhersteller in der Automotive-Branche gestalten wir den Wandel im Mobilitätssektor mit. Wir sind in den wichtigen Marktregionen der Welt vor Ort. Unsere massivumgeformten und weiterverarbeiteten Stahl- wie auch Aluminiumkomponenten werden von allen namhaften Fahrzeug-Herstellern und -Zulieferern verbaut. Wir bieten antriebsunabhängige ebenso wie auf E-Mobilität oder auch wasserstoffbasierte Antriebskonzepte ausgerichtete Komponenten.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind für die Bearbeitung aller administrativen Personalthemen, vom Ein- bis zum Austritt, für einen definierten Mitarbeiterkreis in enger Zusammenarbeit mit den HR-Business-Partnern bzw. Personalreferenten verantwortlich. Dazu zählt unter anderem die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen etc.
- Sie übernehmen die Pflege der Zeitwirtschaft und der Personalstammdaten in SAP HCM sowie die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden.
- Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung in SAP HCM inklusive aller Folgeaktivitäten für Ihren festen Mitarbeiterstamm durch.
- Für die Mitarbeiter in Ihrem festen Mitarbeiterstamm sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d) in allen abrechnungsrelevanten und administrativen Fragestellungen.
- Zudem haben Sie die Chance, sich in spannenden Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung der administrativen Personalarbeit einzubringen oder bei entsprechender Qualifikation Zusatzaufgaben zu übernehmen, wie z. B. die Rolle als SAP-Key-User (m/w/d).
Ihr Profil:
- Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekauffrau (m/w/d), Bankkauffrau (m/w/d), Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
- Berufserfahrung: Erste Erfahrung in der Personalabteilung eines mittelständischen Unternehmens wünschenswert
- Fachkenntnisse: Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- IT-Kenntnisse: Sichere Anwendung der gängigen MS-Office-Programme, Erfahrung mit SAP HCM wünschenswert, aber kein Muss
- Herzensthema: Für uns stehen unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt. Deshalb suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d), der mit Herz und Verstand agiert. Empathie, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Mitarbeiter sind für diese Position unerlässlich. Gleichzeitig lieben Sie es, eigenverantwortlich einen festen Bereich zu managen.
Unsere Benefits:
- Finanzielle Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Zusatz-Unfallversicherung sowie Ferien-Kinderbetreuung
- Gesundheit: Gesundheitscenter mit Betriebsärzten und integriertem Fitnessstudio, Gesundheitskurse, bezuschusstes Betriebsrestaurant, Bikeleasing sowie externe Mitarbeiterberatung
- Weiterbildung: Sprachkurse, interkulturelles Training sowie ein breites Schulungsangebot zur Stärkung Ihrer Fach- und Methodenkompetenzen
- Arbeitsplatz: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, zwei Bildschirmen und Notebook, Möglichkeit auf Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten
- Events: Mitarbeiterfeste, Hirschvogel Ski-Cup, Fußball- und Stockturnier
Darauf können Sie sich freuen: Ein attraktiver Unternehmensstandort im 5-Seen-Land mit gleichzeitiger Nähe zu den Bergen und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten sowie guter Anbindung zu den Großstädten München und Augsburg. Eine ungezwungene, persönliche Atmosphäre, in der Teamwork zu tollen Ergebnissen führt und jeder Mitarbeiter das Vertrauen der Führungskraft genießt. Eine einladende und dynamische Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben.
Wir freuen uns über alle Bewerbungen!
Hirschvogel Umformtechnik GmbH Dr.-Manfred-Hirschvogel-Straße Denklingen
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalverwaltung und -abrechnung - Hirschvogel Umformtechnik GmbH Arbeitgeber: Hirschvogel Umformtechnik GmbH
Die Hirschvogel Umformtechnik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Urlaub und finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch eine gesunde Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten fördert. In einer dynamischen und persönlichen Arbeitsatmosphäre haben Mitarbeiter die Chance, sich in spannenden Projekten weiterzuentwickeln und ihre Fachkompetenzen durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zu stärken, während sie gleichzeitig in einer attraktiven Lage im 5-Seen-Land mit Zugang zu vielfältigen Freizeitmöglichkeiten arbeiten.
Kontaktdaten:
Hirschvogel Umformtechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalverwaltung und -abrechnung - Hirschvogel Umformtechnik GmbH erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Personalverwaltung sind Empathie und gute Kommunikation entscheidend. Simuliere Interviews mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um sicherer zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) Personalverwaltung und -abrechnung - Hirschvogel Umformtechnik GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!:Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Tippfehler oder grammatikalische Fehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass auch gerne jemanden drüberlesen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hirschvogel Umformtechnik GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Hirschvogel Umformtechnik GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung und -abrechnung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Kenntnisse in SAP HCM betonen
Falls du Erfahrung mit SAP HCM hast, bringe das im Gespräch zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich in neue Systeme einzuarbeiten. Das ist besonders wichtig für die Rolle, da du mit Personalstammdaten und Entgeltabrechnung arbeiten wirst.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kontakt mit Mitarbeitern erfordert, ist es wichtig, dass du deine empathischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitern kommuniziert hast.
