Instandhaltungsplaner/-techniker (m/w/d)

Die Hirschvogel Group ist ein Unternehmen in Bewegung. Als technologieoffener Innovationspartner und Komponentenhersteller in der Automotive-Branche gestalten wir den Wandel im Mobilitätssektor mit. Wir sind in den wichtigen Marktregionen der Welt vor Ort. Unsere massivumgeformten und weiterverarbeiteten Stahl- und Aluminiumkomponenten werden von allen namhaften Fahrzeug-Herstellern und -Zulieferern verbaut.

Ihre Aufgaben:

• Sie planen, organisieren, betreuen und dokumentieren die geplanten Inspektions-, Wartungs- und Reparaturmaßnahmen (inkl. der zugehörigen Kommunikation mit internen und externen Partnern).
• Sie führen die Baustellenleitung inkl. aller zugehörigen Kommunikations-, Koordinations- und Kontrollaufgaben.
• Sie sind verantwortlich für Aufgabenkoordination und Qualitätskontrolle und fachliche Anleitung der Beteiligten.
• Sie führen Schwachstellenanalysen durch und initiieren sowie setzen Optimierungsmaßnahmen erfolgreich um.
• Sie dokumentieren und erfassen notwendige Ersatzteile.
• Sie beteiligen sich aktiv an der kontinuierlichen Prozessoptimierung.

Ihr Profil:

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (oder vergleichbar) ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister.
• Berufserfahrung: Mehrjährige Fachkenntnisse in der Instandhaltung.
• Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Hydraulik, Pneumatik; Erweiterte Grundkenntnisse in Steuerungstechnik und Projektleitung.
• IT-Kenntnisse: Gute Microsoft Office- und SAP-Kenntnisse.
• Persönlichkeit: Sie sind teamfähig, flexibel und kommunikationsstark, außerdem zeichnet Sie Ihre eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Sorgfalt aus.

Unsere Benefits:

• Finanzielle Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Zusatz-Unfallversicherung.
• Gesundheit: Gesundheitscenter mit Betriebsärzten, Gesundheitskurse, bezuschusste Kantine, Bikeleasing, externe Mitarbeiterberatung.
• Weiterbildung: Sprachkurse, interkulturelles Training sowie ein breites Schulungsangebot zur Stärkung Ihrer Fach- und Methodenkompetenzen.
• Arbeitsplatz: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, 2 Bildschirmen und Notebook, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten.
• Events: Mitarbeiterfeste, Hirschvogel Ski-Cup, Fußball- und Stockturnier.

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein attraktiver Unternehmensstandort am Fuße des Thüringer Walds mit dem Rennsteig und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
• Eine ungezwungene, persönliche Atmosphäre, in der Teamwork zu tollen Ergebnissen führt und jeder Mitarbeiter das Vertrauen der Führungskraft genießt.
• Eine einladende und dynamische Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben.

Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich gerne an Lisa Ottomann unter +49 36925 248-1630. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig, deswegen spielen bei uns weder das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität, die ethnische Herkunft, die Religion oder Weltanschauung, eine mögliche Behinderung noch ähnliche Eigenschaften eine Rolle.