Pädagogische Fachkraft für Frühpädagogik (m/w/d) – Krippe und Kindergarten

Pädagogische Fachkraft für Frühpädagogik (m/w/d) – Krippe und Kindergarten

Hanover Vollzeit 32000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite die pädagogische Entwicklung von Kindern in einer liebevollen Umgebung.
  • Unternehmen: Elterninitiative-Kindertagesstätte auf dem Gelände der MHH in Hannover.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30+5 Urlaubstage und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit flachen Hierarchien und flexibler Urlaubsgestaltung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem humorvollen Team.
  • Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 32000 - 40000 € pro Jahr.

Wir sind eine Elterninitiative-Kindertagesstätte in zentraler Lage auf dem Gelände der Medizinischen Hochschule Hannover (MHH). Insgesamt werden 80 Kinder in 2 Krippen- und 2 Kindergartengruppen betreut. Der Schwerpunkt unserer Arbeit richtet sich nach dem Situationsansatz und den Bedürfnissen der Kinder. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt bis zu 39 Stunden bei einer Vollzeitstelle.

Deine Aufgaben:

  • Die pädagogische Entwicklungsbegleitung von Kindern.

Was solltest du mitbringen:

  • Eine Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss als pädagogische Fachkraft gemäß §9Abs.2 S.1 NKiTaG (z.B. Kindheits- oder Sozialpädagogik) erfolgreich abgeschlossen.
  • Freude am Umgang mit Kindern.
  • Sensibilität und Empathie für die Bedürfnisse der Kinder.
  • Engagement, Team- und Motivationsfähigkeit sind für dich in deiner alltäglichen Arbeit eine Selbstverständlichkeit.
  • Eine achtsame und wertschätzende Haltung in deiner Arbeit ist dir wichtig.

Was wir bieten:

  • Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE.
  • Jahressonderzahlung.
  • Jobticket.
  • Einkaufsgutscheine.
  • Ein modernes Wertesystem mit flachen Hierarchien.
  • Unbefristete Anstellung.
  • Eine vielseitige Tätigkeit in einer wertschätzenden, humorvollen und kollegialen Atmosphäre.
  • 30+5 Urlaubstage bei einer 5-Tage Woche mit flexibler Urlaubsgestaltung.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen, sowie jährlich fünf Studientage mit dem Team.
  • Gemeinsame Kooperation mit der MHH-Schule der Logopädie und dem Seniorenheim in Kleefeld.
  • Wöchentliche Zusammenarbeit mit der Musikschule Hannover.

Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Pädagogische Fachkraft für Frühpädagogik (m/w/d) – Krippe und Kindergarten Arbeitgeber: Hirtenkinder e.V.

Die Hirtenkinder ist eine engagierte Elterninitiative-Kindertagesstätte in zentraler Lage auf dem Gelände der Medizinischen Hochschule Hannover, die eine wertschätzende und humorvolle Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem modernen Wertesystem, flachen Hierarchien und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere unbefristeten Anstellungen und attraktiven Benefits wie 30+5 Urlaubstage und ein Jobticket machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für pädagogische Fachkräfte.

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Kontaktdaten:

Hirtenkinder e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft für Frühpädagogik (m/w/d) – Krippe und Kindergarten erhalten könnten

Netzwerken in der Bildungsbranche

In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.

Online-Präsenz zeigen

Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.

Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten

Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.

Direkt bewerben

Wenn du etwas Spannendes bei Hirtenkinder e.V. siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft für Frühpädagogik (m/w/d) – Krippe und Kindergarten mit Bravour zu bestehen

staatlich anerkannte Erzieher*in
pädagogische Fachkraft gemäß §9Abs.2 S.1 NKiTaG
Freude am Umgang mit Kindern
Sensibilität und Empathie
Engagement
Teamfähigkeit
Motivationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Hirtenkinder e.V. als Pädagogische Fachkraft für Frühpädagogik (m/w/d) – Krippe und Kindergarten bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!

Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!

Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Hirtenkinder e.V. möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.

Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hirtenkinder e.V. vorbereitet

Bring deine Lehrmethoden zum Leben

In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.

Bereite dich auf didaktische Fragen vor

Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit

Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Hirtenkinder e.V. vorzustellen.