Java-Entwickler (w/m/d) für die Weiter- und Neuentwicklung unseres Kassenbausteins
Stellenbeschreibung
Im Herzen von Hannover entwickelt die HIS Hochschul-lnformations-System eG als Softwarehaus IT-Lösungen für über 200 Hochschulen in Deutschland. Unseren Erfolg verdanken wir vor allem unserem starken Team mit inzwischen mehr als 350 Beschäftigten. Werden Sie Teil davon und gestalten gemeinsam mit uns eine zukunftsprägende Branche.
Wir fördern eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und laden alle Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, sexueller Identität und Orientierung sowie Behinderung ein, Teil der HIS zu werden.
In unserenProjekten dreht sich alles rund um die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Campusmanagement-Systems HISinOne und unserer Personal- und Finanzmanagementsoftware (ERP-Software). Dabei liegt der Fokus vor allem auf der Digitalisierung von Prozessen im Hochschulalltag. Neben der funktionalen Weiterentwicklung steht insbesondere die User Experience für die Nutzer:innen unserer Software HISinOne und unserer Desktopanwendung im ERP-Bereich im Vordergrund. Verstaubte Verwaltungsprozesse waren gestern – unser Anspruch ist es, die Qualität der Hochschulprozesse kontinuierlich zu steigern.
Welche Aufgaben übernehme ich?
- Weiterentwicklung der Software: Sie sind an der Verbesserung unserer Personal- und Finanzmanagementsoftware (ERP-Software) beteiligt und arbeiten schwerpunktmäßig in Java an der Neuentwicklung unseres Kassenbausteins mit.
- Implementierung:Sie entwickeln neue Features im Bereich Kassenbewirtschaftung und sind für die Wartung des noch bestehenden Systems zuständig. Sie arbeiten eng mit unserem Produktmanagement und einem agil arbeitenden Entwicklerteam zusammen.
- Digitalisierung: Egal ob z.B. Anpassungen von Schnittstellen zu externen Systemen, Umsetzung von Erweiterungen im Bereich des Zahlungsverkehrs und der Mittelverwaltung – gemeinsam im Team entwickeln Sie die Digitalisierungsprozesse weiter und sorgen somit für eine höhere Effizienz und Usability im Hochschulalltag.
- Qualitätssicherung: Die notwendige Testabdeckung per automatisiertem Software Testing (JUnit) rundet Ihr Aufgabengebiet ab.
Was wird von mir erwartet?
- Qualifikation: Sie haben ein Studium im Bereich Informatik, in einem der MINT-Fächer oder eine Berufsausbildung in der Anwendungsentwicklung abgeschlossen.
- Expertise: Durch Erfahrung in einschlägigen Projekten der Softwareentwicklung sind Sie mit dem Entwickler-Alltag bestens vertraut. Ihnen ist die Arbeit mit Legacy Code vertraut und es motiviert Sie, bei Problemstellungen fundierte Pionierarbeit zu leisten.
- Kenntnisse: Sie verfügen über grundlegendes UML-Verständnis (Klassen- und Aktivitätsdiagramme) und haben idealerweise Erfahrung mit KI-Tools in Bereich der Softwareentwicklung.
- Sprache: Deutsch als Unternehmenssprache stellt für Sie kein Hindernis dar.
Was bietet mir die HIS eG?
- Sicherheit: Ein unbefristeter Vertrag und eine attraktive Vergütung basierend auf Aufgaben und Erfahrung, angelehnt an den TV-L, inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
- Flexibilität: Keine Kernzeiten, Arbeitszeitrahmen von 6:30 bis 19:30 Uhr, Möglichkeit zum Mobile Working
- Erholungsurlaub: 30 Tage Urlaub plus Gleittage, Heiligabend und Silvester sind bei uns arbeitsfreie Tage
- Gute Stimmung: Ein motiviertes Team, flache Hierarchien und ein positives Arbeitsklima in einem familienfreundlichen Unternehmen, in dem gemeinsame Firmen- und Teamevents veranstaltet und gefördert werden
- Ausstattung: Ein moderner Arbeitsplatz im Zentrum von Hannover mit aktueller Soft- und Hardware
- Onboarding und Weiterentwicklung: Umfangreiche Einarbeitung durch ein Mentoring-Programm und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. mit einem LinkedIn-Learning Zugang
- Zusatzleistungen und Extras: Kostenloses Deutschlandticket, Firmenfitnessprogramm (Hansefit) und weitere Gesundheitsangebote, sowie wöchentlich frisches Bio-Obst (denn selbstverständlich haben auch wir den „guten alten Obstkorb“)
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Java-Entwickler (w/m/d) für die Weiter- und Neuentwicklung unseres Kassenbausteins in Hannover erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei HIS GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Java-Entwickler (w/m/d) für die Weiter- und Neuentwicklung unseres Kassenbausteins bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei HIS GmbH vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei HIS GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HIS GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
