Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und führe komplexe Projekte in einem agilen Umfeld.
- Unternehmen: CVS Health, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit Fokus auf digitale Strategien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden und innovativen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erforderlich sind umfangreiche Erfahrungen in Softwareentwicklung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
CVS Pharmacy, Inc., ein Unternehmen von CVS Health, sucht in Richardson, TX einen Lead Director für Software Development Engineering, um Softwareanwendungen und -plattformen zu entwerfen und zu entwickeln, die digitale Strategien und Lösungen unterstützen.
Verantwortlichkeiten:
- Analyse der Benutzerbedürfnisse und Entwicklung von Softwarelösungen zur Erfüllung der Geschäftsanforderungen.
- Bestimmung der Machbarkeit von Lösungsdesigns und Erstellung technischer Entwurfsdokumentationen.
- Aktualisierung bestehender Softwareanwendungen und/oder Systeme zur Verbesserung der Funktionalität und Merkmale mit Fokus auf Leistung, Zuverlässigkeit und Wartbarkeit.
- Schreiben und Überprüfen von qualitativ hochwertigem Code sowie Durchführung von Unit- und/oder Automatisierungstests.
- Entwicklung und Bereitstellung von Anwendungsmodulen sowie Unterstützung von Unit-Tests und Fehlerbehebungen.
- Teilnahme an AGILE Scrum-Meetings und/oder CI/CD.
- Unterstützung von Anwendungen, Systemen und Datenbanken, die zur Verarbeitung von Rezepten, Ansprüchen und verwandten Gesundheitsaktivitäten verwendet werden.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams bei der Anwendungsentwicklung, technischen Anforderungen, Codeüberprüfung, Projektlieferungen, Qualitätssicherung und bewährten Verfahren in der Softwareentwicklung.
- Unabhängige Leitung der Entwicklung von Lösungen mit hoher Komplexität und Risiko.
Telecommuting verfügbar. Mehrere Positionen.
Anforderungen:
- Abschluss (Bachelor) in Informatik, Computertechnik, Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich und fünf (5) Jahre progressive Berufserfahrung in diesem Beruf oder einem verwandten.
- CI/CD, Jenkins, GIT oder DevOps – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- Java, Python oder Node.js – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- XML, JSON, HTML, CSS, J2EE oder JavaScript – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- REST, SOAP oder Web Service APIs – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- Oracle, Redis oder Cassandra-Datenbank – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- JIRA, Rally oder Confluence – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- Softwareentwicklungslebenszyklus (SDLC) und bewährte Verfahren – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- Analyse der Benutzerbedürfnisse und Entwicklung von Softwarelösungen mit verschiedenen Tools, Frameworks und Technologien – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- Schreiben von Anwendungs-Code und Bereitstellung in der Produktion – fünf (5) Jahre Erfahrung.
- Entwicklung von Backend-Services, Durchführung von Code-Reviews und Zusammenarbeit mit Kollegen an Softwareentwicklungslösungen – fünf (5) Jahre Erfahrung.
Vergütung: Gehaltsbereich: 156.998,00 $/Jahr bis 288.400,00 $/Jahr.
Leistungen: Anspruch auf medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung; einen 401(k)-Rentenplan; ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm; kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung; Lebensversicherung; bezahlte Freizeit (PTO) oder Urlaubsgeld; bezahlte Feiertage; und zusätzliche Unternehmensanreize wie Boni, Provisionen, ein Aktienoptionsprogramm, Programme zur Förderung des Wohlbefindens, Bildungsunterstützung, Rabatte in CVS-Filialen und Partner-Rabattprogramme.
EEO-Erklärung: Qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen oder Verurteilungen werden gemäß allen bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Gesetzen bei der Einstellung berücksichtigt.
Lead Director - Software Development Engineering Arbeitgeber: Hispanic Alliance for Career Enhancement
CVS Pharmacy, Inc. bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Richardson, TX, die sich auf innovative Softwarelösungen im Gesundheitswesen konzentriert. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Vorteilen wie flexiblen Arbeitszeiten, einem umfassenden Gesundheitsprogramm und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, was es zu einem idealen Ort für Fachkräfte macht, die an bedeutungsvollen Projekten arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
Hispanic Alliance for Career Enhancement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Director - Software Development Engineering erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Hispanic Alliance for Career Enhancement anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Lead Director - Software Development Engineering bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Hispanic Alliance for Career Enhancement vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Director - Software Development Engineering mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Hispanic Alliance for Career Enhancement klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hispanic Alliance for Career Enhancement vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
