Immigration & HR Operations Specialist (12-Month)

Immigration & HR Operations Specialist (12-Month)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Hitachi ABB Power Grids

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Einwanderungsprozesse und unterstütze HR-Operationen in einem internationalen Umfeld.
  • Unternehmen: Hitachi ABB Power Grids, ein innovatives Unternehmen in Aargau, Baden.
  • Vorteile: 12-monatiger Vertrag mit der Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Erfahrung mit Workday ist von Vorteil.
  • Warum dieser Job: Gestalte die HR-Landschaft und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
  • Qualifikationen: Schweizer Berufsabschluss in HR, 2 Jahre Erfahrung und fließend in Deutsch und Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Hitachi ABB Power Grids in Aargau, Baden sucht einen HR Employee Lifecycle Immigration Specialist für einen 12-monatigen Vertrag. Der ideale Kandidat wird die Einwanderungsprozesse verwalten, die Einhaltung der Schweizer Vorschriften sicherstellen und die HR-Operations-Aktivitäten unterstützen.

Diese Rolle erfordert ein eidgenössisches Berufsattest in HR, mindestens 2 Jahre Erfahrung in einem internationalen Umfeld und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Vorherige Erfahrungen mit Workday sind von Vorteil.

Immigration & HR Operations Specialist (12-Month) Arbeitgeber: Hitachi ABB Power Grids

Hitachi ABB Power Grids in Aargau, Baden bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Vielfalt und Inklusion setzt. Als Arbeitgeber fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl. Die Lage in Aargau ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einer lebendigen Gemeinschaft.

Hitachi ABB Power Grids

Kontaktdaten:

Hitachi ABB Power Grids Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immigration & HR Operations Specialist (12-Month) mit Bravour zu bestehen

Immigrationsprozesse verwalten
Einhaltung von Schweizer Vorschriften
HR Operations Unterstützung
Schweizer Berufsattest in HR
Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einem internationalen Umfeld
Fließend in Deutsch und Englisch
Erfahrung mit Workday