Unsere Auftraggeberin ist eine etablierte, regional verankerte Bauunternehmung im Kanton Bern. Sie verfügt über eine professionelle Eigentümerstruktur und verfolgt eine klare Wachstums- und Profitabilitätsstrategie. Für die Sparte Hochbau suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die vom Handwerk herkommt und zugleich unternehmerisch denkt.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für Umsatz, Deckungsbeitrag und Ergebnis der Sparte, mit direkter Berichterstattung an den CEO und Einsitz in der Geschäftsleitung
- Führung und Entwicklung eines Teams von rund 70-75 Mitarbeitenden; Aufbau einer leistungs- und kundenorientierten Kultur
- Persönliche Führung ausgewählter Baustellen, als Vorbild für Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit
- Kalkulation, Vergabeverhandlungen und konsequentes Nachtragsmanagement als zentrale Werttreiber der Marge
- Ausbau des Netzes aus öffentlichen Auftraggebern, Generalunternehmern, Planungsbüros und privaten Bauherren
- Mitgestaltung der Wachstumsstrategie mit Blick auf grössere Projekte und Rahmenverträge
Qualifikation
- Bautechnische Grundausbildung (Polier, Bauführer, Baumeister, oder gleichwertig), idealerweise ergänzt auf Stufe HF oder FH
- Mehrjährige Praxis im Hochbau mit eigener Baustellenführung sowie Führungserfahrung mit Ergebnisverantwortung
- Sicherheit in Kalkulation, Nachtragsmanagement und kennzahlenbasierter Steuerung
- Erfahrung mit Bauprojekten im einstelligen Millionenbereich
- Bodenständig, durchsetzungsstark und nahbar; verhandlungssicheres Deutsch
- Verwurzelung im Berner Mittelland von Vorteil
Benefits
Die Position bietet hohen Gestaltungsspielraum: Sie prägen die Entwicklung des Bereichs Hochbau in einer Wachstums- und Transformationsphase massgeblich mit, in einem Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Perspektive.
Die Position bietet hohen Gestaltungsspielraum: Sie prägen die Entwicklung des Bereichs Hochbau in einer Wachstums- und Transformationsphase massgeblich mit, in einem Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und langfristiger Perspektive.
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