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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Großprojekte und arbeite im Multiprojektmanagement.
- Arbeitgeber: Hitzler Ingenieure – ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Erlebe ein modernes Arbeitsumfeld und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Projektsteuerung und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Willkommen bei Hitzler Ingenieure – wo Leidenschaft Zukunft baut. Bei Hitzler Ingenieure zählt das Miteinander. Keine Ellbogenmentalität, keine starren Strukturen – dafür flache Hierarchien, offene Türen und Kommunikation auf Augenhöhe.
Mit einer ausgewogenen Teamstruktur und vielen einzigartigen Charakterköpfen arbeiten wir gemeinsam an Projekten, die wirklich Bedeutung haben. Wir gestalten unter anderem Schulen, Krankenhäuser, Kulturstätten und Freizeiteinrichtungen – Orte, an denen Gemeinschaft entsteht und Zukunft gelebt wird.
Unsere enge Zusammenarbeit mit privaten und öffentlichen Auftraggebern bietet dir gleichzeitig langfristige Sicherheit und eine klare Perspektive. Hier triffst du auf ein Team, das mit Leidenschaft baut, steuert und gestaltet, Individualität wertschätzt und gemeinsam Lösungen schafft.
Für Anpacker, Problemlöser, Möglichmacher. Für Menschen wie dich. Werde Teil von Hitzler Ingenieure vom Standort Frankfurt!
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Steuerung von Großprojekten über den gesamten Ablauf in der Funktion der operativen Projektleitung, über alle Projektstufen und Handlungsbereiche, gemäß dem Leistungsbild der AHO, Heft 9
- Steuerung mehrerer Großprojekte parallel im Multiprojektmanagement
- Zentrale Ansprechperson für Auftraggeber, Gremien und Entscheider
- Aufbau und Fachliche Führung eines Teams bestehend aus mehreren Projektmanager:innen, Projektingenieur:innen und Studierenden
- Entwicklung und Durchsetzung von geeigneten Steuerungs- und Controllingprozessen in der Abwicklung von Großprojekten in der Multiprojektsteuerung
- Sicherstellen der Qualität der Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten
- Qualitätssicherung in der Ausführung durch regelmäßige Baustellenbegehungen
- Kosten- und Terminsteuerung im Projekt
- Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten
- Identifikation von Mehrleistungen und Mitwirkung bei der Formulierung und Durchsetzung von Nachtragsforderungen
- Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse fachlich unterstellter Projektingenieure und Projektingenieurinnen, Werkstudierenden, Praktikanten und Praktikantinnen
Qualifikationen
- Min. 8 Jahre relevante Berufserfahrung in der Projektsteuerung, davon mind. 5 Jahre als Projektleiter der Projektsteuerung
- Erfahrung als projektleitender Projektsteuerer in Großprojekten > 80 Mio. € bzw. im Multiprojektmanagement
- Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Auftraggebern
- Erfahrung im Schulbau wünschenswert
- Abgeschlossenes Studium, bevorzugt Bauingenieurwesen oder Architektur bzw. Wirtschaftsingenieurwesen mit entsprechender Ausrichtung
- Erfahrung in der fachlichen Personalführung
- Gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Planungs-, Vergabe- und Baurecht (AHO Heft 9, HOAI, VgV, VOB)
- Hohe Bereitschaft, als Beratende Person und Coach dein Wissen an unsere Mitarbeitenden weiterzugeben
- Belastbarkeit und Souveränität in kritischen Projektphasen
- Sehr gutes Ausdrucks- und Formulierungsvermögen in deutscher Sprache, da die mündliche sowie schriftliche Kommunikation intern und extern täglich zu unseren To-Do's gehört
- Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise bei gleichzeitig hoher Teamfähigkeit
- Hohe Motivation zur kontinuierlichen fachlichen und methodischen Weiterentwicklung
Entwicklung: Profitiere von unserer HI-Akademie mit individuellen Weiterbildungsprogrammen
Flexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit selbst – wir geben dir einen groben Rahmen vor. Du entscheidest, ob du mobil oder im Büro arbeitest
Mobilität: Ob Fuhrpark, Jobrad oder ÖPNV – du entscheidest, wie du unterwegs bist
Modernes Arbeitsumfeld: Ergonomische Arbeitsplätze und neueste Technik sind bei uns Standard und sorgen für optimale Arbeitsbedingungen
Gesundheit und Wohlbefinden: Wir unterstützen dich mit einem Fitnesszuschuss, weil uns deine Gesundheit wichtig ist
Familienfreundlichkeit: KITA-Zuschuss und flexible Lösungen für familiäre Bedürfnisse sind für uns selbstverständlich
Teamspirit: Erlebe ein starkes Miteinander und regelmäßige Mitarbeiterevents, die Spaß machen und verbinden
Projektleitung für Großprojekte (Multiprojektmanagement) in der Bauprojektsteuerung (m/w/d) Arbeitgeber: Hitzler Ingenieure GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Hitzler Ingenieure GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleitung für Großprojekte (Multiprojektmanagement) in der Bauprojektsteuerung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch die Leidenschaft für die Projekte von Hitzler Ingenieure mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in der Bauindustrie. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch Gesprächsstoff für Interviews und Networking-Events.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleitung für Großprojekte (Multiprojektmanagement) in der Bauprojektsteuerung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Beziehe dich auf die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu den Anforderungen passen. So wissen wir, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil von Hitzler Ingenieure zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hitzler Ingenieure GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Hitzler Ingenieure. Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit und offene Kommunikation legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem solchen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast.
✨Bereite konkrete Projektbeispiele vor
Da die Rolle eine eigenverantwortliche Steuerung von Großprojekten erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Multiprojektmanagement und bei der Leitung von Großprojekten mitbringst. Überlege dir, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du diese bewältigt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Position wirst du ein Team führen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Denke an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.