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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung und sorge für höchste Qualität.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und individuelle Aufstiegschancen.
- Andere Informationen: Vielfältige Mitarbeiterevents und Unterstützung für junge Ingenieure.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Gebäudetechnik und 3-5 Jahre Erfahrung in Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Fachprojektsteuerung unserer Projekte von der Planung bis zur Nutzungsaufnahme mit Schwerpunkt im Fachgebiet Gebäudetechnik
- Gewerke übergreifende Sicherstellung der Qualität und Arbeitsergebnisse der Planungsbeteiligten
- Qualitätssicherung in der Ausführung durch regelmäßige Baustellenbegehungen
- Kostencontrolling im Projekt
- Durchführung von Projektanalysen inkl. Entscheidungs- und Änderungsmanagement sowie Risikomanagement im Fachgebiet
- Sicherstellung der Einhaltung der vertraglichen geschuldeten Leistung im Projekt
- Vorbereiten und Führen von fachspezifischen Projektbesprechungen
- Unterstützung bei der Akquise von neuen Projekten
- Fachliche Betreuung von jungen Ingenieuren und Werkstudenten
- Niederlassungsübergreifende Unterstützung bei Sonderthemen im Fachbereich
- Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Projektvorlagen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Gebäudetechnik oder Gebäudeautomation
- Mind. 3 - 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Planung / Bauausführung / Fachprojektsteuerung
- Kenntnisse in der Fachprojektsteuerung, Planung und Umsetzung von mittleren und großen Bauprojekten im Bereich Gebäudetechnik /-automation, sowie Erfahrungen im Inbetriebnahme-, Abnahme- und Übergabeprozess
- Kenntnisse im Bereich AHO, HOAI und VOB Teil A, B und C
- Hohe Serviceorientierung bei gleichzeitig ausgeprägter Fähigkeit zur Priorisierung der Aufgaben
- Verbindliches und souveränes Auftreten
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Reisebereitschaft
Was wir dir bieten
- Förderung und Weiterentwicklung durch die hauseigene HI-Akademie sowie individuelle Aufstiegschancen
- Mobil sein egal wie - z.B. durch Dienstwagen, Fuhrpark, JobRad oder auch durch flexibles mobiles Arbeiten
- Die Möglichkeit von verschiedenen Standorten aus zu arbeiten steht dir offen
- Deine Arbeitszeiten bestimmst du selbst - wir geben dir nur einen groben Rahmen vor
- Gesundheit und Wohlbefinden fördern wir z.B. durch einen Fitnesszuschuss
- Uns sind die neuen Generationen der Bauingenieur:innen wichtig, weshalb wir familiäre Verhältnisse berücksichtigen und unterstützen, bspw. durch einen KITA-Zuschuss
- Das Team sind WIR - deswegen gibt es bei uns auch eine Vielzahl an Mitarbeitendenevents
Fachprojektmanager:in TGA HKLS (m/w/d) - Projektmanagement, IT Arbeitgeber: HITZLER INGENIEURE
Kontaktperson:
HITZLER INGENIEURE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachprojektmanager:in TGA HKLS (m/w/d) - Projektmanagement, IT
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Gebäudetechnik in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen suchen, bei denen du dich mit anderen Projektmanagern austauschen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektmanager:innen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Bereich TGA HKLS überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Gebäudetechnik! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um dein Wissen und Engagement zu demonstrieren. Lass uns gemeinsam relevante Themen recherchieren, die du ansprechen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachprojektmanager:in TGA HKLS (m/w/d) - Projektmanagement, IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachprojektmanager:in TGA HKLS interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Fachprojektsteuerung. Hebe in deinem Lebenslauf besonders die relevanten Projekte hervor, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei. So sehen wir direkt, dass du die richtige Person für uns bist!
Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HITZLER INGENIEURE vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Fachprojektmanagers im Bereich TGA HKLS vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektsteuerung, Qualitätssicherung und Kostenkontrolle zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar und überzeugend darzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf ein verbindliches und souveränes Auftreten während des Interviews. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dass du ein hohes Qualitätsbewusstsein hast. Dein Auftreten kann einen großen Einfluss auf den ersten Eindruck haben.