Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und realisiere spannende Elektroprojekte von A bis Z.
- Unternehmen: Führendes Elektroengineering-Unternehmen mit innovativen Dienstleistungen.
- Vorteile: Flexibles Gleitzeitmodell, Homeoffice, 5 Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und interessante Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft der Elektrobranche.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Elektroinstallationen und Teamarbeit, auch als Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wann lernen wir uns kennen? Auf unserem Weg in die Zukunft suchen wir Fachleute, die uns unterstützen und begleiten. Vom "alten Hasen" bis hin zum motivierten Nachwuchstalent aus der Elektrobranche - wir sind offen für viele Talente! Als eines der führenden Elektroengineering-Unternehmen sind wir schweizweit tätig und bieten für unsere anspruchsvollen Kunden innovative Dienstleistungen in den Bereichen Elektro, Gebäudeautomation, Sicherheit und Energieberatung an.
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- Sie planen, begleiten und realisieren Projekte von der Vorstudie bis hin zu einer erfolgreichen Inbetriebsetzung und der Übergabe an die Bauherrschaft.
- Dabei pflegen Sie Beziehungen mit Ämtern, Architekten und Fachplanern.
- Sie helfen mit bei Kostenschätzungen, Honorarofferten und Bewerbungsunterlagen.
- Als Quereinsteiger haben Sie idealerweise eine Ahnung von Elektroinstallationen oder sogar schon von einfachen Planungsarbeiten.
Wir bieten Ihnen:
- Kollegiale Zusammenarbeit in einem jungen, aufgestellten und motivierten Team.
- Interessante Projekte in einem spannenden Umfeld.
- Eine wichtige Rolle bei einem top aufgestellten und zukunftssicheren Unternehmen.
- Einen modernen Arbeitsplatz an guter Verkehrslage.
- Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung.
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flexibles Gleitzeitmodell mit optionaler 4.5 Tage-Woche.
- Homeoffice, Remote Work.
- 5 Wochen Ferien.
Wir stellen uns jemanden vor, der:
- Mit Leidenschaft und Freude bei der Arbeit ist.
- Entweder den klassischen Weg mit der Grundausbildung als Elektroplaner EFZ und einer gestarteten oder abgeschlossenen Weiterbildung zum Elektro-Projektleiter, Elektro-Sicherheitsberater oder eidg. Dipl. Elektroinstallateur gewählt hat.
- Oder als Quereinsteiger mehrjährige Berufserfahrung als Elektromonteur, mit Erlangen der Fachkundigkeit nachweisen kann.
- Über gute Kenntnisse in Office 365 verfügt (CAD oder 3D von Vorteil).
- Als Teamplayer auch gerne selbständig und sorgfältig arbeitet.
- Von sich behauptet auch auf Französisch oder Englisch nicht nur das eine oder andere Wort zu verstehen, sondern auch zu sprechen.
Motiviert und interessiert? Wir sind es!
Junior-Projektleiter 80-100% m*w | Olten Arbeitgeber: HKG Management AG
Als eines der führenden Elektroengineering-Unternehmen in der Schweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und motivierten Teams zu werden. Mit einem modernen Arbeitsplatz in Olten, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Genießen Sie eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und spannende Projekte, während Sie in einem zukunftssicheren Unternehmen arbeiten, das Wert auf Innovation und Teamgeist legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior-Projektleiter 80-100% m*w | Olten erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Elektrobranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, dass du für eine Stelle empfohlen wirst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Quereinsteiger am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Elektrobranche! Sprich über Projekte, die dich begeistert haben, und wie du dazu beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein LinkedIn-Profil aufzufrischen – viele Unternehmen schauen dort nach Talenten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior-Projektleiter 80-100% m*w | Olten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Junior-Projektleiter brennst.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten oder Tätigkeiten, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
Achte auf die Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HKG Management AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Elektrobranche vertraut. Informiere dich über innovative Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet, und über die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. So kannst du im Interview gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten als Projektleiter unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geplant und umgesetzt hast oder wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf kollegiale Zusammenarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erläutere, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den nächsten Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Ziele zu erreichen.
