Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche DurchfĂĽhrung der Entgeltabrechnung und Mitarbeit an spannenden Digitalisierungsprojekten.
- Arbeitgeber: hkk Krankenkasse, ein gemeinwohlorientiertes Unternehmen mit ĂĽber 1.500 Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 40% Homeoffice und bis zu 37 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Abrechnungsprozesse und arbeite in einem respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit (38,5 Std./Woche) | Bremen | unbefristet | ab sofort
Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen fĂĽr die Gesundheit und Zufriedenheit von ĂĽber einer Million Kunden! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance.
Unsere Mehrwerte fĂĽr Sie:
- Fahrrad-Leasing
- Bis zu 40 % Homeoffice
- VergĂĽnstigtes Deutschlandticket
- 38,5 Stunden-Woche / Flexible Arbeitszeitmodelle
- Gesundheitsmanagement und Firmenfitness
- Bezahlung & Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag
- Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit
- Bis zu 37 Tage Urlaub
Ihre vielfältigen Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für rund 1.500 Mitarbeitenden – gemeinsam im starken Team von 4 Kollegen (m/w/d) und immer auf dem aktuellen Stand des Steuer- und Sozialversicherungsrechts
- Vernetztes Arbeiten mit unserer modernen integrierten HR-Software P&I LOGA (All-in Version) – besonders im engen Austausch mit dem Team Zeiterfassung, um reibungslose, digitale und effiziente HR-Prozesse zu gestalten
- Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Personaldaten – vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden und als zentrale Basis für eine reibungslose Abrechnung
- Kompetente Ansprechperson fĂĽr unsere Mitarbeitenden zu allen abrechnungsrelevanten Themen sowie Fragen rund um Steuern, Sozialversicherung und betrieblicher Altersvorsorge
- Aktive Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung, insbesondere unserer weiteren Digitalisierung – mit echtem Gestaltungsspielraum, um unsere Abrechnung kontinuierlich weiterzuentwickeln
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte (m/w/d), gerne ergänzt durch eine fachspezifische zertifizierte Zusatzqualifikation: z.B. geprüfte Entgeltabrechnerin (m/w/d) oder Personalfachkauffrau (m/w/d)
- Sichere und routinierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Umgang mit lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
- Hohe Affinität zu IT- und Digitalisierungsthemen sowie Freude daran, Abrechnungsprozess aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Souveräner Umgang mit MS Office, insbesondere mit Word und Excel
- Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamgeist sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 04.01.2026 mit Gehaltsvorstellung, VerfĂĽgbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation.
Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen
Spezialist (m/w/d) Payroll/ Entgeltabrechnung Arbeitgeber: hkk Krankenkasse
Kontaktperson:
hkk Krankenkasse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist (m/w/d) Payroll/ Entgeltabrechnung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der hkk Krankenkasse nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen genau den Anforderungen entsprechen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist (m/w/d) Payroll/ Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Spezialist (m/w/d) Payroll interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du eine kaufmännische Ausbildung oder spezielle Zertifikate hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der sich mit Entgeltabrechnung auskennt und bereit ist, aktiv an Projekten zur Prozessoptimierung mitzuarbeiten.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen darzustellen. Das macht es uns leichter, einen schnellen Überblick über deine Eignung zu bekommen.
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und VerfĂĽgbarkeit anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei hkk Krankenkasse vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung oder im Umgang mit HR-Software unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da die Stelle eine hohe Affinität zu IT- und Digitalisierungsthemen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit relevanten Softwarelösungen zu sprechen. Informiere dich auch über die verwendete Software P&I LOGA, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter bei der Prozessoptimierung unterstützt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
