Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Messungen durch und dokumentiere sorgfältig deine Arbeitsergebnisse.
- Unternehmen: Etablierter Meisterbetrieb mit über 30 Jahren Erfahrung in der Sanitär- und Heizungstechnik.
- Vorteile: Sichere Anstellung in einem motivierten Team mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen für junge Talente.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zuverlässigen Teams und arbeite an spannenden Projekten im Handwerk.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31500 - 38500 € pro Jahr.
Wir sind ein etablierter Meisterbetrieb mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in der Sanitär- und Heizungstechnik.
Gegründet von Gas- und Wasserinstallateurmeistern, stehen wir für qualitativ hochwertige Handwerksarbeit und absolute Verlässlichkeit.
Unser Team besteht neben den Inhabern aus 12 qualifizierten und motivierten Fachkräften sowie zwei Auszubildenden.
Durchführung von Messungen und sorgfältige Dokumentation der Arbeitsergebnisse.
Wenn Sie glauben, dass Sie für die folgende Stelle geeignet sind, bewerben Sie sich, nachdem Sie die vollständige Beschreibung gelesen haben.
Abgeschlossene Berufsausbildung als Heizungs- und Kältetechniker/in, Anlagenmechaniker/in SHK oder eine vergleichbare Qualifikation. xayajpt
Fundierte Fachkenntnisse in der Heizungs-, Klima- und Kältetechnik.
Gültiger Führerschein der Klasse B.
ANLAGENMECHANIKER Sanitär in der Haustechnik (m/w/d) (Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und in Kalkar Arbeitgeber: HLS GmbH
Die REWE Group bietet als einer der größten Arbeitgeber Deutschlands ein attraktives Arbeitsumfeld in Sigmaringen, das durch eine familienbewusste Personalpolitik und flexible Arbeitszeiten überzeugt. Mit einem starken Teamgeist, umfangreichen Einarbeitungsprogrammen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter:innen und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Vergütungen, einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung und einem umfassenden Mitarbeiterrabatt.
