Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂŒtze unser Team im Lager und stelle Waren mit einem sprachgefĂŒhrten System zusammen.
- Arbeitgeber: H&M ist ein globales Modeunternehmen, das fĂŒr Nachhaltigkeit und Vielfalt steht.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂe attraktive Rabatte auf alle H&M Marken und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer kreativen Kultur, die Teamarbeit und persönliche Entfaltung fördert.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Freundlichkeit, ZuverlĂ€ssigkeit und Teamgeist sind wichtig; erste Lag Erfahrung ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Befristeter Arbeitsvertrag mit Option auf VerlÀngerung und flexiblen Arbeitszeiten.
Der Erfolg eines groĂartigen Looks besteht aus der perfekten Zusammenstellung besonderer Teile. Der Erfolg eines groĂartigen Unternehmens besteht aus der perfekten Zusammenstellung besonderer Menschen. Wir sind H&M â eines der ersten Unternehmen, das Mode fĂŒr jeden zugĂ€nglich und erschwinglich gemacht hat. Und wir wollen es weiterhin jedem ermöglichen, sich mit uns gut zu fĂŒhlen, gut auszusehen und Gutes zu tun. Unser Ziel fĂŒr die Zukunft: Fashion noch nachhaltiger, inklusiver und offen fĂŒr alle zu machen. DafĂŒr suchen wir Menschen, die diesen Spirit mitbringen und mithelfen, einen einzigartigen Arbeitsort zu schaffen: wo die unterschiedlichsten Talente aus der ganzen Welt zusammenkommen und gemeinsam eine Kultur der KreativitĂ€t, Dynamik und Eigenverantwortung aufbauen.
Du bist bereit unser Team von Montag bis Samstag, in der Zeit zwischen 6.30 bis 20.00 Uhr auf Basis einer 5-Tage Woche, im Lager zu unterstĂŒtzen. Konkret stellst du unsere Ware mit einem sprachgefĂŒhrten Kommissionier System (Pick-to-Voice) bzw. anhand von Auftragslisten zusammen und sorgst somit fĂŒr einen reibungslosen Warenfluss fĂŒr unsere Stores. Dabei beachtest du sĂ€mtliche Sicherheits- und Arbeitsroutinen. Deine Kolleg*innen im Team können sich auf dich verlassen: Ihr unterstĂŒtzt euch gegenseitig, um gemeinsame Ziele zu erreichen und eine fĂŒr alle angenehme ArbeitsatmosphĂ€re zu schaffen.
QUALIFIKATIONEN
Du bist eine freundliche, zuverlĂ€ssige und fleiĂige Person, die gerne im Team arbeitet? Es macht dir nichts aus auch ĂŒber einen lĂ€ngeren Zeitraum konzentriert sich wiederholende Aufgaben sorgfĂ€ltig auszufĂŒhren? Wenn du auĂerdem noch hilfsbereit und motiviert bist, dann bist du vielleicht genau die richtige Person, nach der wir suchen! Es wĂ€re toll, wenn du zudem noch folgendes mitbringst:
- Durchhaltevermögen und Belastbarkeit
- Gerne erste Erfahrung im Lager, aber kein Muss
- Deutschkenntnisse (Sprechen und verstehen)
- FlexibilitÀt hinsichtlich der obig genannten Arbeitstage und -zeiten
ZUSĂTZLICHE INFORMATIONEN
Arbeitsvertrag befristet fĂŒr 12 Monate mit Option auf VerlĂ€ngerung. Eingruppierung (n.d. Probezeit) in den Lohntarif der Lohngruppe LG A2.
Klingt interessant fĂŒr dich? Dann bewirb dich noch heute, jedoch spĂ€testens bis zum 30.12.2024 direkt hier.
Benefits: Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen in der H&M Group attraktive Benefits und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten weltweit an. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten eine Personal-Rabattkarte, die fĂŒr alle Marken der H&M Group in den GeschĂ€ften und online verwendet werden kann. Der Rabatt gilt fĂŒr die Marken H&M (einschlieĂlich Beauty und Move), COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET und Afound. ZusĂ€tzlich zu unserem Personalrabatt profitieren alle unsere Mitarbeiter*innen von unserem H&M Incentive Program â HIP. Mehr ĂŒber unser H&M Incentive Program erfĂ€hrst du hier. ZusĂ€tzlich zu unseren globalen Benefits bieten alle unsere lokalen MĂ€rkte verschiedene wettbewerbsfĂ€hige VergĂŒnstigungen und Vorteile an. Bitte beachte, dass diese je nach BeschĂ€ftigungsart und Land unterschiedlich sein können. Entdecke hier die Benefits fĂŒr H&M Deutschland.
Inclusion & Diversity: H&M ist ein Teil der H&M Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfĂ€ltige und gleichberechtigte ArbeitsplĂ€tze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. VielfĂ€ltige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir fĂŒr möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berĂŒcksichtigt. Wir bemĂŒhen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufĂŒgen, da diese hĂ€ufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen fĂŒhren können. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berĂŒcksichtigt. Bewirb dich & werde Teil eines einzigartigen Teams!
Kommissionierer (m/w/d) Liegepick Arbeitgeber: H&M HENNES & MAURITZ LOGISTIK AB & CO. KG

Kontaktperson:
H&M HENNES & MAURITZ LOGISTIK AB & CO. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Kommissionierer (m/w/d) Liegepick
âšTip Nummer 1
Informiere dich ĂŒber die spezifischen ArbeitsablĂ€ufe im Lager von H&M. Verstehe, wie das sprachgefĂŒhrte Kommissioniersystem (Pick-to-Voice) funktioniert und welche Sicherheits- und Arbeitsroutinen beachtet werden mĂŒssen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten.
âšTip Nummer 2
Zeige wĂ€hrend des VorstellungsgesprĂ€chs deine TeamfĂ€higkeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du anderen geholfen hast, ihre Aufgaben zu bewĂ€ltigen. H&M legt groĂen Wert auf eine angenehme ArbeitsatmosphĂ€re und Zusammenarbeit.
âšTip Nummer 3
Sei flexibel in Bezug auf die Arbeitszeiten und -tage. H&M sucht nach Mitarbeitern, die bereit sind, an verschiedenen Tagen und zu unterschiedlichen Zeiten zu arbeiten. Betone deine FlexibilitĂ€t im GesprĂ€ch, um deine Eignung fĂŒr die Stelle zu unterstreichen.
âšTip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Belastbarkeit und deinem Durchhaltevermögen zu beantworten. Ăberlege dir Situationen, in denen du auch unter Druck konzentriert und sorgfĂ€ltig gearbeitet hast. Dies wird dir helfen, die Anforderungen der Position als Kommissionierer zu verdeutlichen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Kommissionierer (m/w/d) Liegepick
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich ĂŒber die Werte und die Unternehmenskultur von H&M. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur positiven ArbeitsatmosphĂ€re beizutragen.
Betone TeamfÀhigkeit: Da die Stelle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, solltest du in deinem Lebenslauf und in der Bewerbung deine Erfahrungen im Team hervorheben. Beschreibe, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Hebe relevante FĂ€higkeiten hervor: Stelle sicher, dass du FĂ€higkeiten wie ZuverlĂ€ssigkeit, Belastbarkeit und die Bereitschaft zur Arbeit in einem dynamischen Umfeld betonst. Diese Eigenschaften sind fĂŒr die Position als Kommissionierer besonders wichtig.
Vermeide ein Anschreiben: H&M bittet darum, kein Anschreiben beizufĂŒgen, da dies zu unbeabsichtigten Vorurteilen fĂŒhren kann. Konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf klar und prĂ€zise zu gestalten, um deine Qualifikationen und Erfahrungen darzustellen.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei H&M HENNES & MAURITZ LOGISTIK AB & CO. KG vorbereitest
âšSei du selbst
H&M legt groĂen Wert auf AuthentizitĂ€t. Zeige wĂ€hrend des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich ĂŒber deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten. Das Unternehmen sucht nach Menschen, die sich wohlfĂŒhlen und ihre IndividualitĂ€t einbringen.
âšTeamarbeit betonen
Da die Stelle als Kommissionierer stark teamorientiert ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine TeamfĂ€higkeit und deinen Beitrag zu gemeinsamen Zielen zeigen. H&M schĂ€tzt Mitarbeiter, die sich gegenseitig unterstĂŒtzen.
âšFlexibilitĂ€t zeigen
Bereite dich darauf vor, ĂŒber deine FlexibilitĂ€t hinsichtlich der Arbeitszeiten und -tage zu sprechen. H&M sucht nach Mitarbeitern, die bereit sind, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und sich an verschiedene Anforderungen anzupassen.
âšSicherheitsbewusstsein demonstrieren
Da Sicherheits- und Arbeitsroutinen wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit sicherheitsbewusste Praktiken eingehalten hast. Dies zeigt, dass du die Verantwortung fĂŒr deine Arbeit ernst nimmst.