Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Maschinen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: HME Brass Germany GmbH, ein führendes Unternehmen in der Metallverarbeitung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem innovativen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mit engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern produziert die HME in Europa an fünf Standorten Kupfer und Kupferlegierungen für Abnehmer aus Industrie, Handel und Handwerk: Clever, verlässlich, wirtschaftlich. Die HME Brass Germany GmbH mit Sitz in Berlin produziert und vertreibt Halbzeuge aus Messing.
Ihr Aufgabengebiet:
- Aufrechterhaltung und Wiederherstellung der Betriebsbereitschaft von automatisierten Einrichtungen und komplexen mechanischen Betriebsmittelsystemen im Störungsfall.
- Ausführung von zustandsbezogenen und vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich mechanischer, hydraulischer und pneumatischer Maschinen- und Anlagentechnik im Rahmen der zugewiesenen Arbeitsaufträge durch die vorgesetzte Planungsstelle.
- Festlegung von Reparaturabläufen sowie des dafür notwendigen Arbeitsmaterials, sofern von der vorgesetzten Planungsstelle nicht vorgegeben.
- Festlegung von Sicherheitsmaßnahmen, um Reparaturen gefahrlos durchführen zu können, unter Berücksichtigung der Tatsache, dass ggf. verschiedene Abteilungen zugleich tätig sind.
- Verantwortungsbewusster Umgang mit den zur Verfügung gestellten Ressourcen und Betriebsmitteln.
- Bei sicherheitsrelevanten Störzuständen oder größeren Ausfallzeiten von Maschinen und Anlagen ist der fachliche Vorgesetzte (Teamleiter) unverzüglich zu informieren. In der Nachtschicht ist unmittelbar die Werkstattleitung zu informieren.
- Vorbeugendes Instandhalten, Feststellen, Eingrenzen und Beheben von Fehlern und Betriebsstörungen sowie der Störungsursache an Maschinen und Anlagen während des Betriebes bzw. während der dadurch notwendigen Betriebsunterbrechung nach Rücksprache mit der Produktion.
- Abarbeiten von Werkstattaufträgen, Inspektionen, Wartungen, Instandhaltungen, Montage, Demontage sowie Funktionsprüfungen von Anlagen und Maschinen unter Berücksichtigung von technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten nach schriftlichen oder mündlichen Vorgaben des Vorgesetzten.
- Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten mittels der zur Verfügung gestellten Software und Formblättern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Betriebsschlosser o. ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise in der metallverarbeitenden Industrie.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Wenn Du Teil unseres Teams sein möchtest, sende uns bitte Deine aussagefähige Bewerbung unter Angabe des Gehaltswunsches sowie der Verfügbarkeit über das Karriereportal auf unserer Homepage.
Industriemechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: HME Brass Germany
Kontaktperson:
HME Brass Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Industriemechaniker (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Sprich mit Leuten aus der Branche! Besuche Messen oder Events, wo du potenzielle Arbeitgeber treffen kannst. Oft sind es persönliche Kontakte, die den Unterschied machen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest, nutze unser Karriereportal. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Industriemechaniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für den Beruf als Industriemechaniker durchscheinen.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Punkte hervor, die zu deinen Erfahrungen passen und zeige, warum du perfekt ins Team passt.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Online bewerben!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Karriereportal auf der Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HME Brass Germany vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich über die spezifischen Maschinen und Anlagen, die in der HME Brass Germany GmbH verwendet werden. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die mechanischen, hydraulischen und pneumatischen Systeme hast, die du warten und instandhalten wirst.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Sicherheitsmaßnahmen und -protokollen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du sicherheitsrelevante Probleme erkannt und gelöst hast. Das zeigt, dass du verantwortungsbewusst mit Ressourcen umgehst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Störungen behoben oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.