Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den strategischen Ausbau des B2B-Kundennetzwerkes und Betreuung von Bestandskunden.
- Arbeitgeber: Ein zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit vielseitigem Produktportfolio im digitalen Marketing.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und papierloses Arbeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld mit umfassender Einarbeitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Vertriebserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Willkommen sind alle, unabhängig von Geschlecht, Nationalität oder Herkunft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vertriebsmitarbeiter als Area Sales Manager (m/w/d) im Außendienst. Zu unseren Kernkompetenzen zählen Homepages, Online-Shops, TV-Werbung, SEO, SEA, Social-Media-Marketing sowie die Präsenz in Verzeichnissen und Online Branchenportalen – alles aus einer Hand. Um in einem der weltweit stärksten Wachstumsmärkte weiter zu expandieren, suchen wir dich als Vertriebsprofi (m/w/d) im Außendienst!
Verantwortung für den strategischen Ausbau des Kundennetzwerkes im B2B-Bereich sowie nachhaltige Betreuung der Bestandskunden.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Vertriebs- oder Marketingbereich.
- Vertriebserfahrung als Medienberater (m/w/d) ist wünschenswert, auch Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen.
- Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft.
Eine attraktive erfolgsabhängige Vergütung zusätzlich zur finanziellen Sicherheit durch ein Festgehalt. Firmenwagen mit Privatnutzung sowie papierloses Arbeiten mit Notebook und Handy. Fundierte Einarbeitung und stetige Weiterentwicklung durch Verkaufs- und Produktschulungen. Flexible Arbeitszeiteinteilung mit individueller Tagesplanung von deinem Heimatort aus. Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen.
Bei uns ist jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität willkommen.
Unser Produktportfolio ist dabei sehr vielseitig: Von der Werbung in Das Telefonbuch, Gelbe Seiten und Das Örtliche – gedruckt und auch digital –, über die Erstellung von Homepages, Apps, Videos und dem professionellen Facebook-Auftritt bis hin zur erstklassigen Platzierung bei Google oder Bing. Als Microsoft Advertising Select Channel Partner und Google Premium Partner vermarkten wir wirksame Suchmaschinenmarketing-Kampagnen mit nachweislich hohen Standards.
Vertriebsmitarbeiter/Area Sales Manager (m/w/d) Außendienst Arbeitgeber: HMS Performance Marketing GmbH & Co. KG.
Kontaktperson:
HMS Performance Marketing GmbH & Co. KG. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/Area Sales Manager (m/w/d) Außendienst
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Vertrieb und Marketing konzentrieren, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im B2B-Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufserfolge zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Position im Außendienst ist, ist es wichtig, dass du bereit bist, regelmäßig zu reisen. Betone in Gesprächen, dass du diese Anforderungen erfüllst und gerne unterwegs bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/Area Sales Manager (m/w/d) Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Dienstleistungen. Verstehe die Kernkompetenzen, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Vertriebserfahrung und Motivation für die Position als Area Sales Manager hervorhebt. Betone, wie du zur strategischen Expansion des Kundennetzwerks beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Vertrieb oder Marketing hervor und erwähne deine Reisebereitschaft sowie den Führerschein Klasse B.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HMS Performance Marketing GmbH & Co. KG. vorbereitest
✨Verstehe das Produktportfolio
Informiere dich gründlich über die verschiedenen Produkte und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Besonderheiten der Angebote verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite Beispiele für Vertriebserfolge vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Erfolge und Fähigkeiten verdeutlichen. Sei bereit, diese im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Position im Außendienst ist, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu reisen klar zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und deinem Umgang mit Reisen zu beantworten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse am Unternehmen und hilft dir, herauszufinden, ob es gut zu dir passt.