Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere komplexe Anforderungen und entwickle innovative Software- und Datenlösungen.
- Unternehmen: Ein dynamisches Unternehmen, das seit über 35 Jahren im Bereich Datenlösungen tätig ist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Gewinnbeteiligung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielfältigen Events und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte technische Lösungen und berate Kunden ganzheitlich in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Erfahrung, Kenntnisse in Programmiersprachen und Cloud-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Seit über 35 Jahren unterstützen wir Unternehmen dabei, aus Daten echten Mehrwert zu schaffen. Dafür entwickeln wir maßgeschneiderte Daten-, KI- und Softwarelösungen und begleiten unsere Kunden als spezialisierter Boutique-Dienstleister entlang der gesamten Data-to-Value-Journey – von der ersten Idee bis zur produktiven Anwendung. In unseren Projekten verbinden wir Data Engineering, Machine Learning, Generative AI und Software Engineering mit fundiertem Branchenverständnis sowie methodischer Klarheit. Mit über 170 Mitarbeitenden arbeiten wir an anspruchsvollen Projekten in Branchen wie Life Science, Finance und Manufacturing und entwickeln gemeinsam nachhaltige Lösungen.
Du möchtest nicht nur technische Lösungen umsetzen, sondern Kunden ganzheitlich beraten und aktiv durch ihre Projekte begleiten? Als IT‑Consultant arbeitest du eng mit unseren Kunden zusammen – von der ersten Analyse ihrer fachlichen und technischen Anforderungen über die Konzeption tragfähiger Lösungsarchitekturen bis hin zur gemeinschaftlichen Umsetzung. Dabei verstehst du dich als Sparringspartner, der technisches Know‑how, Verständnis für Geschäftsanforderungen und pragmatische Umsetzung verbindet.
Das sind deine Aufgaben:
- Analyse komplexer fachlicher und technischer Anforderungen sowie Entwicklung tragfähiger Lösungsarchitekturen
- Konzeption moderner Software-, Cloud- und Datenlösungen (z. B. APIs, Microservices, Datenplattformen)
- Unterstützung im Presales, insbesondere durch Erarbeitung, Präsentation und Diskussion erster Lösungsansätze für konkrete Kundenanforderungen
- Erstellung strukturierter Entscheidungsgrundlagen für technische und fachliche Stakeholder
- Implementierung von Software-, Cloud- und Datenkomponenten sowie Entwicklung von Prototypen und Minimum Viable Products
- Entwicklung und Betrieb von APIs, Datenpipelines und Services
- Mitarbeit an Architekturentscheidungen, Code-Reviews und Delivery-Prozessen
- Weiterentwicklung von Engineering-Standards und Best Practices
- Einsatz AI-gestützter Tools zur Unterstützung von Entwicklung, Testing, Analyse und Dokumentation
- Moderation von Workshops, u.a. zum Einsatz von AI- und GenAI-Lösungen sowie Mitwirkung an deren Umsetzung
Das bringst du mit:
- Studium in Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbare praktische Erfahrung
- Erfahrung in der Softwareentwicklung, im Data Engineering oder im Cloud Engineering
- Sehr gute Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (z. B. Python, Java oder C#)
- Erfahrung mit Cloud-Technologien (z. B. AWS, Azure) oder entsprechende Lernbereitschaft
- Verständnis für Softwarearchitekturen, Datenpipelines, APIs oder AI-gestützte Anwendungen
- Fähigkeit, komplexe technische Inhalte klar und verständlich zu erklären
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit komplexen Problemstellungen
- Interesse an der Verbindung von technischer Umsetzung und Beratung
- Offenheit für den Einsatz AI-gestützter Entwicklungswerkzeuge
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen
Die Rolle bietet die Möglichkeit, technische Lösungen ganzheitlich zu gestalten und Verantwortung entlang des gesamten Projektzyklus zu übernehmen. Gleichzeitig bestehen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten – sowohl in Richtung Architektur und technische Spezialisierung als auch im Consulting oder in der Projektverantwortung. Eine strukturierte Weiterentwicklung und eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben sind fester Bestandteil der Zusammenarbeit.
Das bieten wir dir:
- Mensch & Kultur: Die Gemeinschaft und der Austausch im Unternehmen werden durch vielfältige Events wie Unternehmensmittagessen, Sommerfeste, Teamevents, Unternehmenskonferenzen und Weihnachtsfeiern aktiv gefördert. Ein Welcome Day sowie ein Mentoren-Programm während der Einarbeitungszeit tragen zudem dazu bei, den Zusammenhalt innerhalb der Teams zu stärken. Zusätzlich fördern wir den Teamgeist durch eine substanzielle Gewinnbeteiligung, die auf alle Mitarbeiter verteilt wird.
- Karriereentwicklung & Wissensaustausch: Die Vielfalt unserer (Kunden-)Projekte ermöglicht eine individuelle Karriereentwicklung. Verschiedenste Schulungsangebote und die Teilnahme an Fachkonferenzen fördern fachliches Wachstum. Ein jährliches Wissensbudget von 12 Tagen und Wissenszirkel unterstützen den kontinuierlichen Wissensaustausch.
- Work-Life-Balance & Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto, Mobile Office/hybrides Arbeiten, Workation-/Sabbatical-Optionen und die Möglichkeit Hunde mit ins Büro zu bringen, sind nur ein Teil unseres Angebots für Flexibilität und Lebensqualität. Auch in kritischen Situationen unterstützen wir mit bis zu 5 bezahlten Abwesenheitstagen, um sich um pflegebedürftige oder kranke Familienmitglieder zu kümmern.
- Finanzielle Vorteile: Mitarbeiter profitieren von unseren Zuschüssen für: Kinderbetreuung, Essen und Sport, betriebliche Altersvorsorge mit unverbindlicher Beratung, Deutschlandticket für nachhaltiges Reisen.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen wie bewegte Pausen, Ergonomieberatung, Grippeimpfung und Augenarztuntersuchung fördern das Wohlbefinden und die langfristige Gesundheit der Mitarbeiter. Gesunde Snacks und Getränke gehören selbstverständlich ebenfalls zu unserem Angebot. Und um auch die soziale Interaktion zu stärken, haben wir Hobby- und Sportgruppen etabliert, welche nicht nur den lockeren Austausch, sondern auch den Zusammenhalt im Team stärken.
- Soziale Verantwortung & Nachhaltigkeit: Durch die HuManS-stiftung streben wir danach, einen positiven Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Unsere Klimainitiative und das Umweltprogramm setzen sich engagiert für nachhaltige Unternehmenspraktiken ein.
IT Consultant Software & Data Solutions (mwd) in Heidelberg Arbeitgeber: HMS
Als Arbeitgeber bieten wir eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamgeist und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen fördern nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Zudem ermöglichen wir durch individuelle Karrierepfade und umfangreiche Schulungsangebote ein kontinuierliches Wachstum in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Consultant Software & Data Solutions (mwd) in Heidelberg erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei HMS bewerben
Viele Unternehmen, wie HMS, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Consultant Software & Data Solutions (mwd) in Heidelberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf HMS und die ausgeschriebene Position IT Consultant Software & Data Solutions (mwd) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HMS vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von HMS an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.