Auf einen Blick
- Aufgaben: Fokussiere dich auf medizinische Tätigkeiten und unterstütze Patienten in einer modernen HNO-Praxis.
- Unternehmen: Innovative HNO-Praxis mit digitaler Ausstattung und wachsendem Team.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Wochenenddienste.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Patientenversorgung und bringe deine Ideen in einem innovativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Facharzt für HNO oder Anerkennung bis 2026, Erfahrung in Diagnostik und Therapie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres innovativen und expandierenden Teams - wir sind anders! Für unsere moderne Praxis in Neustadt a. Rbge und unseren neuen Standort in zentraler Lage in der Nähe von Hannover mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV suchen wir ab Ende 2026 engagierte HNO-Ärzt*innen in Vollzeit und Teilzeit. Wir sind eine moderne und digitale HNO-Praxis, die sich in stetigem Wachstum befindet und stets nach Innovation strebt. Unser beständiges Team freut sich darauf, neue Kolleginnen und Kollegen willkommen zu heißen, die unsere Leidenschaft für exzellente Patientenversorgung teilen.
Wir suchen dich als HNO-Fachärzt*innen / Arzt (m/w/d) für das Fachgebiet HNO.
- Aufgaben: Konzentriere dich bei uns voll auf deine reine medizinische Tätigkeit und deine Patient*innen, unterstützt durch unsere Organisation im Hintergrund.
- Die Möglichkeit, ambulant zu operieren sowie ästhetische Eingriffe zu erlernen, bietet dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Möglichkeiten, eine verantwortliche Position als Standortleiter*in zu übernehmen, im Zusammenspiel mit einem perfekt abgestimmten Team.
Profil:
- Fachärzt*in für Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde (HNO)
- Alternativ: Facharztanerkennung bis Anfang/Mitte 2026 (Start der Position: Januar 2027)
- Fundierte Kenntnisse in der konservativen und operativen HNO-Heilkunde
- Erfahrung in Diagnostik und Therapie von Erkrankungen im Bereich Kopf-Hals
- Sicherer Umgang mit moderner HNO-Diagnostik (Audiometrie, Endoskopie, Sonographie etc.)
Wir bieten:
- Attraktives Vergütungspaket: übertarifliche Vergütung, ein 13. Gehalt sowie attraktive erfolgsabhängige Bonuszahlungen.
- Flexible Urlaubsplanung: 30 Tage Jahresurlaub sowie gesonderter Fortbildungs- und Bildungsurlaub für deine persönliche und berufliche Entwicklung.
- Modernste Arbeitsausstattung: Ein modernes MacBook Air, innovative digitale Tools gewährleisten effiziente und flexible Arbeitsweisen.
- Familienfreundliche Arbeitszeiten: planbare und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Wochenenddienste.
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Unterstützung bei der Teilnahme an Kongressen, Workshops, Fortbildungen und dem Aufbau eines eigenen Bereichs.
Dein Arbeitsumfeld:
- Kollaboratives Team: Werde Teil eines engagierten und professionellen Teams, das durch gegenseitige Unterstützung und gemeinsame Erfolge geprägt ist.
- Top-digitale Infrastruktur: Unsere moderne Praxisausstattung und digitale Infrastruktur optimieren Arbeitsabläufe und ermöglichen eine exzellente Patientenversorgung.
- Innovatives Umfeld: Arbeite in einem zukunftsorientierten MVZ, das stets offen für innovative Ideen und fortschrittliche medizinische Methoden ist.
Wir legen Wert auf: Gleiches Mitspracherecht für alle Teammitglieder, die Chance, eigene Bereiche aufzubauen und zu entwickeln, Förderung von Eigeninitiative und neuen Vorschlägen, eine starke Fokussierung auf deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
HNO-Fachärzt*innen- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: HNO-Praxis Inh. Fridolin Lindemann
Unser innovatives und expandierendes Team in Neustadt a. Rbge bietet dir als HNO-Fachärzt*in die Möglichkeit, in einer modernen, digitalen Praxis zu arbeiten, die sich durch eine exzellente Patientenversorgung und ein kollegiales Arbeitsumfeld auszeichnet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Vergütungspaket und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir deine berufliche Entfaltung und ermöglichen dir, aktiv an der Gestaltung unserer Praxis mitzuwirken. Werde Teil eines engagierten Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt!
Kontaktdaten:
HNO-Praxis Inh. Fridolin Lindemann Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so HNO-Fachärzt*innen- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der HNO-Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Team vorbereitest. Zeige Interesse an der Praxis und deren innovativen Ansätzen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir legen Wert auf Datenschutz und eine einfache Bewerbung über Stepstone.de. So bist du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Patientenversorgung! In deinem Gespräch kannst du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen für Patienten gefunden hast. Das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HNO-Fachärzt*innen- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf unsere Praxis und was dich an uns reizt. Zeig uns, dass du dich mit unserer Vision identifizieren kannst!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der HNO-Heilkunde. Was hast du gelernt? Welche besonderen Fähigkeiten bringst du mit? Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!:Denk daran, dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de zu bewerben. So können wir sicherstellen, dass deine Daten geschützt sind und wir schnell auf deine Bewerbung reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HNO-Praxis Inh. Fridolin Lindemann vorbereitet
✨Informiere dich über die Praxis
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Praxis und ihre Philosophie kennenzulernen. Schau dir die Website an, lies über ihre innovativen Ansätze und über das Team. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite deine medizinischen Kenntnisse vor
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der HNO-Heilkunde auffrischst. Sei bereit, über spezifische Diagnosen und Therapien zu sprechen, die für die Praxis relevant sind. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Praxis Wert auf ein kollaboratives Team legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du bereit bist, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten. Es könnte auch helfen, deine Motivation und Ambitionen zu verdeutlichen.
