Facility Manager (m/w/d)

Facility Manager (m/w/d)

Steinach Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Gebäude und Technik, führe Wartungsarbeiten und Renovierungen durch.
  • Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen in der Baumaschinenbranche mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Firmenfahrzeug, neue Arbeitsgeräte und tolle Mitarbeiterbenefits.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baubranche und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Erfahrung, technisches Verständnis und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Vollzeit / Teilzeit Offenburg, Baden-Württemberg, Germany

Deine Aufgaben:

  • selbstständige Kontrolle und Betreuung der Gebäude- und Haustechnik in der genannten Region (einfache Wartungsarbeiten, Funktionsprüfungen usw.)
  • kompetenter Ansprechpartner für interne und externe Partner rund um Gebäudethemen (z. B. Koordination von Handwerksfirmen)
  • eigenständige Durchführung kleinerer Sanierungs- und Renovierungsarbeiten in unseren Gebäuden wie bspw. Wände streichen, Fliesenarbeiten, Boden verlegen und kleinere Trockenbauarbeiten
  • regelmäßige Grünpflege (Rasen mähen, Hecken schneiden, saisonale Gartenarbeiten, usw.)
  • Übernahme gelegentlicher Reinigungsarbeiten
  • Unterstützung bei diversen Sonderprojekten

Dein Profil:

  • abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder nachweisbare Erfahrung in mehreren Gewerken
  • handwerkliches Geschick und schnelle Auffassungsgabe
  • technisches Verständnis, idealerweise Basiswissen in Haustechnik
  • selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache und freundliches Auftreten
  • Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B erforderlich

Warum wir?

  • vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
  • sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • attraktives Firmenfahrzeug inkl. Anhänger sowie neue Arbeitsgeräte
  • individuelle und intensive Einarbeitung
  • modernes Arbeitsumfeld und ein kollegiales Team
  • tolle Mitarbeiterbenefits

Über uns:

Die HOCH Gruppe vereint die drei Firmen Hoch Baumaschinen GmbH, Hoch Hydraulik GmbH und Kohrmann Baumaschinen GmbH. Die Hauptverwaltung ist in Steinach im schönen Kinzigtal. Die HOCH Unternehmensgruppe ist ein innovatives, modernes und junges Familienunternehmen, welches für Baumaschinen brennt und dabei traditionelle Geschäftsmodelle aufbricht und verändert, indem mittels hochwertiger Markenprodukte und Dienstleistungen, die Effizienz auf unseren Baustellen nachhaltig optimiert wird. Das Spektrum unserer Unternehmen reicht von klassischer Vermietung und dem Handel von Baumaschinen, Ersatzteilen und Hydraulikkomponenten über Serviceleistungen im Baumaschinen- und Hydraulikbereich bis hin zur Beratung von Bauunternehmen.

Facility Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Hoch Gruppe

Als Arbeitgeber bieten wir dir ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Bereich der technischen Abwicklung von Mietaufträgen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während wir dir durch unbefristete Verträge und flexible Arbeitszeitmodelle eine langfristige Perspektive bieten. Zudem unterstützen wir dich mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und zu vertiefen.

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Kontaktdaten:

Hoch Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Facility Manager (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Facility Manager interessierst, schau dir die Firma genau an und überlege, wie du deine Fähigkeiten einbringen kannst. Zeig in Gesprächen, dass du die Herausforderungen der Gebäude- und Haustechnik verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die HOCH Gruppe und ihre Projekte. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst – sei es bei Wartungsarbeiten oder der Koordination von Handwerkern.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Vergiss nicht, deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Gebäude- und Haustechnik
Wartungsarbeiten
Funktionsprüfungen
Koordination von Handwerksfirmen
Sanierungsarbeiten
Renovierungsarbeiten
Grünpflege

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor. Erzähl uns von Projekten, die du erfolgreich abgeschlossen hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Mach es übersichtlich:Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoch Gruppe vorbereitet

Mach dich mit den Gebäudetechniken vertraut

Informiere dich über die gängigen Systeme und Techniken, die in der Gebäudeverwaltung verwendet werden. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes technisches Verständnis hast und bereit bist, dich weiterzubilden.

Bereite Beispiele für deine handwerklichen Fähigkeiten vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du handwerkliche Arbeiten erfolgreich durchgeführt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Ansprechpartner für interne und externe Partner fungierst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst.

Zeige deine Flexibilität und Reisebereitschaft

Stelle sicher, dass du deine Bereitschaft zur Reise und deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten hervorhebst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.