Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, erstelle Angebote und akquiriere Neukunden.
- Unternehmen: Innovatives Familienunternehmen in der Baumaschinenbranche.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, vielseitige Aufgaben und leistungsorientiertes Gehalt.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur und schnelle Übernahme von Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baumaschinen mit modernster Technik und Verantwortung.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Beraten unserer Kunden in allen technischen Anliegen
- Erstellen von Angeboten und Abwickeln von Aufträgen
- Pflege unseres Kundenstammes
- Akquirieren von Neukunden (telefonisch oder persönlich)
- Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Erschließung neuer Marktpotenziale
- Zusammenarbeit mit der Produktion
- Unterstützen und Optimieren unserer Prozesse
- Mitgestalten und Teilnehmen an Fachmessen
Dein Profil
- erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Erfahrungen im Vertrieb wären vorteilhaft
- Produkterfahrung im Bereich Hydraulik wäre wünschenswert
- Verkäuferisches Talent und eine ausgeprägte technische Orientierung
- Kenntnisse mit MS Office sowie ERP-Systemen
- Teamfähigkeit
Warum wir?
- unbefristete Beschäftigung
- ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- leistungsorientiertes Gehalt
- offene und wertschätzende Unternehmenskultur
- modernste Arbeitsplätze mit neuester Technik
- zukunftsorientierte Arbeitsstelle
- professionelle Einarbeitung
- schnelle Übernahme von Verantwortung
Über uns
Die HOCH Gruppe vereint die drei Firmen Hoch Baumaschinen GmbH, Hoch Hydraulik GmbH und Kohrmann Baumaschinen GmbH. Die Hauptverwaltung ist in Steinach im schönen Kinzigtal. Die HOCH Unternehmensgruppe ist ein innovatives, modernes und junges Familienunternehmen, welches für Baumaschinen brennt und dabei traditionelle Geschäftsmodelle aufbricht und verändert, indem mittels hochwertiger Markenprodukte und Dienstleistungen, die Effizienz auf unseren Baustellen nachhaltig optimiert wird. Das Spektrum unserer Unternehmen reicht von klassischer Vermietung und dem Handel von Baumaschinen, Ersatzteilen und Hydraulikkomponenten über Serviceleistungen im Baumaschinen- und Hydraulikbereich bis hin zur Beratung von Bauunternehmen.
Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Hoch Gruppe
Die HOCH Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern unbefristete Beschäftigung, ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur, modernsten Arbeitsplätzen und der Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen, ist die HOCH Gruppe der ideale Ort für technikaffine Vertriebsprofis, die in einem innovativen Familienunternehmen arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können. Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig Kontakte sind!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen verstehst, besonders im Bereich Hydraulik. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für Technik und Vertrieb in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du Kunden beraten oder Aufträge erfolgreich abgewickelt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir dich schnell kennenlernen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoch Gruppe vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Hydraulik und der Produkte, die das Unternehmen anbietet, gut verstehst. Recherchiere aktuelle Trends in der Branche und sei bereit, darüber zu sprechen. Das zeigt dein Interesse und deine Fachkompetenz.
✨Vertriebskompetenzen betonen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine verkäuferischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert hast oder wie du bestehende Kundenbeziehungen gepflegt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Produkten oder den Herausforderungen im Vertrieb sein. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Teamfähigkeit demonstrieren
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Erzähle von Projekten, bei denen du eng mit Kollegen oder anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
