Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege – Quereinstieg möglich
Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege – Quereinstieg möglich

Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege – Quereinstieg möglich

Greifswald Vollzeit Kein Home Office möglich
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Hochberg GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite hilfebedürftige Menschen im Alltag und fördere ihre Lebensqualität.
  • Arbeitgeber: Wir bieten eine praxisnahe Weiterbildung für Quereinsteiger im sozialen Bereich.
  • Mitarbeitervorteile: 100% Förderung, remote Lernen und Unterstützung beim Berufseinstieg.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit Sinn und wachse persönlich und fachlich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Offenheit, Lernbereitschaft und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) erforderlich.
  • Andere Informationen: Keine Vorkenntnisse nötig – wir begleiten dich Schritt für Schritt.

Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege – Quereinstieg möglich

Greifswald – Vollzeit
Kernzeit: 9–15 Uhr

Starte deine berufliche Zukunft in der Alltagsbegleitung – ganz ohne Vorkenntnisse

Du willst neu durchstarten und suchst einen Job mit Sinn und Zukunft? In unserer geförderten Weiterbildung wirst du Schritt für Schritt zur Alltagsbegleiter (m/w/d) – praxisnah, flexibel und vollständig online.

Das lernst du bei uns

Unsere 3-monatige Weiterbildung zur Alltagsbegleitung bereitet dich gezielt auf deinen Einstieg in den sozialen Bereich vor – mit Fokus auf Kommunikation, Aktivierung, Pflegebasics und dem sicheren Umgang mit betreuungsbedürftigen Menschen.

Du lernst, wie du ältere oder hilfebedürftige Menschen im Alltag begleitest, sie aktivierst, betreust und ihre Lebensqualität förderst – verantwortungsvoll, empathisch und mit fachlichem Know-how.

Unsere Weiterbildung gliedert sich in zwei zentrale Bereiche:

1. Grundlagen der Alltagsbegleitung:

  • Betreuung verstehen: Welche Aufgaben du übernimmst und wie du Menschen sinnvoll unterstützt.
  • Kommunikation & Gesprächsführung: Einfühlsame Gespräche mit Senior:innen und Angehörigen.
  • Hygiene, Ernährung & Hauswirtschaft: Sauberkeit, gesunde Ernährung und Alltag unterstützen.
  • Aktivierung & Beschäftigung: Mobilität fördern.

2. Anwendung in der Praxis:

  • Praktikum in einer Einrichtung: Du begleitest den Alltag direkt vor Ort – mit Anleitung.
  • Rollenspiele & Fallarbeit: Vorbereitung auf echte Situationen im Betreuungsalltag.
  • Reflexion & Persönlichkeitsentwicklung: Du wächst mit jeder Einheit – fachlich und menschlich.
  • Bei Bedarf Unterstützung beim Berufseinstieg: Wir begleiten dich bei Bewerbung, Gesprächen & Vermittlung.

Dein Profil

  • Du bist aktuell arbeitssuchend oder willst neu starten.
  • Du hast einen festen Wohnsitz in Deutschland.
  • Du hast Lust auf den Umgang mit Menschen, möchtest im sozialen Bereich arbeiten – auch ohne Vorkenntnisse.
  • Du sprichst gutes Deutsch (mindestens B2).
  • Du bist motiviert, dich weiterzuentwickeln.

Egal ob Quereinsteiger:in oder Wiedereinsteiger:in – bei uns zählt dein Wille.

„Ich habe keinen sozialen oder pflegerischen Hintergrund – schaffe ich das überhaupt?“

Ja! Unsere Weiterbildung ist extra so aufgebaut, dass du ohne Vorerfahrung einsteigen kannst. Schritt für Schritt wirst du in alle Themen eingeführt – verständlich, strukturiert und mit viel Praxisbezug.

Das ist uns wichtig

Wir möchten, dass du dich während der Weiterbildung wohlfühlst. Deshalb setzen wir auf ehrliche Kommunikation, respektvollen Umgang und gegenseitige Unterstützung.

Du musst nichts mitbringen außer Offenheit, Lernbereitschaft und die Motivation, etwas Neues zu starten – um alles andere kümmern wir uns gemeinsam mit dir.

Deine Vorteile

  • 100 % Förderung durch den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters
  • 100 % remote lernen – bequem von zuhause aus
  • Praxisnah & anerkannt: Du erhältst branchenrelevante Zertifikate
  • Ganz Deutschland: Teilnahme ortsunabhängig
  • Karriere Boost: Wir unterstützen dich bei der Vermittlung

So geht es weiter:

Bewirb dich direkt online – ohne Anschreiben und ohne komplizierte Unterlagen.Bei Fragen steht dir unser Team jederzeit per E-Mail zur Verfügung.Nach deiner Bewerbung melden wir uns kurzfristig bei dir und vereinbaren ein kurzes Telefonat. Danach bekommst du alle Infos zum weiteren Ablauf – transparent, schnell und unkompliziert.

Starte jetzt – sichere dir dein kostenloses Beratungsgespräch und beginne deine neue berufliche Zukunft als Alltagsbegleiter (m/w/d)!

Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege – Quereinstieg möglich Arbeitgeber: Hochberg GmbH

Als Arbeitgeber in Greifswald bieten wir dir die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Berufsfeld zu arbeiten, das nicht nur eine erfüllende Karriere verspricht, sondern auch Raum für persönliche und fachliche Entwicklung lässt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während unsere praxisnahe Weiterbildung dir alle notwendigen Fähigkeiten vermittelt, um erfolgreich als Alltagsbegleiter (m/w/d) tätig zu sein. Zudem profitierst du von flexiblen Lernmöglichkeiten und einer 100%igen Förderung durch Bildungsgutscheine, was deinen Einstieg in die Pflegebranche erleichtert.
Hochberg GmbH

Kontaktperson:

Hochberg GmbH HR Team

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So bekommst du den Job: Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege – Quereinstieg möglich

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über deine Pläne, Alltagsbegleiter zu werden. Oftmals können persönliche Empfehlungen oder Kontakte in der Branche dir einen Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Alltagsbegleiters. Je besser du verstehst, was von dir erwartet wird, desto gezielter kannst du dich auf das Vorstellungsgespräch vorbereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Motivation und Empathie für die Arbeit mit hilfebedürftigen Menschen überzeugend darlegen kannst.

Tip Nummer 4

Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Lernbereitschaft und Offenheit. Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Alltagsbegleiter (m/w/d) in der Pflege – Quereinstieg möglich

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Motivation zur persönlichen Weiterentwicklung
Grundkenntnisse in Hygiene und Ernährung
Fähigkeit zur Aktivierung und Beschäftigung von Menschen
Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen
Organisationstalent
Interesse an sozialer Arbeit
Offenheit für neue Erfahrungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Stelle: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Position des Alltagsbegleiters informieren. Verstehe die Anforderungen und Aufgaben, um deine Motivation und Eignung klar darzustellen.

Betone deine Soft Skills: Da der Umgang mit Menschen im sozialen Bereich entscheidend ist, solltest du in deiner Bewerbung besonders auf deine kommunikativen Fähigkeiten, Empathie und Teamfähigkeit eingehen. Diese Eigenschaften sind für die Rolle des Alltagsbegleiters sehr wichtig.

Verfasse ein kurzes, prägnantes Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Beweggründe für den Quereinstieg und dein Interesse an der Weiterbildung zu erläutern. Halte es einfach und fokussiere dich auf deine Motivation.

Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Informationen in deinen Dokumenten korrekt und vollständig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und deine relevanten Erfahrungen oder Qualifikationen hervorhebt, auch wenn sie nicht direkt aus dem sozialen Bereich stammen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochberg GmbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für die Position eines Alltagsbegleiters gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Menschen und deinen Vorstellungen von der Arbeit im sozialen Bereich.

Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit

Da der Job viel mit dem Umgang mit hilfebedürftigen Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine empathischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke während des Interviews zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du diese Fähigkeiten bereits eingesetzt hast.

Informiere dich über die Einrichtung

Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du dich mit deren Werten und Zielen identifizieren kannst und erkläre, warum du dort arbeiten möchtest.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Fragen könnten sich auf die Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Arbeitsalltag beziehen.

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Standort: Greifswald
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