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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Abendservice und sorge für einen reibungslosen Getränkeservice.
- Arbeitgeber: Ein gehobenes Hotel mit fantastischem Panoramablick auf dem Hochblauen.
- Mitarbeitervorteile: 28 Urlaubstage, attraktive Bonusleistungen und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Barleitung und eine Leidenschaft für kreative Getränke.
- Andere Informationen: Mitarbeiter- und Family & Friends-Tarife für Unterkunft und Restaurantnutzung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben Spaß an gehobener Hotellerie? Sind hochmotiviert, flexibel und kreativ? Dann sind Sie bei uns richtig. Unser Hotel liegt auf dem Hochblauen mit einem fantastischen Panoramablick. Schlagen Sie mit uns ein neues Kapitel auf.
Anstellungsart: Vollzeit
Sie haben ein Gespür für Aromen und Texturen, beherrschen die Klassiker und arbeiten gerne mit natürlichen Produkten und Essenzen. Als diskreter Gastgeber Ihres Bereichs haben Sie die Stimmungen und die Bedürfnisse unserer Gäste im Blick. Sie führen Ihre Mitarbeiter sicher durch den Abendservice und übernehmen Verantwortung für einen reibungslosen Getränkeservice am Abend.
Klingt nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt!
- Sie verfügen über mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Leitung einer Bar.
- Sie sind kreativ und begeistern gerne Menschen.
- Sie arbeiten gerne strukturiert und organisiert und verfügen über fundierte Produktkenntnisse.
- Die Begegnung mit Menschen macht Ihnen Spaß und Sie fühlen sich als Gastgeber.
- Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamplay sind für Sie wichtig.
Wir bieten:
- Ein kreatives und freundliches Team, das Spaß an der Arbeit hat.
- Ein unterstützendes und kooperatives Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Mitarbeiter in dieser Position haben Anspruch auf 28 Urlaubstage pro Jahr.
- Einen verantwortungsvollen Tätigkeit mit viel Raum für Kreativität.
- Attraktive Bonusleistungen, wie Fahrtkostenzulage, betriebliche Altersvorsorge oder Kinderbetreuungszuschuss.
- Mitarbeiter- und Family & Friends-Tarif für Unterkunft und Restaurantnutzung.
- Überstunden werden bei uns durch Bezahlungen/Freizeit ausgeglichen.
- Zulagen für Sonn- und Feiertagsarbeit.
Barkeeper Hotel (m/w/d) Assistent Restaurantleiter Arbeitgeber: Hochblauen Hotel Spa und Restaurant
Kontaktperson:
Hochblauen Hotel Spa und Restaurant HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Barkeeper Hotel (m/w/d) Assistent Restaurantleiter
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotellerie arbeiten. Oftmals werden Stellen intern ausgeschrieben, bevor sie öffentlich gemacht werden.
✨Tip Nummer 2
Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen im Bereich Gastronomie und Hotellerie. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Hotels sprechen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Bereite ein paar eigene Cocktailrezepte oder kreative Ideen für den Service vor, die du im Vorstellungsgespräch präsentieren kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unser Hotel und unsere Philosophie. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit uns identifizierst und unsere Werte teilst, wird das deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Barkeeper Hotel (m/w/d) Assistent Restaurantleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften, die das Hotel sucht, und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die gehobene Hotellerie und deine Kreativität als Barkeeper betont. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Berufserfahrungen, insbesondere in der Leitung einer Bar, sowie deine Produktkenntnisse hervor. Vergiss nicht, auch Soft Skills wie Teamarbeit und Freundlichkeit zu erwähnen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochblauen Hotel Spa und Restaurant vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen für Cocktails oder Getränke zu präsentieren. Überlege dir einige innovative Kombinationen, die du in der Bar umsetzen könntest, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.
✨Betone deine Erfahrung
Hebe deine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Leitung einer Bar hervor. Erzähle von konkreten Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast und wie du dein Team erfolgreich durch den Abendservice geführt hast.
✨Sei ein Gastgeber
Demonstriere deine Fähigkeit, als Gastgeber aufzutreten. Sprich darüber, wie wichtig es dir ist, die Bedürfnisse der Gäste zu erkennen und auf sie einzugehen. Zeige, dass du Freude daran hast, Menschen zu begeistern.
✨Teamarbeit betonen
Stelle sicher, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Zuverlässigkeit in deiner Rolle unterstreichst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast, um einen reibungslosen Service zu gewährleisten.
