Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache den Produktionsablauf und optimiere Prozesse in der Käseproduktion.
- Unternehmen: Hochland Deutschland GmbH – ein führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Produktion und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelbranche und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
- Als Stv.
Schichtleiter: in in der Abteilung HSK (Hart- und Schnittkäse) liegt die Überwachung und Begleitung des täglichen Produktionsablaufs in Deiner Hand – im Rahmen der Wechselschicht.
- Du übernimmst eigenständig die Aufgaben im laufenden Tagesgeschäft und treibst auch gestalterische Maßnahmen parallel proaktiv voran; dazu gehören z. b. die Kontrolle von Standards für Qualität, Hygiene und Arbeitssicherheit.
- Generell behältst Du die Optimierung unserer Produktionsprozesse laufend im Blick; dazu gehört u. a., dass Du im Falle von Produktionsverlusten wie auch bei Qualitätsabweichungen gezielte Maßnahmen kostenbewusst ergreifst und mitunter auch in entsprechenden Projekten mitarbeitest oder diese leitest.
- Dazu gehört im Vertretungsfall die fachliche und personelle Verantwortung für die HSK A Schicht sowie das Festlegen von Patenschaften und Schulen der Mitarbeiter: innen.
- Verantwortungsbewusst führst Du Deine Mitarbeiter: innen nach unseren Leitlinien der Führung und Zusammenarbeit.
- Du verwendest unterschiedliche Betriebssysteme wie z. B. SAP S4 und SAP EWM für die Produktionsplanung; des Weiteren nutzt Du x-time, BITqms und Quentic.
- Unternehmen: Hochland Deutschland Gmb H
- Bereich: Produktion
- Einsatzort: Heimenkirch
Dein Verantwortungsbereich
- Als Stv.
Schichtleiter: in in der Abteilung HSK (Hart- und Schnittkäse) liegt die Überwachung und Begleitung des täglichen Produktionsablaufs in Deiner Hand – im Rahmen der Wechselschicht.
- Du übernimmst eigenständig die Aufgaben im laufenden Tagesgeschäft und treibst auch gestalterische Maßnahmen parallel proaktiv voran; dazu gehören z. b. die Kontrolle von Standards für Qualität, Hygiene und Arbeitssicherheit.
- Generell behältst Du die Optimierung unserer Produktionsprozesse laufend im Blick; dazu gehört u. a., dass Du im Falle von Produktionsverlusten wie auch bei Qualitätsabweichungen gezielte Maßnahmen kostenbewusst ergreifst und mitunter auch in entsprechenden Projekten mitarbeitest oder diese leitest.
- Dazu gehört im Vertretungsfall die fachliche und personelle Verantwortung für die HSK A Schicht sowie das Festlegen von Patenschaften und Schulen der Mitarbeiter: innen.
- Verantwortungsbewusst führst Du Deine Mitarbeiter: innen nach unseren Leitlinien der Führung und Zusammenarbeit.
- Du verwendest unterschiedliche Betriebssysteme wie z. B. SAP S4 und SAP EWM für die Produktionsplanung; des Weiteren nutzt Du x-time, BITqms und Quentic.
Dein Erfolgsrezept
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Lebensmittelbranche sowie idealerweise eine Weiterbildung zum: zur Molkereimeister: in/-techniker: in.
- Berufserfahrung im Produktionsbereich sowie Kenntnisse in der Mitarbeiterführung erleichtern Dir den Einstieg.
- Im Umgang mit MS Office bist Du fit und hast idealerweise bereits mit SAP gearbeitet.
- Ein gutes technisches Verständnis bringst Du ebenso mit wie ein ausgeprägtes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein; zudem ein hohes Maß an Flexibilität und Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenendarbeit.
- An Dir als Person schätzen wir besonders, wenn Du offen für Neues, zuverlässig und ein selbstständig arbeitender Teamplayer bist, der es versteht, andere für seine Ideen zu gewinnen und gerne mit anpackt.
- Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d)
- #J-18808-Ljbffr
Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch Arbeitgeber: Hochland Deutschland GmbH
Als Produktionshelfer:in in unserem Unternehmen profitierst du von einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Zusatzleistungen, die dir eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Unsere familiäre Unternehmenskultur fördert ein wertschätzendes Miteinander und bietet dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem sorgen wir mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement und hochwertigen Verpflegungsangeboten dafür, dass du dich bei uns rundum wohlfühlst.
Kontaktdaten:
Hochland Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Hochland Deutschland GmbH vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Hochland Deutschland GmbH fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Hochland Deutschland GmbH zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Hochland Deutschland GmbH bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Hochland Deutschland GmbH und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Hochland Deutschland GmbH interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochland Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Hochland Deutschland GmbH genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Hochland Deutschland GmbH besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
