Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kundenbeziehungen und entwickle innovative Produkte für die Systemgastronomie.
- Unternehmen: Hochland Gruppe, ein internationales Unternehmen mit familiärem Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder Marketing und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Dein Verantwortungsbereich
- Du weißt, wie wichtig Kundenzufriedenheit ist: Deshalb setzt du alles daran, mit unseren Kunden der Systemgastronomie (sog.
Quick Service Restaurants = QSR) in Europa vertrauensvolle und langfristige Geschäftsbeziehungen zu unterhalten.
- Als Productmanager (m/w/d) / Salesmanager (m/w/d) betreust du ausgewählte QSR-Bestandskunden bzw. Länder und wickelst das Tagesgeschäft mit Ihnen ab.
- Du koordinierst die Umsetzung von Kundenanforderungen mit unseren in- und externen Schnittstellen (wie Logistik, QM/Veterinäramt, Produktion, SCM) und baust das Produktportfolio anhand der Kundenstrategie weiter aus.
- Permanent führst du Markt-, Kunden-, Wettbewerbs- und Portfolioanalysen durch, verhandelst Preise sowie flexible Zahlungs- und Lieferbedingungen.
- Du initiierst neue Produkte oder Konzepte und arbeitest dabei auch mit anderen Fachabteilungen und Werken der Hochland Gruppe zusammen.
Dein Erfolgsrezept
- Du verfügst über eine fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder Marketing, vorzugsweise in einem produzierenden, international tätigen Unternehmen.
- Zudem weist du ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Vertriebsmanagement oder Marketing bzw. eine vergleichbare Qualifikation vor.
- Sehr gute Englisch-Kenntnisse, um mit unseren internationalen Kunden einfach und direkt kommunizieren zu können und ca. 10 % deiner Arbeitszeit auf Reisen zu sein.
- Erste SAP-Kenntnisse erleichtern dir den Einstieg und vor allem hast du Lust, mit neuen, digitalen Medien zu arbeiten.
- In dir finden wir eine aufgeschlossene, gut organisierte, lösungs- und kundenorientierte Persönlichkeit, die selbstständig arbeitet und TEAMARBEIT groß schreibt.
- Du stehst in Teilzeit zu 50%, im Rahmen einer Elternzeitvertretung von zwei Jahren zur Verfügung.
Wir bieten Dir
- Flexible
Arbeitszeitmodelle: 50 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeiten, individuelle Teilzeitmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlter Urlaub pro Jahr.
- Weiterentwicklung: Umfangreiches Angebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.
B. jährliche Entwicklungsdialoge, Fort- und Weiterbildungen, E-Learning Angebote über Masterplan).
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Umfangreiche Angebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit (z. B. Gesundheitstage, Kyan Health App, Betriebsarzt und viele mehr).
- Ergonomische Arbeitsplätze und modernste
Technik: Hochmoderne Arbeitsplätze mit den neuesten digitalen und cloudbasierten Tools sowie höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.
- Familiäres
Umfeld: Wertschätzendes und motivierendes Umfeld, Duz-Kultur, gemeinsame Aktivitäten und Feste (z.
Weihnachtsfeier, Sommerfeste, Skiausflug, Tennisturniere und viele mehr).
- Attraktive Vergütung, Sozial- und
Zusatzleistungen: Tarifgebundenes Gehalt inklusive Sonderzahlungen (z.
Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld), Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, private und berufliche Unfallversicherung, wöchentlicher Vesperkäse.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
- Kontaktiere gerne unser Talent Acquisition Team unter karriere@hochland. com
- dann kannst du loslegen.
Product Manager (m/w/d) / Sales Manager (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: Hochland Deutschland GmbH
Hochland bietet als einer der führenden Käsehersteller Europas eine einzigartige Arbeitswelt, in der über 6.000 Mitarbeiter täglich innovative Wege beschreiten. Am Standort Heimenkirch profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer hochwertigen Betriebsgastronomie und einem hohen Freizeitwert in der Region. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Kundenorientierung legt.
Kontaktdaten:
Hochland Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager (m/w/d) / Sales Manager (m/w/d) Teilzeit erhalten könntest
✨Vertraue auf lokale Netzwerke
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau dir lokale Networking-Events an oder besuche Messen in deiner Umgebung. Die Möglichkeit, direkt mit potenziellen Arbeitgebern zu sprechen, kann dir einen Vorteil verschaffen und gelegentliche Jobangebote in deinem Bereich zu entdecken.
✨Nutze Social Media gezielt
Plattformen wie LinkedIn und Xing sind super für Vertriebskontakte. Sei aktiv, teile relevante Artikel und nimm an Diskussionen teil. Folge Unternehmen, die dich interessieren, und nutze jede Gelegenheit, um dich mit deren Mitarbeitern auszutauschen.
✨Engagement in Vertriebsgruppen
Tritt Online-Communities oder Gruppen bei, die sich auf Vertrieb spezialisieren. Hier kannst du wichtige Insights und möglicherweise unentdeckte Jobangebote finden. Oft werden in solchen Gruppen auch Teilzeitstellen ausgeschrieben, die ideal für dich sein könnten.
✨Kreativ sein bei der Jobsuche
Da du in Teilzeit in den Vertrieb einsteigen möchtest, überlege dir wie du deine Fähigkeiten einzigartig präsentieren kannst. Erstelle eine ansprechende kurze Videobotschaft, in der du deine Leidenschaft für den Vertrieb zeigst und bewirb dich direkt bei Unternehmen wie Hochland Deutschland GmbH – wir sind sicher, dass du damit die Aufmerksamkeit auf dich ziehst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (m/w/d) / Sales Manager (m/w/d) Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verkäuferische Fähigkeiten im CV hervorheben:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Erfahrungen im Vertrieb klar herausstellt. Das bedeutet, dass du konkrete Verkaufszahlen oder Erfolge angeben solltest, um zu zeigen, wie du deine Ziele erreicht hast. Denk an vergangene Positionen, in denen du direkt mit Kunden gearbeitet hast, und betone deine kommunikativen Fähigkeiten!
Flexibilität und Verfügbarkeit betonen:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung klar machst, wann du verfügbar bist. Überlege, welche Stunden du anbieten kannst und stelle sicher, dass du diese Informationen in dein Anschreiben einfügst. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und bereit bist, dich ins Team einzubringen!
Zielgerichtete Motivation im Anschreiben:Im Anschreiben solltest du dich darauf konzentrieren, warum du im Vertrieb arbeiten möchtest und was dich speziell an Hochland Deutschland GmbH reizt. Erkläre, wie du deine Stärken im Vertrieb einbringen kannst, um das Team zu unterstützen. Zeige diese Begeisterung und Überzeugung, denn das wirkt ansteckend!
Proaktive Ansprache von Referenzen:Falls du bereits im Vertrieb gearbeitet hast, überlege, ob du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Kunden angeben kannst. Diese können deine Verkaufsfähigkeiten untermauern und deinem Profil mehr Gewicht verleihen. Mach dir keine Sorgen, wir können dir helfen, diese Referenzen während des Bewerbungsprozesses vorzubereiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochland Deutschland GmbH vorbereitet
✨Vertriebsszenarien durchspielen
Sei bereit, in deinem Interview typische Vertriebsszenarien durchzuspielen. Der Interviewer könnte dich in Rollenspielen testen, also sei darauf vorbereitet, deine Argumentation und deinen Verkaufsansatz zu demonstrieren. Übe einige gängige Verkaufsgespräche und Szenarien, um sicherzustellen, dass du souverän auftreten kannst.
✨Kenntnisse über das Produkt und den Markt
Das Kennen der Produkte, die du verkaufen wirst, sowie der Marktbedingungen ist entscheidend. Mach dich mit den einzelnen Produkten von Hochland Deutschland GmbH vertraut und überlege dir, welche Vorteile sie für die Kunden haben. Zeige beim Interview dein Wissen und wie du es in einer Teilzeitrolle aktiv umsetzen würdest.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft betonen
In einer Teilzeitstelle im Vertrieb ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft zum Ausdruck bringst. Erkläre, wie du bereit bist, auch an Wochenenden oder in Stoßzeiten deinen Beitrag zu leisten. Arbeitgeber suchen oft nach jemandem, der schnell einspringen kann, wenn es nötig ist.
✨Gespräche über Zielerreichung vorbereiten
Sei ready, über deine Erfolge im Vertrieb zu sprechen, auch wenn sie vielleicht in anderen Bereichen liegen. Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht hast oder Verkaufszahlen gesteigert hast. Das zeigt, dass du die Motivation und das Know-how hast, auch in einer Teilzeitstelle erfolgreich zu sein.
