Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch

Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch

Heimenkirch Vollzeit 37800 - 46200 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Überwache die Produktion und optimiere Prozesse in der Käseherstellung.
  • Unternehmen: Hochland, ein fast 100-jähriges Familienunternehmen mit Leidenschaft für Käse.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Teamarbeit und Raum für kreative Ideen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte den Produktionsprozess aktiv mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelbranche und Führungserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.

Du & Wir. Erfolg, der schmeckt! Unser Erfolgsrezept? Wir lieben, was wir tun. Und das am liebsten gemeinsam. Denn bei Hochland halten wir zusammen, geben neuen Ideen Raum und teilen unsere Leidenschaft für Käse. All das unter dem Dach eines fast 100-jährigen Familienunternehmens, das Tradition und Innovation vereint. Als Hochländer:in bist du unsere Geheimzutat, die das erst möglich macht: Erfolg, der schmeckt.

Dein Verantwortungsbereich:

  • Als Stv. Schichtleiter:in in der Abteilung HSK (Hart- und Schnittkäse) liegt die Überwachung und Begleitung des täglichen Produktionsablaufs in Deiner Hand - im Rahmen der Wechselschicht.
  • Du übernimmst eigenständig die Aufgaben im laufenden Tagesgeschäft und treibst auch gestalterische Maßnahmen parallel proaktiv voran; dazu gehören z. B. die Kontrolle von Standards für Qualität, Hygiene und Arbeitssicherheit.
  • Generell behältst Du die Optimierung unserer Produktionsprozesse laufend im Blick; dazu gehört u. a., dass Du im Falle von Produktionsverlusten wie auch bei Qualitätsabweichungen gezielte Maßnahmen kostenbewusst ergreifst und mitunter auch in entsprechenden Projekten mitarbeitest oder diese leitest.
  • Dazu gehört im Vertretungsfall die fachliche und personelle Verantwortung für die HSK A Schicht sowie das Festlegen von Patenschaften und Schulen der Mitarbeiter:innen.
  • Verantwortungsbewusst führst Du Deine Mitarbeiter:innen nach unseren Leitlinien der Führung und Zusammenarbeit.
  • Du verwendest unterschiedliche Betriebssysteme wie z. B. SAP S4 und SAP EWM für die Produktionsplanung; des Weiteren nutzt Du x-time, BITqms und Quentic.

Dein Erfolgsrezept:

  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Lebensmittelbranche sowie idealerweise eine Weiterbildung zum:zur Molkereimeister:in/-techniker:in.
  • Berufserfahrung im Produktionsbereich sowie Kenntnisse in der Mitarbeiterführung erleichtern Dir den Einstieg.
  • Im Umgang mit MS Office bist Du fit und hast idealerweise bereits mit SAP gearbeitet.
  • Ein gutes technisches Verständnis bringst Du ebenso mit wie ein ausgeprägtes Hygiene- und Qualitätsbewusstsein; zudem ein hohes Maß an Flexibilität und Bereitschaft zur gelegentlichen Wochenendarbeit.
  • An Dir als Person schätzen wir besonders, wenn Du offen für Neues, zuverlässig und ein selbstständig arbeitender Teamplayer bist, der es versteht, andere für seine Ideen zu gewinnen und gerne mit anpackt.

Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch Arbeitgeber: Hochland Deutschland

Hochland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In unserem fast 100-jährigen Familienunternehmen fördern wir eine Kultur des Zusammenhalts und der Innovation, in der deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beitragen kannst. Zudem bieten wir attraktive Arbeitszeiten und ein starkes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht, um den Erfolg unserer Produkte zu sichern.

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Kontaktdaten:

Hochland Deutschland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch erhalten könntest

✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert

In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.

✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio

Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie Hochland Deutschland Eindruck machen!

✨Schau dir Unternehmenskanäle an

Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!

✨Nutze unser Kontaktformular

Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei Hochland Deutschland zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Schichtleiter HSK/A (m/w/d) in Heimenkirch mit Bravour zu bestehen

Produktionsüberwachung
Qualitätskontrolle
Hygienebewusstsein
Arbeitssicherheit
Prozessoptimierung
Kostenbewusstsein
Mitarbeiterführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.

Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.

Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei Hochland Deutschland anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei Hochland Deutschland arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.

Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über Hochland Deutschland und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochland Deutschland vorbereitet

✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!

✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.

✨Vorbereitung auf technische Fragen

In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.

✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation

In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.