Zum nächstmöglichen Termin ist, vorbehaltlich der Freigabe der Haushaltsmittel, folgende Professur zu besetzen: Professur -Bes.-Gr. W 2- (w/m/d) für das Fachgebiet »Klinische Pflege und digitale Pflegetechnologien« Kennziffer: Fk3-ISPF 1-24 Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die in dem Internationalen Studiengang Pflege (B.Sc.) das Fachgebiet in transprofessioneller Weise in Lehre und Forschung vertritt. Gemeinsam mit den in den Modulen bereits tätigen Lehrenden werden Sie für die gesundheitswissenschaftliche Weiterentwicklung und Ausgestaltung der Module im B.Sc. für die mit dem Lehrgebiet verbundenen Lehrveranstaltungen, Fragestellungen und Aspekte verantwortlich sein. Darüber hinaus werden Sie in den Praxis-Modulen des Studiengangs praktische und praktisch staatliche Prüfungen abnehmen. Die Bereitschaft, Lehrveranstaltungen auch in anderen, thematisch an das Lehrgebiet anschließenden Modulen anzubieten, wird vorausgesetzt. Ihr Profil: Neben einer abgeschlossenen grundständigen Pflegeausbildung und einem einschlägigen Studium im Bereich Pflegewissenschaft, Pflegepädagogik, Community Health Nursing oder einem vergleichbaren Studium verfügen Sie über eine qualifizierte fachspezifische Promotion und haben mehrjährige wissenschaftliche und praktische Erfahrungen im Arbeitsbereich der Pflege erworben. Sie sollen das Fach Pflegewissenschaften im Schwerpunkt Klinische Pflege und digitale Pflegetechnologie vertreten. Besonders begrüßt wird daher die fachliche Expertise im Bereich der klinischen Pflege, Praxisanleitung und digitaler Pflegeinnovationen. Wünschenswert sind darüber hinaus internationale Erfahrungen und Kontakte, praxis- oder forschungsorientierte Bezüge zu Fragestellungen und Handlungsfeldern in verschiedenen Bereichen, z.B. der Qualitätssicherung und -entwicklung und Berufsfeldentwicklung. Die aktive Beteiligung an der Lehre im Bereich der hochschulischen Praxisbegleitung für Studierende am Lernort Pflegepraxis ist integrativer Bestandteil der Stelle. Ein Teil der Lehrveranstaltungen wird im Zuge des internationalen Profils in einer Fremdsprache angeboten. Insofern werden vortragssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch vorausgesetzt. Darüber hinaus erwarten wir, dass Sie unser Team bei der Umsetzung und Etablierung der Heilkundeübertragung im Studiengang unterstützen. Wir erwarten eine wissenschaftlich fundierte, forschungsgestützte und auf einschlägige Praxiserfahrungen gegründete Befähigung zur Hochschullehre und Forschung. Sie weisen gute didaktische Fähigkeiten u. a. auf der Basis nachgewiesener Lehrerfahrung auf und haben möglichst einschlägige Publikationen mit einem Bezug zu Handlungsfeldern und/oder Zielgruppen der Pflegewissenschaft verfasst. Sie sind es gewohnt, im Team zu arbeiten und konstruktiv an gemeinsamen Arbeitsvorhaben mitzuwirken. Im Übrigen gelten die sich aus § 116 Absätze 1 bis 5 Bremisches Beamtengesetz ergebenden gesetzlichen Einstellungsvoraussetzungen. Diese Voraussetzungen sowie erläuternde Hinweise dazu können unter https://www.hs-bremen.de/die-hsb/arbeiten-und-karriere-an-der-hsb/karriereweg-haw-professur/ abgefragt werden. Darüber hinaus erwarten wir: Bereitschaft zur aktiven Beteiligung am Ausbau der Studiengänge in Lehre und Forschung sowie am Ausbau eines Forschungsschwerpunktes an der Hochschule Bremen; aktive Beteiligung an den Forschungsclustern der Hochschule; Bereitschaft, aktiv in den Gremien der akademischen Selbstverwaltung mitzuwirken; uneingeschränkte Umzugsbereitschaft an den Hochschulort. Erwünscht sind weiterhin solide Kenntnisse in der allgemeinen Organisation von Forschung und Lehre und des Wissenschaftsmanagements. Bewerbung Die Hochschule Bremen hat es sich in ihren Gleichstellungsmaßnahmen zum Ziel gesetzt, den Anteil der Frauen bei den Professuren bis zum Jahr 2027 auf 38% zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über die Bewerbungen von Frauen. Das Büro der Zentralen Frauenbeauftragten gibt über gleichstellungsstelle@hs-bremen.de gerne weitere Auskünfte. Personelle Vielfalt in der Wissenschaft ist eine Bereicherung. Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o. g. Kennziffer bis zum 03.07.2025 per E-Mail als zusammengefasste PDF-Datei (Größenbegrenzung 25 Mbyte) an das Dezernat Personalangelegenheiten: professur@hs-bremen.de Hochschule Bremen Neustadtswall 30 28199 Bremen
Kontaktperson:
Hochschule Bremen HR Team