Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache IT-Systeme und entwickle Dashboards für eine moderne Campus-Infrastruktur.
- Unternehmen: Hochschule Düsseldorf – ein innovativer Ort für Bildung und Zukunftsgestaltung.
- Vorteile: Sicheres Gehalt, Homeoffice, 30+3 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Job mit Fokus auf Work-Life-Balance und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft mit und arbeite in einem flexiblen, teamorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung im Netzwerkmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
Arbeiten an der HSD – Gemeinsam nachhaltig wirken. An der Hochschule Düsseldorf arbeiten wir auf einem modernen und gut erreichbaren Campus im Herzen Düsseldorfs. Wir leisten alle gemeinsam einen sinnstiftenden Beitrag für Bildung, Gesellschaft und die Gestaltung einer lebenswerten Zukunft. Ob in Lehre, Forschung, Technik, Verwaltung, IT oder Bibliothek: Bei uns gestalten Sie aktiv mit, was junge Menschen von morgen bewegt.
Entwickeln Sie die Zukunft unserer IT-Landschaft: Eine leistungsfähige, hochmoderne IT-Infrastruktur, flexible Arbeitsmodelle und Raum für eigene Ideen zur persönlichen Entfaltung und Entwicklung schaffen eine Umgebung, die Partizipation, Flexibilität und Work-Life-Balance fördert – damit Ihre Ideen sichtbar wirken. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Sie überwachen die Verfügbarkeit, Auslastung und Leistungsfähigkeit zentraler IT-Systeme und schaffen damit Transparenz über den Zustand unserer Infrastruktur.
- Kennzahlen, Dashboards und Berichte für Netzwerk-, Cloud- und Serverumgebungen entwickeln Sie und schaffen damit eine fundierte Grundlage für Entscheidungen in der Campus IT.
- Betriebs- und Performancedaten analysieren Sie, erkennen Kapazitätsengpässe frühzeitig und unterstützen bei der Planung zukünftiger Ressourcenbedarfe.
- Für den zuverlässigen Betrieb administrieren und betreiben Sie Monitoring- und Netzwerkmanagementsysteme.
- Bei Störungen und Auffälligkeiten analysieren Sie Ursachen, unterstützen bei der Fehlerbehebung und arbeiten eng mit den technischen Teams der Campus IT zusammen.
- Darüber hinaus wirken Sie bei Infrastrukturprojekten, technischen Dokumentationen und Auswertungen mit.
- Dabei verbinden Sie klassisches Netzwerk-Know-how mit datengetriebenem Monitoring, Analyse und Kapazitätsmanagement.
Ihre Kompetenzen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker*in für Systemintegration, oder über eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von Netzwerken, Monitoring-Systemen oder IT-Infrastrukturen bringen Sie mit.
- Gute Kenntnisse in TCP/IP-Netzwerken, Netzwerkdiensten und modernen Monitoring-Lösungen zeichnen Sie aus.
- Ihr Interesse an Datenanalyse, KPI-Auswertungen, Reporting und Dashboarding möchten Sie gerne in der Praxis einsetzen und weiterentwickeln.
- Sie bringen eine strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie die Freude daran, aus technischen Daten verwertbare Informationen abzuleiten, mit.
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Serviceorientierung runden Ihr Profil ab.
- Sie verfügen über Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau und Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau.
Ihre nachhaltigen Vorteile bei uns
- Transparente Vergütung: Wir garantieren ein sicheres regelmäßiges Gehalt nach EG 9b TV-L (Stufe 1-6 je nach Berufserfahrung).
- Homeoffice: Bei uns sind 60% mobiles ortsungebundenes Arbeiten (3 Tage pro Woche) je nach Aufgaben und Arbeitsplatz möglich.
- Moderne Arbeitsmittel: Digitale Arbeitsmittel, ein moderner Campus und eine state-of-the-art IT-Infrastruktur dienen als Erfolgsgrundlage.
- Familienorientierung: Eine gesunde Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitmodelle und einem starken Bewusstsein für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Fort- und Weiterbildungsprogramm: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung mit einer Vielzahl an Möglichkeiten.
- 30+3 Urlaubstage: Weihnachten, Silvester und Rosenmontag sind bei uns zusätzlich arbeitsfrei.
- Jobsicherheit: Profitieren Sie von einem krisensicheren Job im öffentlichen Dienst.
- Gesundheitsmanagement: Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit mit einer breiten Auswahl an (Vorsorge-) Untersuchungen, Sportveranstaltungen und Gesundheitstipps.
Ihre Ansprechpersonen
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen online über den untenstehenden Button oder direkt über jobs.hs-duesseldorf.de. Weitere Informationen rund um das Arbeiten an der HSD finden Sie auf unserer Karrierehomepage: karriere.hs-duesseldorf.de.
Netzwerk- und Kapazitätsmanagerin / Netzwerk- und Kapazitätsmanager (w/m/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Hochschule-D
Die Hochschule Düsseldorf bietet ein modernes und gut erreichbares Arbeitsumfeld im Herzen Düsseldorfs, das durch eine kollegiale Atmosphäre geprägt ist. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Bildung und Gesellschaft mitzuwirken und profitieren von individueller Förderung durch Führungskräfte. Zudem fördert die Hochschule flexible Arbeitsmodelle und Raum für persönliche Entfaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Netzwerk- und Kapazitätsmanagerin / Netzwerk- und Kapazitätsmanager (w/m/d) in Düsseldorf erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hochschule-D bewerben
Viele Unternehmen, wie Hochschule-D, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Netzwerk- und Kapazitätsmanagerin / Netzwerk- und Kapazitätsmanager (w/m/d) in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hochschule-D und die ausgeschriebene Position Netzwerk- und Kapazitätsmanagerin / Netzwerk- und Kapazitätsmanager (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule-D vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hochschule-D an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
