Auf einen Blick
- Aufgaben: Ermittle Cyberkriminalität und entwickle innovative Ansätze zur Bekämpfung digitaler Verbrechen.
- Unternehmen: Polizei Rheinland-Pfalz - ein sicherer Arbeitgeber mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Starte deine Karriere am 01.06.2027 und mache einen echten Unterschied!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wichtigen Teams, das die Gesellschaft schützt und Cybercrime bekämpft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
In der zunehmend digitalisierten und globalisierten Welt gewinnt Cybercrime erheblich an Bedeutung. Um diesen Herausforderungen effektiv zu begegnen, werden engagierte und qualifizierte IT-Kriminalistinnen und -Kriminalisten benötigt, die mit spezialisiertem Fachwissen einen wichtigen Beitrag zur Bekämpfung dieser komplexen Kriminalitätsfelder leisten.
Der Qualifizierungslehrgang startet am 01.06.2027. Kommen Sie ins Team und werden Sie Kriminalbeamtin oder Kriminalbeamter mit hoheitlichen Befugnissen bei der Polizei Rheinland-Pfalz.
Was erwartet Sie? Im einjährigen Qualifizierungslehrgang werden Ihnen die rechtlichen und taktischen Fähigkeiten für die spätere Tätigkeit bei der Kriminalpolizei vermittelt. Der Lehrgang findet an der Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz und in den Einstellungsbehörden statt.
Ihre Aufgaben:
- Nach erfolgreichem Abschluss des Qualifizierungslehrgangs übernehmen Sie folgende Aufgabenschwerpunkte in den spezifischen Fachdezernaten des Landeskriminalamtes oder Fachkommissariaten der Kriminalinspektionen der Polizeipräsidien: Selbstständige Ermittlungen mit IT-Bezug, insbesondere in Fällen der Cyberkriminalität (u. a. Betrug, Unterschlagung, Untreue, Urkundenfälschung, Computerbetrug, Straftaten im Zusammenhang mit dem Datenschutzgesetz, Geldfälschung und Inverkehrbringen von Falschgeld, Förderung sexueller Handlungen Minderjähriger und der Prostitution, Zuhälterei, Verbreitung pornografischer Schriften oder Verstöße gegen das Jugendschutzgesetz) sowie komplexe Datenanalysen.
- Mitarbeit bei der Entwicklung von Ermittlungsansätzen und -Werkzeugen zur Bekämpfung neuer Phänomene aus dem Bereich der Cyberkriminalität.
- Teilnahme an Durchsuchungen und Beschlagnahme von Beweismitteln.
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (akkreditierter Bachelorstudiengang / Diplom) in einem der folgenden Bereiche: Informatik, Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik, Informationstechnik und anschließend mind. 1 Jahr einschlägige Berufserfahrung; für eine unmittelbare Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Probe sind 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung erforderlich.
- Ausreichende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wir bieten:
- Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen unmittelbare Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Probe.
- Qualifizierungsmaßnahme bei vollen Bezügen: Besoldung nach A10 LBesG bzw. E 10 TV-L.
- Gewährung einer gestaffelten Polizeizulage nach Abschluss des Qualifizierungslehrgangs.
- Grundsätzliche Beförderungsmöglichkeit bis zur Besoldungsgruppe A 11.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- 30 Tage Jahresurlaub.
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz.
- Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Teamgeist, Verlässlichkeit und Vertrauen stehen an oberster Stelle bei der Polizei Rheinland-Pfalz.
- Abwechslungsreiche Aufgaben, mit denen Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und zur Sicherheit von Rheinland-Pfalz leisten.
Kontakt: Alle weiteren Informationen zum Qualifizierungslehrgang, zu den Voraussetzungen, zum Auswahlverfahren sowie zum Arbeitgeber Polizei Rheinland-Pfalz finden Sie auf unserer Karriereseite.
Bewerben können Sie sich über unser Online-Bewerbungstool. Für Fragen stehen Ihnen gerne die Kolleginnen und Kollegen vom Personalauswahldienst zur Verfügung: Mo.-Do.: 8:00 - 16:00 Uhr, Fr.: 8:00 - 13:00 Uhr, Telefon: 06131 65-70246, E-Mail: PAD@polizei.rlp.de
Einjähriger Qualifizierungslehrgang zur IT-Kriminalistin / zum IT-Kriminalisten (m/w/d) bei der Polizei Rheinland-Pfalz Arbeitgeber: Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz
Die Polizei Rheinland-Pfalz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine sichere Anstellung im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamgeist, Verlässlichkeit und Vertrauen schaffen wir eine unterstützende Arbeitskultur, in der Sie aktiv zur Sicherheit der Gesellschaft beitragen können. Genießen Sie flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Jahresurlaub und eine attraktive Besoldung, während Sie sich in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln.
Kontaktdaten:
Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einjähriger Qualifizierungslehrgang zur IT-Kriminalistin / zum IT-Kriminalisten (m/w/d) bei der Polizei Rheinland-Pfalz erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit dem Auswahlverfahren vertraut! Informiere dich über die verschiedenen Schritte, die auf dich zukommen, und bereite dich gezielt darauf vor. So kannst du selbstbewusst in die Gespräche gehen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Bewerberinnen und Bewerbern oder sogar mit aktuellen IT-Kriminalistinnen und -Kriminalisten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps für das Auswahlverfahren!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Karriereseite für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt über unser Online-Bewerbungstool bewerben. Das macht den Prozess einfacher und schneller.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Cybercrime am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einjähriger Qualifizierungslehrgang zur IT-Kriminalistin / zum IT-Kriminalisten (m/w/d) bei der Polizei Rheinland-Pfalz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Frühzeitig bewerben!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung so früh wie möglich einzureichen. Die Frist ist kurz und je früher du startest, desto besser kannst du dich auf das Auswahlverfahren vorbereiten.
Online-Bewerbung nutzen:Nutze unser Online-Bewerbungstool auf der Karriereseite der Polizei Rheinland-Pfalz. Das macht den Prozess einfach und übersichtlich für dich!
Qualifikationen klar darstellen:Achte darauf, dass du deine Qualifikationen und Erfahrungen klar und präzise darstellst. Zeige, wie dein Hintergrund dich zu einem idealen Kandidaten für die IT-Kriminalistik macht.
Motivation nicht vergessen:Vergiss nicht, in deinem Anschreiben zu betonen, warum du dich für die IT-Kriminalistik interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams bei der Polizei Rheinland-Pfalz zu werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz vorbereitet
✨Informiere dich über Cybercrime
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Cybercrime vertraut. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Arten von Cyberkriminalität verstehst und wie sie die Gesellschaft beeinflussen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Studium oder deiner Berufserfahrung, in denen du IT-Kenntnisse angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du für die Rolle geeignet bist.
✨Stelle Fragen zur Polizei Rheinland-Pfalz
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Polizei Rheinland-Pfalz und an der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und kleide dich angemessen für das Interview. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
