Sachbearbeitung (m/w/d) Führungsgruppe mit dem Schwerpunkt Verkehr bei der Polizeidirektion Tri[...]

Die ausgeschriebene Stelle ist nach der Besoldungsgruppe A12 bewertet. Die ausgeschriebene Stelle soll kommissarisch und voraussichtlich endgültig besetzt werden. Um diese Stelle können sich Beamte (m/w/d) der Schutz- und Kriminalpolizei bewerben, die sich mindestens in einem Amt der Besoldungsgruppe A 10 befinden.

Aufgabenbeschreibung:

• Führung und Analyse der Verkehrsunfallstatistik;
• Erarbeitung der Verkehrslagebilder für den Direktionsbereich;
• Erstellung von Analysen, Statistiken, Übersichten und Berichten, u.a. zu besonderen Verkehrssicherheitsthemen und zielgruppenspezifischen Präventionsmaßnahmen;
• Koordination der Schwerpunktprogramme und Sondereinsätzen auf Landesebene im Verkehrsbereich;
• Vorbereitung, Koordination und Auswertung von Verkehrseinsätzen und -konzeptionen;
• Koordination der Verkehrssicherheitsarbeit einschließlich der Tätigkeit der Verkehrserzieher (m/w/d) in Zusammenarbeit mit den schulischen Fachberatern (m/w/d) für Verkehrserziehung;
• Mitwirkung bei der Planung, Vorbereitung, Koordination sowie Nachbereitung von und Teilnahme an Einsatzmaßnahmen auf Direktionsebene;
• Zusammenarbeit mit anderen Behörden, Organisationen, Institutionen in verkehrspolizeilichen Angelegenheiten;
• Erarbeitung und Beantwortung fachbezogener Stellungnahmen und Anfragen; Beratung des Direktionsleiters (m/w/d) in Fachfragen; Wahrnehmung von Meldepflichten.

Bildungsabschluss:

Bewerben können sich Beamte (m/w/d) der Schutz- und Kriminalpolizei mit der Befähigung für das dritte Einstiegsamt, die über einen Abschluss des Studiums an der Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz, einen vergleichbaren Abschluss oder über einen Abschluss der Aufstiegsausbildung verfügen.

Anforderungen:

• Dreijährige Verwendung in der entsprechenden Laufbahn ab dem dritten Einstiegsamt.
• Flexibilität, innerhalb der Führungsgruppe das Arbeitsgebiet zu wechseln.
• Bereitschaft sich in unterschiedliche Themenstellungen einzuarbeiten.
• Die Dienstfähigkeit in Bezug auf die funktionsgebundenen Anforderungen wird zum Zeitpunkt der Bewerbung vorausgesetzt. Bei Vorliegen einer Verwendungseinschränkung erfolgt eine Prüfung im Einzelfall.

Sonstiges:

• Herausragende Befähigungen: Fachkompetenz, Auffassungsgabe und Denk- und Urteilsvermögen, schriftliches Ausdrucksvermögen, Einfallsreichtum und Initiative, Selbstständigkeit und Entschlusskraft, Verantwortungsbewusstsein und –bereitschaft, Organisationsfähigkeit und Flexibilität, Kooperation und Teamarbeit.
• Taktisches Verständnis, verkehrstechnische und –rechtliche Kenntnisse.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen ebenfalls bevorzugt berücksichtigt. Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Der ausgeschriebene Dienstposten ist teilzeitgeeignet.

Kontakt:

Polizeipräsidium Trier
Salvianstraße 9
54290 Trier

Internetadresse des Arbeitgebers:

Ende der Bewerbungsfrist