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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im infrastrukturellen Gebäudemanagement und plane innovative Projekte.
- Arbeitgeber: Hochschule Esslingen - eine innovative Bildungseinrichtung mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, 30 Urlaubstage, Sabbatical-Angebot und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wertschätzende Kultur und zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unserer Hochschule und verbessere die Infrastruktur für 6.000 Studierende.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Facility Management und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Die Hochschule Esslingen hat mit 230 Professorinnen und Professoren, rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie 465 Lehrbeauftragten die Größe eines mittleren Unternehmens. Wir suchen laufend qualifizierte Kräfte für Lehre, Forschung und Verwaltung.
Die Hochschule Esslingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung Infrastrukturelles Gebäudemanagement für das Facility Management am Campus Stadtmitte. Die Abteilung Facility Management schafft die baulichen/technischen und betrieblichen Voraussetzungen für den Erfolg einer innovativen Hochschule. Mit dem funktionierenden Gebäudebetrieb unterstützt sie an der Hochschule Esslingen 6.000 Studierende und 1.000 Bedienstete in Lehre und Forschung. Besondere Herausforderungen sind der Neubau des Standortes Weststadt und die bauliche und technische Weiterentwicklung der Standorte. Um daran weiterarbeiten zu können, bedarf es eines reibungslosen Ablaufs des Gebäudebetriebs und einer funktionierenden Infrastruktur in den Gebäuden.
Unsere Rahmenbedingungen:
- Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TV-L
- Beschäftigungsumfang beträgt bis zu 100 %
- Die Stelle ist unbefristet
Ihre Aufgaben:
- Leitung des infrastrukturellen Gebäudemanagements (IGM): Sie werden die Referatsleitung für ein dynamisches Team von etwa 10 engagierten Fachkräften übernehmen. Gemeinsam werden Sie die Weichen für eine effiziente und hochwertige Bewirtschaftung unserer Gebäudeinfrastruktur stellen.
- Strategische Planung und Durchführung von Umzügen: Als Teil unseres aufregenden Neubauprojekts in der Weststadt werden Sie federführend bei der Planung und Umsetzung von Umzügen sein, die unsere Hochschule in eine innovative Zukunft führen.
- Qualitätssicherung und Dienstleistungsüberwachung: Sie werden dafür verantwortlich sein, dass alle Dienstleistungsverträge eingehalten werden und unsere Standards für z. B. Sauberkeit und Sicherheit stets erfüllt sind, indem Sie die Reinigungsdienstleistungen und den Wachdienst aktiv überwachen und optimieren.
- Mietvertragsmanagement: Sie werden die Verwaltung unserer Mietverträge übernehmen und dabei die besten Bedingungen für die Nutzung unserer Räumlichkeiten sicherstellen.
- Gestaltung unserer vielfältigen Veranstaltungen: Sie werden die Organisation und Durchführung einer Vielzahl von Veranstaltungen übernehmen, die das kulturelle Leben und den Austausch an unserer Hochschule bereichern.
- Fuhrparkverwaltung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium / Ausbildung im Bereich Facility Management, Logistik oder vergleichbar
- Von Vorteil ist eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Fundiertes Verständnis der infrastrukturellen Prozesse sowie Kenntnis des Vergaberechts
- Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
Wir bieten:
- Eine wertschätzende Kultur und ein kollegiales Arbeitsklima
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice
- 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
- Sabbatical-Angebot
- Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot; Sprachkurse
- Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse)
- Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem bezuschussten JobTicket BW
- Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule®
Die Bewerbungsfrist endet zum . Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Bewerbungsportal mit der Kennziffer FM/2505 einreichen. Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne: Frau Sina Sailer (Abteilungsleitung Facility Management): Hochschule Esslingen, Kanalstraße 33, 73728 Esslingen.
Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule® angeboten.
Referatsleitung (m/w/d) - Infrastrukturelles Gebäudemanagement Arbeitgeber: Hochschule Esslingen - University of Applied Sciences
Kontaktperson:
Hochschule Esslingen - University of Applied Sciences HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referatsleitung (m/w/d) - Infrastrukturelles Gebäudemanagement
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Online-Bewerbungsportal für eine einfache und schnelle Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt beim richtigen Ansprechpartner landen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referatsleitung (m/w/d) - Infrastrukturelles Gebäudemanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, für die Hochschule Esslingen zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zur Referatsleitung im infrastrukturellen Gebäudemanagement passen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsportal, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Esslingen - University of Applied Sciences vorbereitest
✨Informiere dich über die Hochschule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Hochschule Esslingen und ihre Werte verschaffen. Schau dir aktuelle Projekte im Facility Management an, insbesondere den Neubau in der Weststadt. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Gebäudemanagement und in der Mitarbeiterführung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Referatsleitung zu untermauern.
✨Fragen zur Teamdynamik
Da du ein Team von etwa 10 Fachkräften leiten wirst, ist es wichtig, Fragen zur Teamdynamik und zur Zusammenarbeit zu stellen. Überlege dir, wie du das Team motivieren und die Kommunikation fördern kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung des Teams.
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, wie z.B. dem Mietvertragsmanagement und der Qualitätssicherung. Bereite dich darauf vor, wie du diese Aufgaben angehen würdest und welche Strategien du zur Optimierung der Dienstleistungsüberwachung einsetzen könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.