Referentin oder Referent (w/m/d) für das Forschungsprojekt Augusta

Die Hochschule für angewandte Wissenschaften Kempten sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einer engagierten Person als Referentin oder Referent (w/m/d) für das Forschungsprojekt Augusta. Zur Bewältigung der Herausforderungen, die mit der wachsenden Zahl pflegebedürftiger älterer Menschen einhergehen, ist eine Stärkung niedrigschwelliger Entlastungsangebote erforderlich. Diese sind im SGB XI in § 45b als Angebote zur Unterstützung im Alltag (AUA) definiert und umfassen eine Vielzahl sehr unterschiedlicher Angebote, die sowohl von ehrenamtlich Tätigen als auch von sozialversicherungspflichtig Beschäftigten und Selbstständigen erbracht werden.

Das Forschungsprojekt Augusta hat zum Ziel, die in AUA Tätigen näher zu charakterisieren und insbesondere deren Bedürfnisse im Sinne von (de-)motivierenden Faktoren für die Arbeit in häuslichen Pflegearrangements zu erfassen. Darüber hinaus werden Bedarfe für Maßnahmen zur Stärkung der in AUA Tätigen erhoben. Die gewonnenen Erkenntnisse unterstützen unter anderem die Entwicklung einer digitalen Plattform, welche den in AUA Tätigen z. B. Vernetzung, Bildungsinhalte und Supervision bietet.

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Durchführung allgemeiner administrativer Koordinations- und Organisationsaufgaben im Rahmen des Forschungsprojekts Augusta
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen den am Forschungsprojekt beteiligten wissenschaftlichen Kräften sowie Praxispartnern
• Unterstützung bei der Wissenschaftskommunikation sowie Mitarbeit im Berichtswesen
• Erstellung und Koordination von Ausschreibungen und Unteraufträgen
• Administrative Unterstützung bei der Umsetzung empirischer Erhebungen, z. B. Organisation und Management von Interviewterminen, Organisation von Workshops, erste Strukturierung von Daten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor-Niveau), vorzugsweise in Sozial- oder Gesundheitsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Sozialwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste berufliche Erfahrung an einer Universität oder Hochschule wünschenswert
• Kenntnisse im Projektmanagement, der Projektarbeit sowie Administration
• Sicherer und routinierter Umgang mit einschlägigen MS-Office-Programmen
• Hohes Maß an Kommunikations-, Organisations-, und Repräsentationsfähigkeiten

Wir bieten Ihnen

• einen bis 30.06.2029 befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit (50 %)
• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), welche sich nach den individuellen tariflichen Voraussetzungen richtet
• hervorragende Arbeitsbedingungen in einem jungen Team mit flachen Hierarchien
• eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld
• einen modernen Arbeitsplatz an einer familienfreundlichen Hochschule im schönen Allgäu
• hohe zeitliche Flexibilität mit bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit im mobilen Arbeiten
• Sozialleistungen gemäß den Regelungen des öffentlichen Dienstes, einschließlich zusätzlicher Altersversorgung
• betriebliches Gesundheitsmanagement und umfassende Fortbildungsangebote

Hinweis: Die Durchführung des Projekts und die Besetzung der Stelle stehen unter dem Vorbehalt der endgültigen Bewilligung der Fördermittel. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet, die bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt werden. Die Hochschule Kempten setzt sich aktiv für Gleichstellung, Diversität und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Seit 2020 sind wir zudem stolzes Mitglied der Charta der Vielfalt.

Bei fachlichen Fragen kontaktieren Sie gerne Frau Lisa Fischer per mail unter lisa.fischer@hs-kempten.de. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal bis zum 11.12.2025 ein. Vielen Dank!