W2-Professur "Hebammenwissenschaft" (w/m/d)

Im Department für Pflege-, Hebammen- und Therapiewissenschaften ist zum nächsten möglichen Zeitpunkt folgende Professur zu besetzen:W2-Professur,Hebammenwissenschaft‘ (w/m/d)Ihr AufgabengebietVertretung des Fachgebiets Hebammenwissenschaft in Lehre, Forschung und WeiterbildungLehre in fachspezifischen und -verwandten, interprofessionellen und grundlagenorientierten ModulenEntwicklung und Gestaltung von PraxisprojektenMitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von Bachelor- und MasterstudiengängenMitarbeit bei der Weiterentwicklung weiterer Studiengänge mit Relevanz für die HebammenarbeitAktive Beteiligung an Hebammenforschung und Forschungsaktivitäten der HochschuleAuf- und Ausbau nationaler und internationaler Kooperationen in Forschung und LehreIhr ProfilAbgeschlossenes Studium der Hebammenwissenschaft oder in einer relevanten BezugswissenschaftEinschlägige berufliche Ausbildung und fundierte Berufserfahrung als Hebamme/EntbindungspflegerAbgeschlossene und einschlägige PromotionPädagogische Eignung durch Erfahrung in Lehre und AusbildungEinschlägige Forschungserfahrung (wie Drittmittel, Publikationen etc.)Wünschenswert sind Erfahrungen in Projektmanagement und in inter- und multiprofessionellen KooperationenAllgemeine Aufgaben:Die Hochschule erwartet neben den einschlägigen wissenschaftlichen Kompetenzen, dass die Bewerbenden Kenntnisse und berufliche Erfahrungen mitbringen, die sie befähigen, die besonderen Herausforderungen, die mit der Entwicklung neuer Handlungsfelder im Gesundheitswesen einhergehen, kreativ und innovativ zu bewältigen und an einer gezielten Professionalisierung der Gesundheitsberufe mitzuwirken. Darüber hinaus wird erwartet an der Weiterentwicklung und Evaluation der einzelnenStudiengänge mitzuarbeiten und zu nationaler und internationaler Reputation der Hochschule beizutragen. Die Initiierung von Forschungs- und Drittmittelprojekten und die aktive Weiterentwicklung der einzelnen Wissenschaftsfelder ist eine wesentliche Aufgabenstellung der Hochschullehrenden. Zudem ist die engagierte Mitarbeit in der Selbstverwaltung der Hochschule Bestandteil des Aufgabenprofils. Die Studiengänge an der Hochschule für Gesundheit sind interprofessionell angelegt. Daher wirdeine besondere Bereitschaft und Fähigkeit zu interdisziplinärer Kooperation erwartet.

Die Einstellungsvoraussetzungen des § 36 Hochschulgesetz NRW können auf unserer Homepage unter Stichwort »Stellenausschreibungen« eingesehen werden.

Ziel der Hochschule ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte

Wissenschaftlerinnen nachdrücklich zur Bewerbung auf. In diesen Bereichen werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbenden liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungwerden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung ausschließlich über unser elektronisches Bewerbermanagementsystem bis zum 17.12.2024. Bewerbungen die an eine E-Mail-Adresse der HS Gesundheit oder auf sonstigem Weg an uns gerichtet werden, können leider nicht berücksichtigt werden.

Hochschule für GesundheitDezernat IV – PersonalGesundheitscampus 6-844801 Bochum