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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Referat für Haustechnik und technische Veranstaltungsbetreuung an der Hochschule für Musik Würzburg.
- Arbeitgeber: Hochschule für Musik Würzburg - ein kreativer Ort für Musik und Technik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fortbildungsmöglichkeiten und ein Jobticket.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Hochschulbetrieb und sorge für reibungslose Veranstaltungen in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf und Führungserfahrung wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Hochschule für Musik Würzburg sucht zum die Leitung (m/w/d) des Referates 5.1 Haustechnik und technische Veranstaltungsbetreuung unbefristet in Vollzeit. Das Referat 5.1 Haustechnik und technische Veranstaltungsbetreuung ist verantwortlich für den Betrieb, die Wartung und die Instandhaltung der technischen Anlagen sowie der Gebäudeinfrastruktur. Sie sorgt für einen sicheren, reibungslosen und energieeffizienten Hochschulbetrieb (z.B. Reparaturen, Betreuung der Gebäudeleittechnik, Verwaltung von Schlüsseln und Zutrittskontrollsystem, Instandhaltung der Außenanlage, Botengänge und technische Veranstaltungsbetreuung mit Druckerei).
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Leitung und Koordination des Referates 5.1 Haustechnik
- Betreuung der technischen Anlagen der Hochschule
- Organisation und Betreuung der notwendigen Wartungsverträge und Überwachung der erforderlichen Prüfungen
- Disposition und Beschaffung des technischen Bedarfs
- Gebäudeunterhaltung in Zusammenarbeit mit der staatlichen Hochbauverwaltung
- Sachkundige Aufsichtsperson (SAP) bei Veranstaltungen
- Betreuung der Fremdreinigung
- Koordination der Hausbewirtschaftung
Wir erwarten von Ihnen:
- eine abgeschlossene Qualifikation für die 2. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem einschlägigen anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Dauer von mindestens drei Jahren, z.B. Systemelektroniker bzw. Systemelektronikerin, Elektroniker bzw. Elektronikerin für Betriebstechnik, Mechatroniker bzw. Mechatronikerin für Kältetechnik, Anlagenmechaniker bzw. Anlagenmechanikerin für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker bzw. Elektronikerin für Automatisierungstechnik oder vergleichbar, mit erfolgreich abgelegter Meisterprüfung
- die Qualifikationen für die Funktion als sachkundige Aufsichtsperson (SAP) bei Veranstaltungen bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Erfahrungen in der Gebäudeleittechnik
- Berufs- und Führungserfahrung ist wünschenswert
- uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit und die Fähigkeit, größere Lasten zu heben bzw. zu tragen
- Erfahrungen im Veranstaltungs- und Bühnenbetrieb sind von Vorteil
- gute EDV-Kenntnisse (z. B. MS Office)
- eine selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität, da auch an Wochenenden und Feiertagen Dienste sowie an Wochentagen Abenddienste anfallen
- Führerschein-Klasse B/BE
- die Bereitschaft, sich auf die Erfordernisse und Besonderheiten eines Musikhochschulbetriebes einzulassen
Wir bieten:
- eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in zentraler Lage Würzburgs
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes
- Gleitende Arbeitszeit mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Homeoffice)
- Möglichkeiten zur Fortbildung
- Jobticket, Jobbike
- Mitarbeiterparkplatz
- Möglichkeit der Teilnahme am Hochschulsport der Universität Würzburg inkl. Kursangebote, Fitnessraum und Schwimmbad
- eine Vergütung entsprechend den persönlichen bzw. tariflichen Voraussetzungen derzeit bis Besoldungsgruppe A 9 bzw. Entgeltgruppe 9a TV‑L
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die Hochschule für Musik Würzburg fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und lädt qualifizierte Frauen ausdrücklich ein, sich zu bewerben. Die Vollzeitstelle ist teilzeitfähig, sofern durch Job‑Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre Online‑Bewerbung im Bewerbungsportal der Hochschule für Musik Würzburg und bitten um Übermittlung Ihrer Unterlagen als Datei im PDF‑Format an bis spätestens . Bei Fragen wenden Sie sich bitte an den Kanzler Herrn Roland Ulsamer. Allgemeine Informationen erhalten Sie unter. Wir weisen darauf hin, dass die Hochschule im Rahmen von Vorstellungsgesprächen keine Reisekosten übernimmt.
Leitung (m/w/d) des Referates 5.1 Haustechnik und technische Veranstaltungsbetreuung Arbeitgeber: Hochschule für Musik Würzburg
Kontaktperson:
Hochschule für Musik Würzburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) des Referates 5.1 Haustechnik und technische Veranstaltungsbetreuung
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Stelle hast.
✨Tipp Nummer 2
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und lass die Interviewer wissen, wer du wirklich bist. Das hilft nicht nur, eine Verbindung aufzubauen, sondern macht dich auch unvergesslich.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits in der Hochschule für Musik Würzburg arbeitet, frag nach Insider-Infos. Das kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch ein Dankeschön zu senden – das bleibt in Erinnerung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) des Referates 5.1 Haustechnik und technische Veranstaltungsbetreuung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Leitung des Referates 5.1 Haustechnik bist. Lass deine Leidenschaft für Technik und Veranstaltungen durchscheinen!
Sei strukturiert!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Gliedere deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und gehe auf die geforderten Qualifikationen ein. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse zu den Aufgaben der Stelle passen. So zeigst du uns, dass du die Anforderungen wirklich verstanden hast!
Online bewerben!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule für Musik Würzburg vorbereitest
✨Mach dich mit der Hochschule vertraut
Informiere dich über die Hochschule für Musik Würzburg und deren spezifische Anforderungen im Bereich Haustechnik. Schau dir die technischen Anlagen und die Infrastruktur an, um im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du technische Probleme gelöst oder Veranstaltungen betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Leitungsfunktion beinhaltet, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motivierst und koordinierst, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren.