Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von IT-Systemen und Planung der EDV-Netze für die Polizei.
- Unternehmen: Hochschule für Polizei Baden-Württemberg mit über 1.200 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, JobBike und JobTicket zur Unterstützung Ihrer Mobilität.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und gute Karrierechancen in einem inklusiven Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Polizeiausbildung in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Hochschule für Polizei Baden-Württemberg
An der Hochschule für Polizei Baden-Württemberg ist beim Institut für Ausbildung und Training am Standort Herrenberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Ihre Aufgaben:- Anwenderbetreuung mit Berechtigungsverfahren und Fileablage
- Planung, Datenablage und Vergabe von Dateiberechtigungen
- Bedarfsplanung und Beschaffung
- Planung und Administration der EDV-Netze
- Administration der Nichtinfrastrukturgeräte
- Betreuung und Administration von dezentralen Fachverfahren und Datenbankanwendungen
- Bestandsführung und Lizenzmanagement
- Planung und Betreuung der EDV-Gebäudetechnik und der Veranstaltungstechnik
- Planung und Durchführung des Leasingwechsels (RollIN/RollOut)
- Betrieb der Telekommunikationsanlage
- Begleitung der Brandmeldeanlage und Objektsicherungsanlage
- Zeitweise Unterstützung am Standort Bruchsal im gleichen Aufgabengebiet
Die Übertragung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.
Bewerben können sich:- Personen mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Fachinformatikerin / Fachinformatiker (w/m/d) der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder Systemintegration, Technische Systeminformatikerin / Technischer Systeminformatiker (w/m/d), IT-System-Kaufleute (w/m/d), IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (w/m/d) oder mit einer vergleichbaren Ausbildung.
- Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und sicheres Auftreten sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Berufserfahrung in den oben beschriebenen Aufgabengebieten
- Führerschein mindestens alte Klasse 3 oder neue Klasse C1
- Kenntnisse MS-Office-Produkte
- Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen kann eine Anstellung bis Entgeltgruppe 9a TV-L erfolgen.
- Die Einstellung erfolgt unbefristet mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,5 Stunden.
- Die Beschäftigung erfolgt in Vollzeit. Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.
- Wir unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobBike BW sowie mit dem JobTicket BW.
- Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kollegialen und zunehmend inklusiven Umfeld.
- Im Rahmen der zeitweisen Unterstützung am Standort Bruchsal wird ein Dienst-Kfz, soweit zum jeweiligen Zeitpunkt verfügbar, zur Verfügung gestellt.
Die Informationen nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie hier.
Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerberinnen und Bewerbern steht es frei, im Rahmen ihrer Bewerbung auf eine eventuell vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren besondere Berücksichtigung erfahren soll.
Fachfragen: Herr Christoph Rohr Tel. 07032/7961-2900Personalfragen: Frau Sabrina Vetter Tel. 07720/ 309- 3072
Bewerbungsfrist ist der 19.07.2026. Bewerbungen bitte über das Bewerbungsportal unter der Kennziffer 2026-038.
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Technik / Information und Kommunikation (Vollzeit, unbefri Arbeitgeber: Hochschule für Polizei Baden-Württemberg
Die Hochschule für Polizei Baden-Württemberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unbefristete Vollzeitstelle in einem motivierten und kollegialen Umfeld bietet. Mit attraktiven Benefits wie dem JobBike BW und JobTicket BW sowie vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und interdisziplinären Zusammenarbeit fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft der Polizei aktiv mitgestaltet und dabei auf eine inklusive Arbeitskultur setzt.
Kontaktdaten:
Hochschule für Polizei Baden-Württemberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Technik / Information und Kommunikation (Vollzeit, unbefri erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hochschule für Polizei Baden-Württemberg bewerben
Viele Unternehmen, wie Hochschule für Polizei Baden-Württemberg, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Technik / Information und Kommunikation (Vollzeit, unbefri mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hochschule für Polizei Baden-Württemberg und die ausgeschriebene Position Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) Technik / Information und Kommunikation (Vollzeit, unbefri zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule für Polizei Baden-Württemberg vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hochschule für Polizei Baden-Württemberg an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
