Mitarbeit im BMFTR-Forschungsprojekt „Resiliente Daseinsvorsorge durch Zusammenarbeit von Verwaltung

Mitarbeit im BMFTR-Forschungsprojekt „Resiliente Daseinsvorsorge durch Zusammenarbeit von Verwaltung

Duisburg Befristet 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
H

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wissenschaftliche Mitarbeit im Forschungsprojekt und Durchführung qualitativer Interviews.
  • Unternehmen: Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW mit innovativer Forschungsumgebung.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Promotionsvorhaben.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Daseinsvorsorge und arbeite interdisziplinär im Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium mit sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW (HSPV NRW) sucht an den Studienorten Münster, Duisburg oder Herne - ab Januar 2027 - eine Regierungsbeschäftigte / einen Regierungsbeschäftigten (m/w/d) für die Mitarbeit im BMFTR-Forschungsprojekt „Resiliente Daseinsvorsorge durch Zusammenarbeit von Verwaltung und Zivilgesellschaft“ (Bildungsbereich) (EG 13 TV – L) im Umfang von 50% einer entsprechenden Vollbeschäftigung befristet bis 31.12.2029 gem. § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Die Besetzung dieser Stelle erfolgt vorbehaltlich der Bewilligung der Fördermittel.

Die ausgeschriebene Stelle ist dem oben betitelten Forschungsprojekt zugeordnet, das die HSPV NRW im Rahmen der BMFTR-Förderlinie „Forschungsakzente“ – differenziert in zwei Teilprojekten – durchführt (Prof. Dr. Andrea Walter/Prof. Dr. Markus Seyfried). Ausgangspunkt des Projekts ist die Annahme, dass die Qualität der Zusammenarbeit zwischen öffentlicher Bildungsverwaltung und zivilgesellschaftlichen Bildungsakteuren (z.B. Vereinen, Engagierten) entscheidend für eine erfolgreiche Umsetzung des Rechtsanspruchs auf Ganztagsbetreuung ist.

IHRE AUFGABEN

  • Wissenschaftliche Mitarbeit im Forschungsprojekt
  • Organisation, Durchführung und Auswertung qualitativer Interviews und Fokusgruppeninterviews
  • Mitarbeit an wissenschaftlichen Publikationen und Berichten und Praxisleitfäden, die aus dem Projekt entstehen
  • Assistenz bei administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit dem Projekt
  • Unterstützung bei Transfer-Aktivitäten: Öffentlichkeitsarbeit, Teilnahme an Netzwerk-Aktivitäten, Vorbereitung von Veranstaltungen, Teilnahme an Konferenzen im In- und Ausland

IHRE VORAUSSETZUNG

  • Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister, Master) mit einem sozialwissenschaftlichen Schwerpunkt spätestens zum Antritt der Stelle.

IHRE KENNTNISSE UND FÄHIGKEITEN

  • Fundierte Kenntnisse in qualitativer Forschung und Erfahrung mit softwaregestützten Analyseinstrumenten (z.B. MAXQDA, Atlas.ti).
  • Kenntnisse in der Zivilgesellschafts- und lokalen Politikforschung sowie in der Governanceforschung.
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie starkes analytisches Denkvermögen.
  • Erfahrung in der eigenständigen Organisation von Veranstaltungen.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit.

Im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung wird die Bereitschaft zu Dienstreisen vorausgesetzt.

Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Einwanderungsgeschichte.

Das bieten wir Ihnen:

  • FAIRE BEZAHLUNG: Sie werden in die Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages der Länder – TV-L – eingruppiert. Das heißt: Sie bekommen mindestens 4.759,- EUR brutto im Monat (bei Vollzeittätigkeit) bzw. 2.379,50 EUR (bei einer 50 %-Stelle).
  • SPANNENDE AUFGABEN: Flexibles Arbeitsumfeld zur persönlichen und wissenschaftlichen Fortentwicklung.
  • PROMOTIONSVORHABEN: Unterstützung bei der Realisierung von Promotionsvorhaben.
  • ZEIT FÜR FAMILIE: Flexible Arbeitszeitregelungen und mobile Arbeitsformen.
  • WERTVOLLES WISSEN: Umfangreiches Fortbildungsangebot mit jährlich über 1.000 Seminaren.
  • GESUNDES ARBEITEN: Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Sind Sie neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 31.07.2026.

Diese Unterlagen benötigen wir von Ihnen:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Nachweise zu den geforderten Qualifikationen
  • Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen
  • Ggf. einen Nachweis bei vorliegender Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung
  • 1-seitige Themenskizze für eine unverbindliche erste Promotionsidee
  • Optional Arbeitsprobe (z.B. Qualifizierungsarbeit oder wissenschaftliche Veröffentlichung)

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Prof. Dr. Andrea Walter, E-Mail: andrea.walter@hspv.nrw.de oder an das Teildezernat 21.1, Frau Schmachtenberger, Tel.: 0209/1659-2117, Frau Yilmaz, Tel.: 0209/1659-2103.

Mitarbeit im BMFTR-Forschungsprojekt „Resiliente Daseinsvorsorge durch Zusammenarbeit von Verwaltung Arbeitgeber: Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW

Die Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW (HSPV NRW) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem interdisziplinären Team an einem bedeutenden Forschungsprojekt zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer familienfreundlichen Kultur unterstützt die HSPV NRW Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem haben Sie die Chance, Ihre Promotion in einem inspirierenden Umfeld zu realisieren und aktiv zur Verbesserung der Daseinsvorsorge beizutragen.

H

Kontaktdaten:

Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeit im BMFTR-Forschungsprojekt „Resiliente Daseinsvorsorge durch Zusammenarbeit von Verwaltung erhalten könnten

Nutze die offizielle Jobbörse

Im öffentlichen Dienst gibt’s oft spezielle Plattformen, wo befristete Stellen ausgeschrieben werden. Schau regelmäßig auf den Webseiten von Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW und den jeweiligen öffentlichen Institutionen vorbei, um die neuesten Angebote nicht zu verpassen.

Veranstaltungen besuchen

Teilnahme an öffentlichen Informationsveranstaltungen oder Karrieremessen kann echt hilfreich sein. Diese Events geben dir die Möglichkeit, die richtigen Ansprechpartner zu treffen und mehr über die Kultur des öffentlichen Dienstes zu erfahren. Zeig Präsenz und mach auf dich aufmerksam!

Engagiere dich ehrenamtlich

Ehrenamtliche Tätigkeiten sind nicht nur super für deinen Lebenslauf, sondern bieten auch großartige Networking-Möglichkeiten im öffentlichen Dienst. Oft lernst du durch Freiwilligenarbeit auch Leute kennen, die dir bei einer befristeten Stelle bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW Tipps geben können.

Bewerbung über unsere Plattform

Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einzureichen! Wir bei StudySmarter helfen dir, die besten Chancen zu nutzen, indem wir dir eine Plattform bieten, die speziell auf deine Bedürfnisse im öffentlichen Dienst zugeschnitten ist.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeit im BMFTR-Forschungsprojekt „Resiliente Daseinsvorsorge durch Zusammenarbeit von Verwaltung mit Bravour zu bestehen

Qualitative Forschung
Nutzung von softwaregestützten Analyseinstrumenten (z.B. MAXQDA, Atlas.ti)
Durchführung qualitativer Interviews
Fokusgruppeninterviews
Kenntnisse in der Zivilgesellschafts- und lokalen Politikforschung
Governanceforschung
Strukturen von Bildungslandschaften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach eine gute erste Impression mit deinem CV:Gerade im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter und übersichtlicher Lebenslauf wichtig. Achte darauf, deine Berufserfahrung und Ausbildungsstationen chronologisch darzustellen, um deinem Werdegang einen roten Faden zu geben. Vergiss nicht, relevante Weiterbildungen oder Seminare zu erwähnen, die für die Stelle bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW von Bedeutung sein könnten.

Entwickle ein überzeugendes Motivationsschreiben:In deinem Motivationsschreiben für die befristete Stelle bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW solltest du klar darlegen, warum du dich für den öffentlichen Dienst interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Erkläre, wie du zur Mission der Behörde beitragen kannst und betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Das sind Eigenschaften, die im öffentlichen Dienst oft sehr geschätzt werden.

Auf relevante Erfahrungen setzen:Wenn du bereits praktische Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder in verwandten Bereichen hast, hebe diese in deinem Anschreiben und Lebenslauf besonders hervor. Zeige konkret auf, welche Aufgaben du übernommen und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt den Personalverantwortlichen bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW ein gutes Bild von deinem Potenzial für die befristete Anstellung.

Zeugnisse und Nachweise einfügen:Im öffentlichen Dienst wird oft auf Qualifikationen und Nachweise Wert gelegt. Stelle sicher, dass du relevante Zeugnisse, wie zum Beispiel Abschlusszeugnisse oder Zertifikate, in deiner Bewerbung beifügst. Das zeigt, dass du für die Stelle bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW gut aufgestellt bist und steigert deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW vorbereitet

Versteh die Anforderungen

Im öffentlichen Dienst ist es wichtig, die spezifischen Anforderungen und Regularien zu verstehen, die an uns gestellt werden. Mach dich mit den Grundprinzipien des öffentlichen Sektors vertraut, damit du zeigen kannst, dass du die Werte und Standards der Institution, für die du dich bewirbst, verstehst.

Praxisbeispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang vor, die deine Teamarbeit, Risikomanagement und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Für befristete Stellen im öffentlichen Dienst könnte es auch hilfreich sein, Erfahrungen in Projektarbeit oder mit bestimmten Programmen zu betonen, die relevant für die Stelle bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW sind.

Fragen zur Befristung

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du darauf vorbereitet sein, Fragen zu deiner Flexibilität und langfristigen Perspektive zu beantworten. Genauso kannst du proaktiv nach den Möglichkeiten für eine Verlängerung oder Übernahme fragen, um dein Interesse zu zeigen.

Vertrautheit mit den Tools

Je nach spezifischer Aufgabe im öffentlichen Dienst ist der Umgang mit bestimmten Softwaretools oder Plattformen entscheidend. Wenn du weißt, welche Programme oder Systeme bei Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung NRW verwendet werden, bringe Beispiele aus deiner Erfahrung mit diesen Tools mit, um deine Eignung zu unterstreichen.