Wissenschaftliche Mitarbeiter*innen als Doktorand*innen (w/m/d)

Zur Verstärkung der htw saar suchen wir für das Projekt »EnFoSaar – EnergieForschungSaar – Transformation zur Bewältigung von Klima- und Strukturwandel« zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und befristet auf drei Jahre mit der Option auf Verlängerungvier wissenschaftliche Mitarbeiter*innen als Doktorand*innen (w/m/d).Die Arbeiten der ausgeschriebenen Doktorandenstellen an der htw saar umfassen die Forschung zur Transformation des Energiesystems unter Beachtung der Nachhaltigkeit, Versorgungssicherheit und Resilienz. In einem inter- und transdisziplinären Team sollen mit Hilfe von Modellen und Methoden der Energiesystem­analyse erfolgreiche und robuste Transformationspfade unter Unsicherheit erstellt und analysiert werden. Die/Der Promovierende wird damit zur Stärkung der Kompetenzen in der angewandten Energie­forschung einer jungen Forschungs­gruppe im Bereich der Energie­system­analyse beitragen, die im Rahmen des Forschungs­projektes EnFoSaar aufgebaut wird.Das Forschungsprojekt »EnFoSaar Energieforschung für das Saarland – Transformation zur Bewältigung von Klima- und Struktur­wandel« wird durch das Ministerium für Finanzen und Wissenschaft des Saarlandes im Rahmen des Transformations­programms Forschung und Wissenstransfer Saar gefördert und vereint die Expertise der wichtigsten saarländischen Akteure im Bereich der Energie­forschung.

Unter der Federführung der Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes werden das Deutsche Forschungs­zentrum für Künstliche Intelligenz (DFKI), das Institut für ZukunftsEnergie- und Stoffstrom­systeme (IZES gGmbH) und die Universität des Saarlandes ihre interdisziplinären Synergien nutzen, um innovative Konzepte und ganzheitliche Lösungen für die Energiezukunft im Saarland und darüber hinaus zu entwickeln.Das Aufgabengebiet umfasst u. a.Projektplanung, Projekt­steuerung und Projekt­managementWeiterentwicklung und Nutzung von Simulations- und/oder Optimierungs­modellen aus dem Bereich der Energie­system­analyseAnwendung von Methoden im Bereich der Szenario- und Daten­analysenTeilnahme an und ggf. Organisation von Meetings, Workshops und KonferenzenZusammenarbeit mit Projektpartner*innen in inter- und transdisziplinären NetzwerkenMitwirkung bei der Wissenschafts­kommunikation, insbesondere bzgl.

der Veröffentlichungen in einschlägigen wissenschaftlichen Journals und der Präsentation von Forschungs­ergebnissen auf nationalen und internationalen KonferenzenOrganisation und Durchführung von Drittmittel­anträgenZusammenführung der Projekt­ergebnisse, Verfassen von Projekt­berichten und wissenschaftlichen VeröffentlichungenEinstellungsvoraussetzungen sind:Sehr gut abgeschlossenes und in Deutschland anerkanntes wissenschaftliches Hochschul­studium (Master oder Uni-Diplom) mit einem Schwerpunkt in den Bereichen Energie, Datenanalyse, ModellierungHohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, im Team zu arbeitenHohe Identifikation mit dem Ziel der nachhaltigen Transformation der EnergiesystemeZuverlässiges, kreatives und zielorientiertes ArbeitenSprachkenntnisse: Deutsch auf Niveau C2; Englisch mind. Niveau B2Von Vorteil sind:Kenntnisse in mindestens einer der Programmier­sprachen Java, C#, C++ oder PythonKenntnisse im Bereich der Verhaltens­ökonomieWas wir bieten:Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Forschungs­projektEigenverantwortliches Arbeiten in einem inspirierenden Arbeitsumfeld mit motivierten Kolleg*innenEine familienfreundliche Hochschule in einer lebendigen GrenzregionFlexible Arbeitszeit­modelleMöglichkeit der Arbeit im Home-OfficeDie Vergütung für das Beschäftigungs­verhältnis an der htw saar richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Vorgesehen ist die Entgeltgruppe E 13.Als zertifizierte Hochschule fördern wir aktiv die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bieten Ihnen familiengerechte Arbeitsbedingungen sowie eine hausnahe Kita.

Im Rahmen des Landesgleichstellungs­gesetzes strebt die htw saar eine weitere Erhöhung des Frauen­anteils, insbesondere in den von ihnen unterrepräsentierten Bereichen in der Wissenschaft, an. An Bewerbungen von qualifizierten Frauen ist die htw saar daher besonders interessiert. Ebenso setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein.

Bewerbungen schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt; bitte legen Sie den Nachweis bei. Wir begrüßen zudem ausdrücklich Bewerber und Bewerberinnen aller Nationalitäten. Angaben über ehrenamtliche Tätigkeiten sind erwünscht.Der Schutz Ihrer personen­bezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen.

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer Bewerberdaten zur Durchführung des Bewerbungs­verfahrens gemäß DSGVO einverstanden. Nach Abschluss des Bewerbungs­verfahrens werden die Daten nach Ablauf der gesetzlichen Frist gelöscht. Informationen gem.

Art. 13 DSGVO für Bewerbungen auf Stellenausschreibungen finden Sie unter https://www.htwsaar.de/datenschutz.Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung, die Sie bitte unter Angabe der Kennziffer bis zum 09.07.2025 bevorzugt an die E-Mail-Adresse bewerbung@htwsaar.de senden.Alternativ senden Sie bitte die Bewerbung postalisch an:Personalabteilung der Hochschule für Technik und WirtschaftGoebenstraße 40, 66117 SaarbrückenAus Kostengründen kann eine Rücksendung Ihrer Bewerbungs­unterlagen nicht erfolgen. Es sollten daher keine Originale sowie Schnellhefter, Sichthüllen etc.

eingereicht werden. Nähere Informationen finden Sie im Internet auf unserer Homepage unter www.htwsaar.de. Bei Fragen steht Ihnen die Personal­abteilung telefonisch unter 0681 5867-591 oder per E-Mail unter bewerbung@htwsaar.de zur Verfügung.