Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und gewinne Zielkunden für SAP SuccessFactors-Lösungen und entwickle langfristige Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: NTT DATA Business Solutions, ein globaler Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR-Digitalisierung und arbeite mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation sowie Vertriebserfahrung im SAP-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
In Voll- oder Teilzeit Als NTT DATA Business Solutions treiben wir Innovationen voran – von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus, gestützt von einem globalen Team von über 19.000 Expert:innen aus über 90 Nationen in mehr als 30 Ländern. Mit SAP als Herzstück und einem starken Netzwerk aus Partnern wie Microsoft und ServiceNow verbessern wir kontinuierlich KI-getriebene Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren.
Wir sind Teil von NTT DATA, einem führenden Anbieter von Unternehmens- und Technologiedienstleistungen, KI und digitaler Infrastruktur mit einem Umsatz von über 30 Mrd. $. Als Global Top Employer betreut NTT DATA 75 % der Fortune Global 100-Unternehmen und entwickelt mit Expert:innen in über 70 Ländern gemeinsam innovative Lösungen, die dazu inspirieren, Neues zu wagen und Erfolge sichtbar zu machen. Mit uns hast du unzählige Möglichkeiten, groß zu denken, mutig zu handeln und Verantwortung zu übernehmen. Gestalte deine Zukunft in einer Kultur, die Zugehörigkeit lebt und dir Raum für Lernen und Networking gibt.
Standort: Deutschland
Das darfst du von uns erwarten:
- Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical
- Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy
- Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk
- SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten
- Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern
- Mit uns kommst du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad®
Du brennst für Herausforderungen? Als Specialized Sales – SAP SuccessFactors HCM (w/m/d) bist Du verantwortlich für:
- Identifikation und Gewinnung von Zielkunden für SAP SuccessFactors-Lösungen mit Fokus auf Employee Experience, Core HR, Talent Management, Recruiting, Learning und Compensation.
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie Entwicklung neuer Bedarfe im Bereich Human Capital Management und HR-Transformation.
- Verantwortung für den gesamten Sales-Prozess: von der Bedarfsanalyse über Kundenpräsentationen und Angebotserstellung bis hin zu Vertragsverhandlungen und erfolgreichem Abschluss (Consulting Services und SAP SuccessFactors Cloud Subscriptions).
- Steuerung des Sales-Prozesses in enger Zusammenarbeit mit unseren SAP-SuccessFactors-Consultants, Presales- und Delivery-Teams.
- Enge Zusammenarbeit mit SAP sowie den zuständigen SAP SuccessFactors Ansprechpartner zur Entwicklung gemeinsamer Vertriebsinitiativen und Opportunities.
- Unterstützung von Demand-Generation-, Marketing- und Go-to-Market-Initiativen im Bereich SAP SuccessFactors und Human Capital Management (HCM).
- Kontinuierliche Pflege der Sales-Pipeline und des CRM-Systems inklusive Forecasting und Reporting.
- Positionierung von NTT DATA Business Solutions als strategischer Partner für HR-Digitalisierung, Employee Experience und die Transformation von Personalprozessen mit SAP SuccessFactors.
Überzeuge uns mit deinem Potential!
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb von SAP SuccessFactors-, HCM- oder Cloud-HR-Lösungen, idealerweise im SAP-Umfeld.
Idealerweise Kenntnisse des SAP-SuccessFactors-Portfolios (z. B. Employee Central, Recruiting(Smart Recruiters), Onboarding, Learning, Performance & Goals, Compensation) sowie der SAP-HCM-Strategie.
Grundlegendes Verständnis von HR-Prozessen sowie aktuellen Themen der HR-Digitalisierung, Employee Experience und Human Capital Management (HCM).
Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit.
Hohe Eigeninitiative, „Can-Do-Mentalität“ und Freude am Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen sowie an der engen Zusammenarbeit mit Consulting-, Presales- und Delivery-Teams zur Weiterentwicklung unseres SAP-SuccessFactors-Portfolios.
Reisebereitschaft für Kundentermine sowie die Teilnahme an Sales-Veranstaltungen, Kongressen, Messen und Kunden-Events.
NTT DATA Business Solutions Global Managed Services GmbH: (Senior) Specialized Sales – SAP SuccessFactors HCM (w/m/d) Arbeitgeber: Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden
Die SHD System-Haus-Dresden GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als System Engineer (m/w/d) im Support nicht nur eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Mentoren bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einer modernen Arbeitsplatzausstattung schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch regelmäßige Sport- und Firmenevents sowie kostenfreie Getränke abgerundet wird. Hier hast du die Chance, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine Ideen aktiv einzubringen, während du gleichzeitig von attraktiven Vergütungen und 30 Tagen Urlaub profitierst.
Kontaktdaten:
Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so NTT DATA Business Solutions Global Managed Services GmbH: (Senior) Specialized Sales – SAP SuccessFactors HCM (w/m/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um NTT DATA Business Solutions Global Managed Services GmbH: (Senior) Specialized Sales – SAP SuccessFactors HCM (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
