Professur Hebammenwissenschaft

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

• Vertretung des Gebiets der „Hebammenwissenschaft“ in Lehre und Forschung.
• Durchführung des primärqualifizierenden Studiengangs „Hebammenwissenschaft“ (B.Sc.) sowie des Masterstudiengangs „Hebammenwissenschaft - Advanced Practice Midwifery“ (M.Sc.).
• Mitwirkung bei der Profilierung und Weiterentwicklung des Fachbereichs und der zugeordneten Studiengänge.
• Übernahme von Lehrveranstaltungen in den gesundheitsbezogenen Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereichs.
• Engagement in der Selbstverwaltung der Hochschule.
• Durchführung von Forschungsprojekten und Einwerbung von Drittmitteln im Studienbereich Hebammenwissenschaft.
• Vertretung der Disziplin „Hebammenwissenschaft“ in internen und externen Gremien.
• Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses durch interdisziplinäre Zusammenarbeit mit benachbarten Gesundheitsberufen.

Ihre Qualifikationen und Kompetenzen:

• Erfolgreicher Abschluss eines hebammenwissenschaftlichen Studiums oder eines relevanten Bezugsstudiums.
• Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung „Hebamme“ (w/m/d).
• Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, in der Regel nachgewiesen durch eine qualifizierte Promotion.
• Mindestens fünfjährige berufliche Praxis, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs (§ 49 HochSchG).
• Fundierte Erfahrung in der klinischen und/oder außerklinischen Praxis.
• Pädagogische Eignung durch Erfahrungen in der Lehre, Ausbildung oder entsprechender Weiterbildung.
• Idealerweise Lehrerfahrung in hebammenwissenschaftlichen Studiengängen.
• Ausgewiesene Expertise in der Forschung, einschließlich Erfahrung in der Konzeption, Einwerbung und Durchführung von Forschungsprojekten.
• Teamorientierte und sozialkompetente Persönlichkeit mit ausgeprägten Fähigkeiten in der praxisorientierten Lehre.

Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen:

• Ein interessantes Lehr- und Forschungsgebiet in einem motivierten Team.
• Ein exzellent ausgestattetes und modernes Skills- und Simulationszentrum.
• Ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und moderner Ausstattung.
• Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen.
• Einen attraktiven Hochschulstandort mit guter Verkehrsanbindung, kostenlosen Parkplätzen und einer Kindertagestätte.
• Vergütung in der Besoldungsgruppe W2 der Landesbesoldungsordnung W nach dem Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz.
• Einstellung im Rahmen einer Teilzeitstelle in einem privatrechtlichen Dienstverhältnis.

Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen ist bestrebt, die Diversität an der Hochschule zu erhöhen. Qualifizierte Wissenschaftler*innen mit Migrationsgeschichte, BIPoC sowie Frauen, trans* und nicht-binäre Personen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung:

Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Zeugnisabschriften und Schriftenverzeichnis sowie Nachweis der Berufstätigkeit bis zum an unser Online-Stellenportal.