Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere Windows-Server-Landschaft in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Familienfreundliche Hochschule mit einem grünen Campus und herzlicher Atmosphäre.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur und arbeite an innovativen Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in Windows Server Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit Hybrid 65366 Geisenheim, Deutschland Mit Berufserfahrung 25.06.26
Ihr Gestaltungsspielraum - unser gemeinsamer Fortschritt.
- Administration, Installation, Pflege und Weiterentwicklung der Windows-Server-Landschaft insbesondere der Applikationsserver, Exchange-Cluster, Terminalserverumgebung und Storage-Systemen in einer Virtualisierungsumgebung
- Betrieb und Pflege der zentralen Datensicherung
- Überwachung und fortlaufende Dokumentation der IT-Infrastruktur- und -Prozesslandschaft
- Technische Unterstützung der Fachabteilungen und Institute bei der Einbindung eigener Windows-Systeme in die hochschulweite Netzwerk- und Domänenstruktur
- Vertretungsweise Unterstützung im IT-Service
Ihre Kompetenz - unsere Anforderungen.
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer technisch-naturwissenschaftlichen Fachrichtung mit informationstechnischem Bezug oder eine vergleichbare Berufsausbildung wie z. B. Fachinformatiker Systemintegration mit mehrjähriger Berufserfahrung oder nachweisliche, in der Praxis erworbene Kenntnisse
- Sehr gute Kenntnis des Betriebssystems Windows Servers sowohl in den aktuellen als auch den vorherigen Versionen
- Erfahrung in der Administration von virtualisierten Applikationsserver, wie Microsoft Exchange-Cluster, Terminalserverumgebung und Storage-Systemen
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft, sich ständig weiterzubilden bzw. fachspezifische Kenntnisse zeitnah anzueignen
- Bereitschaft, in Ausnahmefällen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (Wochenende, abends) zu arbeiten
Wir wünschen uns:
- Kenntnisse im Bereich von Identitätsmanagementsystemen, Active Directory / Microsoft Entra ID, GPO
- Kenntnisse im Umfeld von Clientmanagementsysteme wie Microsoft Intune oder SCCM
- Erfahrung mit Virtualisierungsumgebungen wie VMware oder Proxmox
- Kenntnisse in einer Programmier- oder Skriptsprache insbesondere Power Shell
- Erfahrungen im Umgang und Einsatz von IT-Sicherheits-Produkten (z. B. Sophos Mailgateway)
- Erfahrung im Bereich der Datensicherung
- Kenntnisse im Bereich Netzwerk (Routing, Switching, VLAN, WLAN)
Unser Angebot - Ihre Chance.
- Sicherheit - Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit Vergütung (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) bis Entgeltgruppe 11 TV-H und einer betrieblichen Altersvorsorge
- Perspektiven - persönliche, bedarfsorientierte Förderung durch umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Flexibilität - individuelle Arbeitszeitmodelle (Work-Life-Balance), grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung und 30 Urlaubstage
- Mobilität - Landes Ticket Hessen 2026 zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Personennah- und Regionalverkehrs innerhalb von Hessen
- Wohlfühlfaktor - Wir-Gefühl als „Geisenheimer:innen“ durch familiäre Umgebung am grünen Campus mit denkmalgeschützten Parkanlagen und Gebäuden, gepaart mit Rheingauer Herzlichkeit
Allgemeine Informationen:
- Wann: Ab sofort
- Wie: Vollzeit, unbefristet
- Bewerbungsfrist: 31.07.2026
- Fachlicher Ansprechpartner: Herr Tilo Walter, CIO, Tel. 06722 502-2591, E-Mail: cio@hs-gm.de
Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist bei uns jede Person unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer Behinderung willkommen. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Hochschule Geisenheim University ist eine als „familienfreundlich“ auditierte Hochschule, die für Vielfalt, Gleichberechtigung aller Geschlechter und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Online bewerben
Gesucht: administratorin/administrator windows server (m/w/d) Arbeitgeber: Hochschule Geisenheim University
Die Hochschule Geisenheim University ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst bietet, sondern auch umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten fördert die Hochschule eine ausgewogene Work-Life-Balance in einer familiären Umgebung am grünen Campus, der durch seine denkmalgeschützten Parkanlagen besticht. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem attraktiven Mobilitätsangebot und einem starken Gemeinschaftsgefühl unter den 'Geisenheimer:innen'.
Kontaktdaten:
Hochschule Geisenheim University Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesucht: administratorin/administrator windows server (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Hochschule Geisenheim University bewerben
Viele Unternehmen, wie Hochschule Geisenheim University, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesucht: administratorin/administrator windows server (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Hochschule Geisenheim University und die ausgeschriebene Position Gesucht: administratorin/administrator windows server (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Geisenheim University vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Hochschule Geisenheim University an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
