Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Vorlesungen, Seminaren und der Betreuung von Studierenden in Wirtschaftspsychologie.
- Unternehmen: Hochschule Hamm-Lippstadt – ein Ort für Forschung, Lehre und Praxis.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen aktiv mit und arbeite in einem starken Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Wirtschaftspsychologie und gute Kenntnisse empirischer Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mit Leidenschaft die Talente von morgen fördern. An der HSHL treffen Forschung, Lehre und Praxis ganz selbstverständlich aufeinander. Wir verfolgen dabei ein gemeinsames Ziel: Menschen auf ihre berufliche Zukunft vorzubereiten – und damit einen Beitrag für unsere Gesellschaft zu leisten. Moderne Rahmenbedingungen unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei optimal.
Wir bieten:
- aktive Mitgestaltung des Hochschulalltags
- gelebte Offenheit unter den Kolleginnen
- ein starkes Team an Ihrer Seite
Gestaltungsbereich und Aufgaben – was Sie erwartet:
- Lehr- und Prüfungsunterstützung: Sie unterstützen bei der Durchführung von Vorlesungen, Übungen, Seminaren und Prüfungen in den Bereichen Wirtschaft, Wirtschaftspsychologie, interkulturelle Psychologie und Methodenlehre.
- Studierendenbetreuung: Bei fachlichen und organisatorischen Fragen (z.B. zu einzelnen Modulen oder studentischen Arbeiten) stehen Sie den Studierenden beratend zur Seite.
- Infrastrukturmanagement: Sie betreuen, pflegen und wirken mit Ihrer Expertise beim weiteren Ausbau der für die Studiengänge benötigten Infrastruktur mit.
- Wissenschaftliche Mitarbeit: Gemeinsame wissenschaftliche Aktivitäten werden organisatorisch und fachlich von Ihnen unterstützt.
Ihr Profil – was Sie mitbringen:
- Qualifikation: Als Basis verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Wirtschaft oder Wirtschaftspsychologie. Ebenso bringen Sie gute Kenntnisse empirischer Forschungsmethoden mit (nachgewiesen z.B. durch eine erfolgreiche methodische Bachelor- oder Masterarbeit bzw. Anwendung von R oder SPSS).
- Erfahrungen: Bestenfalls konnten Sie bereits erste Erfahrungen mit Experimenten sowie erste eigene (qualitative oder quantitative) Forschungserfahrungen sammeln.
- Einsatzbereitschaft: Zur Erledigung der Aufgaben bringen Sie die Bereitschaft mit, sich in neue Sachgebiete einzuarbeiten und im Rahmen verschiedener Forschungsprojekte zu engagieren.
- Sprachkenntnisse: Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache jeweils auf C1-/B2-Niveau.
- Persönliche Stärken: Selbstständigkeit und Organisationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit jungen Menschen runden Ihr Profil ab.
Unsere Benefits – was wir Ihnen bieten:
- Sinnstiftende Arbeit: Ob in Lehre, Forschung oder Technik und Verwaltung – bei uns leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Bildung und Entwicklung junger Menschen und gestalten Zukunft im akademischen Umfeld mit.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice- und Teilzeitmöglichkeiten ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Familienfreundlichkeit: Als familienfreundliche Arbeitgeberin unterstützen wir unsere Mitarbeitenden aktiv in jeder Lebensphase mit passenden Arbeitszeitmodellen, Coachings und Beratungen.
- Weiterbildung und persönliche Entwicklung: Wir bieten ein vielfältiges Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen, um Ihre berufliche und persönliche Entwicklung zu fördern.
- Gesundheitsförderung: Ergonomische Arbeitsplätze und gesundheitsfördernde Angebote, wie eine aktive Pause während der Arbeitszeit, fördern Ihr Wohlbefinden.
- Moderner Doppelcampus: An der HSHL profitieren Sie von einer modern ausgestatteten Arbeitsumgebung, guter ÖPNV-Anbindung, kostenfreien Parkplätzen mit E-Ladesäulen sowie einer Mensa auf jedem Campus.
Allgemeines zur Stelle: Die Einstellungsvoraussetzungen für Professorinnen richten sich nach § 36 HG NRW. Die Hochschule hat sich zum Ziel gesetzt, den Anteil an Frauen in Lehre und Forschung zu erhöhen und fordert entsprechend qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Mit individuellen Maßnahmen unterstützt die HSHL Professorinnen und deren Familien beim Start in der Region und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Aufgeschlossenheit in genderspezifischen Fragen wird erwartet. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Stellenangebot richtet sich gemäß § 14 Abs.2 TzBfG ausschließlich an Bewerberinnen, die bislang in keinem Beschäftigungsverhältnis zur Hochschule Hamm-Lippstadt stehen oder gestanden haben.
Sehen Sie hier Ihre nächste akademische Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.09.2026 über unser Online-Portal.
Ihr Kontakt für Fragen zum Auswahlverfahren und zu einem möglichen Beschäftigungsverhältnis: Frau Cornelia Orendi Tel. Ihr Kontakt für Fragen zur ausgeschriebenen Stelle: Frau Prof. Dr. Youlia Spivak Tel. Präsidentin der Hochschule Hamm-Lippstadt Dezernat 4 – Personal Marker Allee 76 – 78 59063 Hamm Jetzt bewerben.
wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Wirtschaftspsychologie Arbeitgeber: Hochschule Hamm-Lippstadt
Die Hochschule Hamm-Lippstadt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen und familienfreundlichen Umfeld zu lehren und zu forschen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer aktiven Unterstützung in jeder Lebensphase fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre auf unserem modernen Doppelcampus, der eine optimale Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie zahlreiche Gesundheitsförderungsangebote bietet.
Kontaktdaten:
Hochschule Hamm-Lippstadt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Wirtschaftspsychologie erhalten könntest
✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
✨Direkt bei Unternehmen bewerben!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Hochschule Hamm-Lippstadt für die Vollzeitstelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Wirtschaftspsychologie zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Wirtschaftspsychologie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Hochschule Hamm-Lippstadt wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Hochschule Hamm-Lippstadt von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Wirtschaftspsychologie bei Hochschule Hamm-Lippstadt interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Hamm-Lippstadt vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Hochschule Hamm-Lippstadt unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Hochschule Hamm-Lippstadt weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
