Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Versicherungsmanagement.
- Unternehmen: Hochschule Kaiserslautern mit einem Fokus auf innovative Lehre und Forschung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Weitere Informationen: Engagierte Teilnahme an internationalen Kooperationen und Forschungsprojekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Betriebswirtschaftslehre und arbeite eng mit der Industrie zusammen.
- Qualifikationen: Doktorat und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, idealerweise außerhalb der Universität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Profil
Sie sind in der Lage, das Fachgebiet der Betriebswirtschaftslehre mit einem Schwerpunkt auf Versicherungsmanagement in Lehre und angewandter Forschung zu vertreten und Pflicht- sowie Wahlmodule auf Bachelor- und Masterebene fundiert, praxisnah und didaktisch hochwertig zu unterrichten. Sie sind an regionalen Netzwerkaktivitäten mit Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche beteiligt.
Erforderliche berufliche Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich
- Besondere Eignung für wissenschaftliches Arbeiten, in der Regel nachgewiesen durch eine qualifizierte Promotion
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens drei außerhalb des Hochschulsektors. Wo möglich, sollte dies praktische Erfahrungen in einem oder mehreren der folgenden Bereiche umfassen: Privatkundengeschäft, Firmenkundengeschäft, Controlling, Risikomanagement und Compliance, Produktgestaltung und Underwriting, Digitalisierung, Prozesse und Projektmanagement, Vertrieb und Marketing, Finanzen, Rechnungswesen und Kapitalanlagen, Lehrbefähigung und idealerweise Erfahrung in der Hochschullehre, Fähigkeit zur Durchführung anwendungsorientierter Forschung.
Wünschenswerte zusätzliche Fähigkeiten
- Ausbildung als Versicherungs- und Finanzanlageneinzelkaufmann (oder Versicherungskaufmann)
- Internationale Berufserfahrung
- Erfahrung in der Akquise und Umsetzung von Drittmittelprojekten
- Erfahrung im Programmmanagement und/oder Prüfungsausschüssen
- Idealerweise Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Forschungsprojekten
Fachgebiete und Lehre
Die Fachgebiete sind sowohl in der Lehre als auch in der angewandten Forschung zu vertreten. Wir erwarten sehr gute didaktische Fähigkeiten sowie die Bereitschaft, am Austausch mit unseren internationalen Partneruniversitäten teilzunehmen und Kurse in Englisch anzubieten. Darüber hinaus erwarten wir ein engagiertes Mitwirken in der Lehre grundlegender Fächer und möglicherweise Vorträge in verwandten Fachbereichen.
Teamintegration und Forschung
Wir erwarten, dass sich die Bewerberin oder der Bewerber sowohl fachlich als auch persönlich gut in das bestehende Team integriert, sich in die akademische Selbstverwaltung unserer Hochschule einbringt und Freude daran hat, Wissen aus eigener Berufserfahrung an die Studierenden weiterzugeben. Die Hochschule hat zahlreiche Kooperationen mit Universitäten und Forschungseinrichtungen wie Max-Planck-Instituten und Fraunhofer-Instituten sowie Unternehmen. Eine Intensivierung und Erweiterung dieser Kooperationen ist sehr erwünscht. Eine aktive Teilnahme an den Forschungsaktivitäten der Hochschule ist gewünscht. In diesem Zusammenhang streben wir an, die Drittmittelakquise und die Anzahl der kooperativen Promotionen zu erhöhen. Wir befürworten ein Betreuungskonzept, das eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulcampus erfordert.
Sprachen
Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1) und Englischkenntnisse sind erforderlich. Unterrichtssprache ist überwiegend Deutsch.
Einstellungsanforderungen
Die Einstellungsanforderungen für Professoren sind in § 49 des Hochschulgesetzes des Landes Rheinland-Pfalz geregelt.
Chancengleichheit
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen und unabhängig von Geschlechtsidentität, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung oder Identität.
Behinderung
Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).
Beschwerden
Wenn sich Bewerberinnen oder Bewerber diskriminiert oder nicht gleich behandelt fühlen, kann eine Beschwerde beim AGG-Beschwerdebüro (Rechtsabteilung) eingereicht werden.
Vorteile
Die Hochschule Kaiserslautern unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten. Die Ausbildungs- und Arbeitsplatzangebote der Hochschule für Menschen mit Behinderungen sind günstig.
Kontakt
Bei inhaltlichen Fragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich bitte an Prof. Matthias Herbst (matthias.herbst@hs-kl.de) +49 631 3724 5260.
Angebot
Diese Position ist ab dem 01.03.2027 am Campus Zweibrücken der Hochschule Kaiserslautern im Fachbereich Betriebswirtschaftslehre in Vollzeit (100%) verfügbar.
Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, einschließlich des ausgefüllten Bewerberprofils (https://www.hs-kl.de/hochschule/aktuelles/stellenangebote), das Sie bis zum 26.07.2026 über unser Online-Stellenportal an uns senden können.
W2- Professorship (m/f/d) W2-Professorship Business Administration, in particular Bank Controll[...] Arbeitgeber: Hochschule Kaiserslautern
Die Hochschule Kaiserslautern bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Professoren, die sich in der Lehre und angewandten Forschung engagieren möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert die Hochschule eine positive Work-Life-Balance. Zudem gibt es zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zur Zusammenarbeit mit renommierten Forschungsinstituten, was die Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Hochschule Kaiserslautern Recruiting-Team
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✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops und sprich mit anderen Fachleuten über deine Erfahrungen und Interessen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Hochschule und deren Forschungsprojekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du deine Bewerbung individuell anpasst und deine Stärken hervorhebst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Nutze die Zeit, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln, vielleicht durch Online-Kurse oder Workshops, die deine Qualifikationen stärken.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Unterlagen einzigartig:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine Erfahrungen in der Betriebswirtschaftslehre und im Versicherungsmanagement hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Professur bist.
Zeig deine didaktischen Fähigkeiten:Da wir großen Wert auf gute Lehrmethoden legen, solltest du in deinem Anschreiben Beispiele anführen, wie du komplexe Themen verständlich vermitteln kannst. Das zeigt uns, dass du nicht nur ein Experte in deinem Fach bist, sondern auch ein guter Lehrer.
Netzwerken ist wichtig:Erwähne in deiner Bewerbung, wie du bereits mit Unternehmen in der Finanzdienstleistungsbranche zusammengearbeitet hast oder welche Netzwerke du pflegst. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich aktiv in unsere regionalen Aktivitäten einzubringen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Jobportal einzureichen! So stellst du sicher, dass alle Unterlagen direkt bei uns landen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Kaiserslautern vorbereitet
✨Bereite dich gründlich vor
Informiere dich über die Hochschule und deren Forschungsprojekte. Verstehe die spezifischen Anforderungen der Professur, insbesondere im Bereich Versicherungsmanagement. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Hebe deine fünfjährige Berufserfahrung hervor, insbesondere die drei Jahre außerhalb des Hochschulsektors. Zeige auf, wie deine praktischen Erfahrungen in Bereichen wie Risikomanagement oder Produktdesign für die Position relevant sind.
✨Zeige didaktische Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine Lehrmethoden und didaktischen Fähigkeiten demonstrieren. Überlege dir, wie du komplexe Themen verständlich vermitteln kannst, um die Studierenden zu begeistern.
✨Netzwerke aktiv nutzen
Sprich über deine bisherigen Netzwerkarbeiten mit Unternehmen in der Finanzdienstleistungsbranche. Zeige, dass du bereit bist, diese Kontakte zu nutzen, um Kooperationen und Drittmittelprojekte zu fördern.