Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Weiterentwicklung des Campus-Managements und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Unternehmen: Eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland mit interdisziplinärer Ausrichtung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage mit tollen Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an innovativen Lösungen für die Hochschule.
- Qualifikationen: Masterabschluss und Erfahrung in der Leitung von Digitalisierungsprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Deutschland widmen wir uns einem umfassenden Themen spektrum aus Wirtschaft, Technik, Sozialem & Design, ganzheitlich und inter disziplinär. Wir sehen unsere Herausforderung und Verpflichtung in einer aktiven Zukunfts gestaltung durch Lehre, Forschung und Transfer. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Wirtschaft und Gesellschaft ist für uns von zentraler Bedeutung.
Die Abteilung Qualitätsentwicklung und Digitalisierung besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Projektleitung Campus-Management (m/w/d) Kennziffer: QED-01-26 in Vollzeit mit 40,1 Std./Wo.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung der Campus-Management-Landschaft der Hochschule München und gestalten deren zukünftige Ausrichtung aktiv mit.
- Sie analysieren bestehende Prozesse im Bereich Studium und Lehre und identifizieren Optimierungspotenziale über Organisationsgrenzen hinweg.
- Sie strukturieren und priorisieren fachliche Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fakultäten, zentralen Abteilungen und der IT.
- Sie koordinieren interdisziplinäre Projektstrukturen und arbeiten mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen.
- Sie begleiten organisatorische Veränderungsprozesse im Rahmen der Digitalisierung zentraler Verwaltungsprozesse.
- Sie unterstützen die hochschulweite Kommunikation im Projektkontext.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss).
- Freude an der Arbeit an der Schnittstelle von Organisation, Fachlichkeit und IT sowie Erfahrung in der Steuerung komplexer Veränderungsvorhaben.
- Erfahrung in der Leitung oder Koordination größerer Digitalisierungs- oder Transformationsprojekte.
- Verständnis für IT-gestützte Verwaltungsprozesse und Interesse an der Gestaltung moderner Campus-Management-Lösungen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdergruppen.
Wurde der höchste Studienabschluss an einer ausländischen Hochschule erworben, benötigen wir vor Vertragsunterzeichnung eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen). Eine rechtzeitige Beantragung wird empfohlen.
Wir bieten
- Einen auf 5 Jahre befristeten Arbeitsvertrag.
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 TV-L.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %).
- Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter)Qualifizierung.
- Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents.
- Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote.
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage.
- Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter über die Entgelt tabelle des TV-L. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu: Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Frau Simone Wittmann weiter. Bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, lückenloser, aktueller Lebenslauf, Bildungsnachweise, sämtliche Arbeitszeugnisse zu bisherigen Beschäftigungsverhältnissen, falls zutreffend: Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss, Aufenthaltserlaubnis mit Arbeitserlaubnis) über unser Online-Portal bis zum 09.06.2026. Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. Jetzt bewerben!
Projekt leitung Campus-Management (m/w/d) Arbeitgeber: Hochschule München
Die Hochschule München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice. Unsere offene und kooperative Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Fortbildungsangebote und Teamevents, während die zentrale Lage in München und die Gesundheitsförderung durch diverse Angebote das Arbeiten bei uns besonders angenehm machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projekt leitung Campus-Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Hochschule und ihre Projekte im Bereich Campus-Management. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch Ideen zur Weiterentwicklung hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen klar und strukturiert. Wenn du an Digitalisierungsprojekten gearbeitet hast, bringe konkrete Beispiele mit, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Portal für die Bewerbung! Es ist der schnellste Weg, um deine Unterlagen einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Personen landen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt leitung Campus-Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deinem Motivationsschreiben durchscheinen. Wir wollen wissen, warum du für die Projektleitung Campus-Management brennst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Motivationsschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen. Mach es uns leicht!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich verstanden hast und motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Online bewerben!:Vergiss nicht, dich über unser Online-Portal zu bewerben! Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Und denk daran, alle geforderten Unterlagen beizufügen, damit wir dein Profil vollständig bewerten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule München vorbereitet
✨Verstehe die Campus-Management-Landschaft
Mach dich mit den aktuellen Prozessen und Herausforderungen im Campus-Management vertraut. Informiere dich über die spezifischen Systeme und Technologien, die an der Hochschule München verwendet werden, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet oder koordiniert hast, insbesondere im Bereich Digitalisierung oder Transformation. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und zeige, dass du in der Lage bist, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren.
✨Fragen zur Zukunftsvision stellen
Zeige dein Interesse an der zukünftigen Ausrichtung der Hochschule, indem du Fragen zur strategischen Planung und den Zielen im Bereich Campus-Management stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung der Institution.
