Wissenschaftliche Mitarbeit im Fachgebiet der Pädagogik der Kindheit (w/m/d) - Kennziffer: 1250[...]

Wissenschaftliche Mitarbeit im Fachgebiet der Pädagogik der Kindheit (w/m/d) – Kennziffer: 125001_1/2025

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An der Hochschule Neubrandenburg – University of Applied Sciences – ist im Fachbereich Soziale Arbeit, Bildung und Erziehung zum 01.03.2026 eine Stelle zur Wissenschaftlichen Mitarbeit im Fachgebiet der Pädagogik der Kindheit (alle Geschlechter willkommen) Kennziffer: 125001_1/2025 in Vollzeit (40 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV‑L.

Aufgaben

• Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen (bis 14 SWS) im zugeordneten Bereich sowie Abnahme und Begutachtung von Prüfungsleistungen
• Betreuung und Beratung der Studierenden der laufenden Semester bzw. der Studieninteressierten (Studierendenberatung)
• Studiengangskoordination, insbesondere Lehrplanung
• Studiengangsentwicklung, Akquise, Netzwerkarbeit und Öffentlichkeitsarbeit
• Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung

Voraussetzungen

• Ein erfolgreich abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom), vorzugsweise im Bereich der Kindheitspädagogik
• Ausgewiesene Kenntnisse im Bereich der Pädagogik der Kindheit, insbesondere in der Didaktik/Methodik (Lernwerkstattarbeit) hinsichtlich der Konzepte in kindheitspädagogischen Arbeitsfeldern
• Nachgewiesene didaktische bzw. fachdidaktische Kenntnisse und Lehrerfahrungen im Bereich der Pädagogik der Kindheit
• Bereitschaft zur Arbeit an ausgewählten Samstagen

Von Vorteil sind:

• Erfahrungen in bildungs- und hochschulpolitischer Arbeit
• Kenntnisse/Erfahrungen der Prozesse in Hochschulstrukturen
• Mitarbeit in kindheitspädagogischen Netzwerken
• Ausbildung als Erzieher/In

Ansprechpartnerin

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Professorin Dr. Claudia Nürnberg, Tel. 0395 5693‑5111, zur Verfügung.

Ergänzende Informationen

• Gemäß 7 Abs. 2 des Gleichstellungsgesetzes M‑V (GIG M‑V) kann der Arbeitsplatz in Teilzeit besetzt werden, soweit zwingende dienstliche Gründe nicht entgegenstehen.

Die Hochschule Neubrandenburg ist seit 2015 Mitglied im Best Practice‑Club und hat die Charta \“Familie in der Hochschule\“ unterzeichnet. Gleichzeitig hat sie sich verpflichtet, anspruchsvolle Standards der Familienorientierung für eine bessere Vereinbarkeit von Studium, Beruf und Wissenschaft mit Familienaufgaben zu verfolgen und umzusetzen.

Chancengleichheit ist Bestandteil der Personalpolitik der Hochschule Neubrandenburg. Die Hochschule Neubrandenburg schätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Schwerbehinderte Bewerber*innen und ihnen gleichgestellte Personen (bitte Nachweis beifügen) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Ablauf der Lagerungsfristen vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Die damit verbundenen Daten werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie diese bitte ausschließlich über das Online‑Bewerbungsformular mit tabellarischem Lebenslauf, Zeugniskopien, beruflichem Werdegang unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 15.12.2025.

Bewirbkosten werden im Land Mecklenburg‑Vorpommern nicht erstattet.